Ervaren vergunningverlener

Beoordelen aanvragen omgevingsplanactiviteit bouwwerken (ruimtelijk) (of deel van meervoudige aanvragen dat daarop betrekking heeft) en omgevingsvergunning voor diverse bouwactiviteiten (technisch – kennis - van het Bbl en Wkb). Je bent verantwoordelijk voor het hele proces van de aanvraag en handelt deze binnen de wettelijke termijn af.

Daarnaast geef je advies over vereiste documentatie en mogelijke aanpassingen, en waarborg je de kwaliteit binnen de afdeling omgevingsvergunningen. In jouw rol als vergunningverlener treed je ook op als aanspreekpunt, begeleid je initiatiefnemers, en adviseer je zowel interne als externe belanghebbenden om optimale oplossingen te realiseren.

• Voldoet aan de Kwaliteitscriteria 3.0 Deskundigheidsgebied 1 (b) - complex en 2 (b) - complexe aanvragen;

• Minimaal 1 dag per week fysiek op kantoor van de uur p.w. (locatie Castricum) bij 24 uur en bij meer uren 2x per week op kantoor aanwezig;

• Minimaal 3 jaar werkervaring bij een gemeentelijke organisatie als vergunningverlener.

Wensen

• Kennis van en ervaring met RX-Mission;

• Werken met MS-Teams.

Competenties

• Flexibel

• Communicatief vaardig op verschillende niveaus

• Omgevingsbewust

• Verbinden

• Integraal (samen)werken

• Verantwoordelijkheid/ proactief

• Oordeelsvorming

Niet bekend

Interview

Het interview zal plaatsvinden op het gemeentehuis van Castricum, op 19 februari tussen 13.00-15.00 uur. Communiceer de data aangaande het interview ook met de aan te bieden kandidaten.

Optie tot verlenging: 2 x 6 maanden

Hybride: Minimaal 1 dag per week fysiek op kantoor van de uur p.w. (locatie Castricum) bij 24 uur en bij meer uren 2x per week op kantoor aanwezig.

Aantal professionals of FTE: 1

Overig algemeen:

• VOG Screeningsprofiel: Bij toekennen van de opdracht, ontvangen wij graag een geldige VOG, niet ouder dan 6 maanden, met screeningsprofiel 11-12-13-22-41-53.

• Gebruik van eigen devices: De opdrachtgever stelt geen devices (laptops en mobiele telefoons) ter beschikking aan ingehuurd personeel. De kandidaat en uitlener dienen hiermee rekening te houden.

• De functie is ingeschaald in schaal 9.