Projectleider

Doel van de opdracht

De opdracht omvat het opleveren van een ingerichte en geïmplementeerde Leermanagement- & Vakbekwaamheidssysteemomgeving voor de VRR, inclusief implementatieaanpak, inrichting, documentatie en kennisoverdracht. Je bepaalt zelfstandig de wijze waarop deze resultaten worden gerealiseerd, waarbij rekening wordt gehouden met de specifieke behoeften van de verschillende kolommen, waaronder brandweer en ambulancezorg.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden

• Opstellen van een implementatieplan, in overleg met de relevante onderdelen binnen de VRR
• Voeren van overleg met deelprojectleiders en gebruikers zodat behoeften inzichtelijk worden inclusief de bijbehorende prioritering
• Inzichtelijk maken van koppelvlakken met andere systemen en zorgdragen voor de realisatie hiervan
• Uitwerken van voorstellen voor besluitvorming in de stuurgroep
• In afstemming met de onderdelen zorgen voor communicatie met de gebruikers
• Begeleiden en waar nodig aansturen van de verdere inrichting van het systeem
• Opstellen van voortgangsrapportages inclusief risico's en maatregelen

• HBO werk- en denkniveau binnen HR
• Minimaal 5 jaar ervaring met implementatieprojecten
• Minimaal 3 jaar ervaring met LVMS-systemen
• Ervaring binnen overheid, veiligheidsregio, politie, brandweer of vergelijkbare publieke organisaties.
• Ervaring met projectmanagement.

Competenties

• Strategisch inzicht
• Bestuurlijke sensitiviteit
• Verbindend leiderschap
• Analytisch vermogen
• Resultaatgerichtheid
• Communicatieve vaardigheden
• Omgevingsbewustzijn
• Veranderkundig vakmanschap

Klant: Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond
Afdeling: Human Resources
Werklocatie: World Port Center (WPC)

Persoonlijk profiel

De ideale professional combineert strategisch advies met hands-on implementatiekracht, beweegt zich gemakkelijk in een bestuurlijke omgeving en onderhoudt voor zover noodzakelijk voor het realiseren van de opdrachtresultaten, contacten met directie, management en overige stakeholders en verwerkt de opgehaalde informatie in de overeengekomen deliverables.

De beoordeling vindt plaats in week 35. De gesprekken worden aan het einde van week 35 gehouden.

Optie tot verlenging: Optie tot verlenging met drie maanden.

Hybride: Geen verdere informatie

Overig algemeen:

Deze functie is geschikt voor zelfstandigen en doorleen zelfstandigen.