Organisatiestrateeg

Opdracht

Waternet is recent gereorganiseerd met als doel de organisatie toekomstbestendig te maken. Daarbij zijn de taken en activiteiten van het Waterschap ontvlochten en zijn de gemeentelijke watertaken ondergebracht in twee afzonderlijke kolommen binnen de stichting met de aangepaste naam Amsterdam Water. In 2026 staat de drinkwater kolom binnen de stichting voor de uitdaging om deze veranderingen te consolideren en verder te bouwen aan een robuuste drinkwaterorganisatie.

De organisatie strateeg Drinkwater is verantwoordelijk voor:

• Nazorg Reorganisatie
  

  • Evaluatie van de reorganisatie-effecten;

  • Het gecontroleerd en zorgvuldig afronden van openstaande activiteiten uit het implementatieteam en uit de werkstromen voor die onderwerpen waar dit niet in de staande organisaties kan worden belegd;

  • Het ondersteunen bij het opstarten en implementeren van de samenwerkingsafspraken (DVO's) die voor drinkwater relevant zijn.

• Jaarplan drinkwater 2026

  • Aanvang maken met het schrijven van de missie en visie van de nieuwe organisatie als vervolg op de resultaten uit de eerste 24 uurs bijeenkomst van december 2025 (verdere uitwerking van de robuuste middenmoter);

  • Samen met de nieuwe afdelingsmanagers concretiseren van de veranderopgave voor de drinkwaterorganisatie zoals opgenomen in het organisatieplan;

  • Samen met de CFO en de manager Bedrijfsvoering maken van en dashboard ten behoeve van het jaarplan met daarin de verschillende niveaus en verantwoordelijkheden van de KPI's (organisatie sturing, Rapportage RVT, Doelenboom Amsterdam).

• Organisatieontwikkeling

  • Het ondersteunen van de organisatie bij de verdere opbouw van de nieuwgekozen organisatiestructuur;

  • Ondersteuning vanuit Drinkwater bij het uit te voeren positioneringsonderzoek naar de toekomstige drinkwaterorganisatie;

  • Het ondersteunen van de organisatie met betrekking tot een aangepaste governance van de WRK.

• Minimaal 10 jaar ervaring in een vergelijkbare rol als programma manager, kwartiermaker of organisatie strateeg;

• Afgeronde WO- of HBO-opleiding in een relevant gebied en kennis van het drinkwaterproces;

• Aantoonbare eerdere ervaring met een flinke reorganisatie, zoals een splitsing of fusie.

Wensen

• Kandidaat heeft ervaring met werken in een overheidsorganisatie;

• Ervaring met strategisch adviseren en gesprekspartner zijn voor directie.

Competenties

• Goede communicatieve vaardigheden (schriftelijk en mondeling) en het vermogen om complexe informatie op een begrijpelijke manier over te brengen

• Gevoelig voor verhoudingen in een complex besturingsmodel

• Flexibel

• Klantgericht

• Sterke analytische vaardigheden

• Financieel bewust

• Stressbestendig

Doelstelling Strategie & Programma's
Het team Strategie & Programma's binnen Drinkwater Waternet verzorgd strategische advisering van de directie en ondersteund het lijnmanagement van Drinkwater.

Hoofdtaken Strategie & Programma's
Het team is verantwoordelijk voor:

• Het ondersteunen van het lijnmanagement bij complexe en organisatie brede programma's via flexibel in te zetten programma managers en programma coördinatoren die kennis hebben van het drinkwaterproces en van de organisatie;

• Het opstellen van het crisisplan drinkwater en het inrichten van een daarvoor benodigde crisisorganisatie in samenwerking met de lijnorganisatie;

• Het ondersteunen van de transitie naar een nieuw robuust drinkwaterbedrijf dat eigenstandig kan worden bestuurd en klaar is om invulling te geven aan de uitkomsten van het positioneringsonderzoek dat in 2026 wordt uitgevoerd;

• Strategische inhoudelijke advisering op de drinkwatertaken;

• Het bestuurlijk en secretarieel ondersteunen van de directie voor alle drinkwater- en concern activiteiten.

Ontwikkelopgave

• Het team Strategie & Programma's is een nieuw en nog niet bestaand klein team dat de organisatie de komende jaren ondersteund tijdens de transitie naar een nieuw robuust drinkwaterbedrijf.

Optie tot verlenging

Ja, voor een maximale verlengingsperiode van 12 maanden.

Aanvullend:

• Deze functie is geschikt voor een zzp'er of zzp via intermediair.

• Waternet hanteert de WNT norm.

• Waternet hanteert een maximum van €135,- per uur, dit is algemeen Waternet beleid.

• Na de maximale inhuurperiode, zoals beschreven op pagina 1, dient er een minimale onderbreking van 6 maanden te zijn, voor er opnieuw werkzaamheden voor Waternet uitgevoerd mogen worden.

• De totale opdrachtwaarde, inclusief verlengingen, is maximaal €500.000,-

• Het is mogelijk meerdere offertes aan te leveren, maximaal 5 per leverancier.

• Offertes waar meer persoonsgegevens in staan dan alleen de voornaam en eerste letter achternaam worden terzijde gelegd.