Beleidsadviseur Preventie en Sport

Organisatie
De gemeente Voorschoten heeft ruim 25.000 inwoners en behoort tot de top 10 van beste woongemeenten. We stellen alles in het werk om goede voorzieningen te bieden aan álle inwoners van Voorschoten. We vinden het belangrijk dat onze medewerkers goed in hun vel zitten en het naar hun zin hebben. Je krijgt daarom bij ons als medewerker de kans om je talenten veelvuldig  in te zetten. Er is een prettige, informele werksfeer en we bieden veel ruimte om jezelf te ontwikkelen.

Na een periode van samenwerking met de gemeente Wassenaar gaan we per 1 september als zelfstandige gemeente verder. We werken vanuit onze drie kernwaarden: vakkundig, betrouwbaar en in eenvoud. Dit betekent onder andere dat we goede dienstverlening leveren, afspraken nakomen, efficiënt werken en zaken niet onnodig ingewikkeld maken. We werken op onderdelen opgavengericht en in samenwerking met inwoners, ondernemers en andere samenwerkingspartners.

De organisatie is onderverdeeld in vier domeinen: Mens en Samenleving, Fysieke Leefomgeving, Organisatie en Publiek en Bestuur. 

In verband met zwangerschapsvervanging zoekt de gemeente Voorschoten een beleidsadviseur Preventie en Sport die de volgende werkzaamheden kan uitvoeren:
- Beleidsadviseur sport en preventie met nadruk op welzijn;
- Coördinator/ aanspreekpunt Wmo-preventie lokaal;
- Sub-accounthouder brede welzijnsorganisatie voor onderdeel volwassenen & ouderen;
- Lid programmateam SPUK/GALA;
- Trekker programma’s die binnen welzijn vallen (o.a. eenzaamheid, mantelzorg en valpreventie);
- Taakveldverantwoordelijke subsidie ondersteunende welzijnsactiviteiten;
- Accounthouder subsidiepartners binnen deze categorie.

Vereisten / knock-outcriteria  
1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo niveau;
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur in sociaal domein bij gemeenten;
3. Minimaal 4 gemeentelijke opdrachtgevers in de afgelopen 5 jaar.

Gunningscriteria te beoordelen door Flextender  (weging, totaal 100 punten) 
4. Aantoonbare afgeronde relevante academische opleiding (15 punten);
5. Minimaal 5 jaar aantoonbare relevante werkervaring als adviseur welzijn / preventie / sport in sociaal domein bij gemeenten (25 punten);
6. Minimaal 5 gemeentelijke opdrachtgevers in de afgelopen 7 jaar op het gebied van welzijn / preventie / sport (25 punten);
7. Aantoonbare werkervaring met scrum en/of lean management, benoem waar deze is opgedaan (20 punten);
8. Aantoonbare actuele kennis van het subsidiebeleid in sociaal domein bij gemeenten (geef hiervan een voorbeeld/ toelichting in het CV) (15 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.  

Competenties 
- Analytisch
- Creatief
- Oplossingsgericht
- Verbindend
- Strategisch
- Teamgeest

Beoordeling  
Stap 1: Beoordeling CV’s op minimumeisen 
Flextender beoordeelt de CV’s op de minimumeisen in het bovengenoemd profiel. Kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel worden geselecteerd voor stap 2 in de beoordeling. De kandidaten die niet voldoen worden niet verder beoordeeld. 

Stap 2: Selectie drie (3) CV’s die aan de opdrachtgever worden voorgelegd 
Flextender beoordeelt de CV’s van de kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel in onderlinge vergelijking op de bovengenoemde “gunningscriteria te beoordelen door Flextender”. 

De drie (3) kandidaten die het beste scoren op bovengenoemde criteria worden geselecteerd voor stap 3 in de beoordeling. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. De overige kandidaten worden niet voorgelegd aan de opdrachtgever voor verdere beoordeling. 

Stap 3: Uitnodiging voor een selectiegesprek 
De opdrachtgever beoordeelt de CV’s van de tien geselecteerde kandidaten in onderlinge vergelijking op de volgende criteria.
1. Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten;
2. Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties. 

De kandidaten die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 4 in de beoordeling). De beste kandidaten (minimaal 2) worden uitgenodigd voor een gesprek. De overige kandidaten worden niet uitgenodigd voor een gesprek. 

Stap 4: Selectiegesprek 
In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende kandidaten voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De kandidaten dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde kandidaten op alle competenties minimaal een voldoende scoort kan stap drie van de beoordeling worden herhaald. 

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het bovengenoemde profiel. Alle overige kandidaten worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. De opdrachtgever behoudt zich het recht voor om de opdracht niet te gunnen. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren. 

Functieschaal 
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

Fee Flextender 
Flextender brengt voor deze opdracht € 2,25 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier.

Benodigd aantal professionals 
1. 

CV-eisen 
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties. 

Werkdagen 
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in onderling overleg.

Planning 
De gesprekken bij de gemeente Voorschoten zijn gepland op maandag 4 november 2024 van 11.00 uur tot 13.00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 1 november 2024 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag. 

Overige informatie 
De gemeente Voorschoten zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verzoeken. 

Meer informatie 
Vragen kunnen ingediend worden tot dinsdag 29 oktober 2024, 09.00 uur. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op woensdag 30 oktober 2024 gepubliceerd op onze website. Inhoudelijke vragen kunt u indienen bij Flextender, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kunt u telefonisch stellen. Flextender is bereikbaar op telefoonnummer 035-7510777. 

De reactietermijn van deze aanvraag duurt tot donderdag 31 oktober 2024 : 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.