Netwerk adviseur met andere ogen

Organisatie
Wij zijn de Vereniging van Nederlandse Gemeenten. De vereniging heeft als doel om de lokale overheid te versterken, zodat gemeenten hun inwoners optimaal kunnen bedienen. Dat dragen we in ons hart en daar werken we iedere dag met veel bevlogenheid aan. 342 gemeenten bepalen onze en dus ook jouw agenda. Vaak wordt die beïnvloed door de dagelijkse actualiteit, maar altijd vanuit het belang van onze leden. We zijn een lerende organisatie, we stellen ons continu de vraag waar we staan en wat we kunnen verbeteren.

Over het Netwerk Met Andere Ogen
Met Andere Ogen is een netwerk van leden uit onderwijs, zorg, jeugdhulp en kinderopvang dat bijdraagt aan het vergroten van de ontwikkelkansen van kinderen. Dit doen we door de inclusieve samenwerking tussen ouders, jeugdigen en professionals te stimuleren en de netwerksamenwerking in de regio te versterken. Onze leden delen oplossingen en goede voorbeelden met elkaar en agenderen behoeften en knelpunten uit de praktijk bij bestuurders en beleidsmakers, om zo een brug te slaan tussen landelijke politiek en lokale praktijk.

Omschrijving van de opdracht
Als netwerkadviseur zorg je voor inhoudelijke en organisatorische ondersteuning van het netwerk. In al je werkzaamheden zorg je ervoor dat je aansluit bij de behoeften van het netwerk. Je krijgt hiervoor input (je werkt in opdracht van) vanuit de netwerkregisseur,netwerktafel en regiegroep. Jij zorgt met hen gezamenlijk voor dat er resultaten worden geboekt op de ambities op ‘bewegen, leren en agenderen’.

Als adviseur maak je onderdeel uit van het netwerkbureau, waar je samen met je collega's verantwoordelijk bent voor het ondersteunen, faciliteren en aanjagen van het netwerk. Daarnaast denk je mee over de doorontwikkeling van het netwerk. Je signaleert en geeft advies aan de netwerkregisseur. Je ondersteunt het netwerk in het borgen van kennis (‘lerende aanpak’). Je onderhoudt contact met de partners en speelt in op de behoeften vanuit het netwerk. Je plant, organiseert en faciliteert activiteiten, zoals werksessies, intervisiebijeenkomsten en (regionale) Doen-dagen. Je matcht en makelt door netwerkpartners en stakeholders met elkaar in verbinding te brengen en onderhoudt contact met leden uit het netwerk. Dit houdt in dat als een partner of lokale coalitie een vraag heeft of ergens tegenaan loopt, je hen in contact brengt met anderen uit het netwerk die ervaring hebben met dit thema en kunnen helpen. Je bundelt en borgt initiatieven, aanpakken en programma’s met hetzelfde doel. Om de ambities te realiseren stem je af met communicatie over de gewenste communicatie- of werkvormen. Je hebt periodiek overleg met het netwerkbureau om met elkaar af te stemmen over de bedoeling en de aanpak.

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden :

• Je bent verantwoordelijk voor de inhoudelijke ne organisatorische ondersteuning van het netwerk

• Je ondersteunt het netwerk in het borgen van kennis (‘lerende aanpak’)

• Je onderhoudt contact met de partners en speelt in op de behoeften vanuit het netwerk

• Je plant, organiseert en faciliteert activiteiten, zoals werksessies, intervisiebijeenkomsten en (regionale) Doen-dagen

• Je matcht en makelt door netwerkpartners en stakeholders met elkaar in verbinding te brengen en onderhoudt contact met leden uit het netwerk

• Je bundelt en borgt initiatieven, aanpakken en programma’s met hetzelfde doel

• Je stemt af en werkt nauw samen met je communicatie collega’s en de collega’s van het netwerkbureau

Resultaat van de opdracht
Eind 2025 heeft de kandidaat gezorgd voor de gewenste uitvoeringskracht, het faciliteren van de leerinfrastructuur en de sturing binnen het programma. Je hebt de netwerkregisseur ondersteund bij het behalen van resultaten op de onderdelen bewegen, leren en agenderen en dat in de regio’s wordt geleerd. Hierdoor voelen partijen zich ondersteund bij het realiseren van de samenwerking. Denk hierbij aan schriftelijk en mondeling advies, informeren van de regiegroep leden, begeleiden van uitvoering zoals communicatie over producten of diensten. Je hebt het netwerk ondersteund in de brede lerende aanpak in de context van Met Andere Ogen waar de samenwerking tussen de landelijke partijen gecommitteerd aan o.a. de Verbindingsroute vorm krijgt door samen werken, samen leren en samen organiseren.

Eisen
Uit het cv en of de aangeleverde motivatiebrief blijkt minimaal dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar (door opleidingen, cursussen, werkervaring, voorbeeldprojecten et cetera.) beschikt over:

1. Afgeronde WO opleiding

2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in van netwerksamenwerking en voeren van regie als beleids- en/of programma-adviseur

3. Je hebt tenminste 3 jaar aantoonbare werkervaring in het werkveld/op het snijvlak van onderwijs, kinderopvang, zorg en/of jeugd.

4. Je hebt aantoonbaar toegang tot een actief landelijk en regionaal netwerk in de domeinen onderwijs, zorg en jeugdhulp; gemeentelijke- en Rijksoverheid, jeugdhulpaanbieders, beroepsorganisaties, cliënt organisaties en kennis- en wetenschapsinstituten);

5. We gaan uit van gebruik van eigen telefoon en laptop.

Competenties
De functie vereist de volgende competenties, die worden getoetst in de (eventuele) gespreksronde:

• Adviseren

• Assertief

• Betrokken

• Durf

• Flexibel

• (Politiek-bestuurlijk) sensitief

• Meervoudig kijken (kunnen wisselen van perspectief)

• Analytisch vermogen

• Communicatief sterk (zowel schriftelijk als mondeling)

• Verbindend

• Zelfstandig

• Communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk

• Enthousiast

• Energiek

• Zorgvuldig

• Gestructureerd

• Pragmatisch

• Netwerker

• Strateeg

• Schakelen tussen hoofdlijnen en daadwerkelijk werkveld

Wensen
Bij twijfel over de juistheid van antwoorden kan telefonisch contact worden opgenomen voor verificatie. Als voor een bepaald aspect uitdrukkelijk bewijs in het cv of de motivatie is gevraagd en dat bewijs ontbreekt (in de ogen van de beoordelaar), dan kan zonder verificatie worden besloten de offerte terzijde te leggen.

1. Je hebt aantoonbaar toegang tot een actief landelijk en regionaal netwerk in de domeinen onderwijs, zorg en jeugdhulp binnen de volgende categorieën/ organisaties:
   30%

   • binnen de gemeentelijke overheid; 2. binnen de Rijksoverheid; 3. binnen aanbieders: lokaal, (boven)regionaal en landelijk; 4. binnen beroepsorganisaties; 5. binnen cliënt organisaties; 6. binnen kennis- en wetenschapsinstituten die zich bezighouden met het jeugddomein.

2. Aantoonbare werkervaring in het voeren van procesregie in het werkveld/op het snijvlak van onderwijs, kinderopvang, zorg en/of jeugd.
   30%

3. De kandidaat is bereid om in de avonden te werken wanneer activiteiten in het netwerk hierom vragen.
   10%

4. Aantoonbare werkervaring met het opbouwen van een netwerk binnen organisaties in de publieke sector
   30%

5. Prijs
   Dat wordt als volgt bepaald: De inschrijver met het laagste uurtarief krijgt het maximaal aantal punten. Alle overige inschrijvers worden gerelateerd aan de inschrijving met de laagste prijs via de volgende formule: (totaalprijs laagste inschrijving / totaalprijs uw inschrijving * maximaal aantal punten)
   10%