Inhuuropdrachten /

Begindatum:

1 jul 2022

Einddatum:

30 jun 2023

Uren per week:

Maximum tarief: Dit is het maximale uurtarief. Onze dienstverleningfee is 10% van het afgesproken uurtarief.

Geen maximum

Publicatiedatum:

7 mei 2022

Geen maximum

Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie.

Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.

De adviseur houdt zich bezig met de communicatie rondom het programma, de omgevingscommunicatie ten behoeve van de gebiedsgerichte aanpak, maar ook met de mogelijke opdrachtverlening aan partijen die deels werkzaamheden uit kunnen gaan voeren. Je hebt vanuit jouw rol een belangrijke initiërende en aanjagende rol, en omdat we werken met relatief kleine teams wordt verwacht dat je niet alleen adviseert, maar ook zelf de handen uit de mouwen steekt.
Je geeft advies aan en begeleidt de inhoudelijk verantwoordelijke collega’s in het bepalen van de communicatieve opgaven. Als senior communicatieadviseur houd je overzicht en bepaal en bewaak je onze lange termijn doelen en -strategieën. Ook schrijf je verhalen die het werk van de provincie in het Stikstofdossier zichtbaar maken. ben je het eerste aanspreekpunt binnen het programma Aanpak Stikstof voor interne en externe partijen m.b.t. communicatie;

stel je een communicatiestrategie voor de gebiedsgerichte aanpak op, dan wel bewaakt en actualiseert deze, inclusief een kernboodschap en uitvoeringsplan;

stemt af met de interne stakeholders van andere majeure opgaven en programma’s;

signaleer je kansen en mogelijkheden op het gebied van de positionering van de regio Utrecht en de provincie rondom de stikstof opgave en vertaalt deze naar concrete (online) communicatieacties;

onderhoud je contact met de communicatiemedewerkers van verschillende partners en stakeholders over de communicatie bij projecten en bijeenkomsten;

geef je communicatieadvies en bied je communicatieve ondersteuning bij alle aan Stikstof gerelateerde activiteiten en bijeenkomsten van de provincie Utrecht en adviseer je het programmateam over het maken van diverse producten zoals presentaties, nieuwsbrieven etc.

schrijf je concept persberichten en ondersteun je de woordvoerder van de bestuurder bij de beantwoording van persvragen;

houd je de website actueel en schrijf je teksten voor social media;

diverse werkzaamheden, zoals het actueel houden en delen van de communicatiekalender, en het bijhouden van een media-overzicht.

\u003Cp>Daarnaast kun je een Job Alert instellen om dagelijks interessante opdrachten binnen een door jou gekozen vakgebied te ontvangen.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":439,"faq_question":440,"faq_answer":441,"sequence_number":55},26,"Kan ik mijn reis- en verblijfkosten bij jullie in rekening brengen? ","\u003Cp>De bedragen die zijn opgenomen in onze aanbiedingen zijn altijd All-in (inclusief reis-, verblijf en overige kosten) en exclusief BTW. Reis-, verblijf- en overige kosten kunnen alleen aan ons worden gedeclareerd op het moment dat onze opdrachtgever hiervoor een vergoeding biedt.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":27,"faq_question":443,"faq_answer":444,"sequence_number":58},"Kun je meer informatie geven over een opdracht?","\u003Cp>Alle aan ons beschikbare informatie is te vinden in de opdrachtbeschrijving.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":51,"faq_question":446,"faq_answer":447,"sequence_number":62},"Wanneer ben ik geschikt voor een opdracht?","\u003Cp>Je bent een geschikte kandidaat wanneer je aan alle eisen voldoet die in de opdrachtomschrijving staan. \u003Cbr>\u003Cbr>Eisen vormen hierbij knock-out criteria: Indien je niet aan een eis voldoet, dan kunnen wij je helaas niet aanbieden.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":65,"faq_question":449,"faq_answer":450,"sequence_number":65},"Waar kan ik de benodigde documenten uploaden om mijn inschrijving op een opdracht compleet te maken (bijv. motivatiebrief, een aangepast cv, etc.)?","\u003Cp>Naar aanleiding van jouw inschrijving via onze website, nemen wij contact met je op om de aanbieding op een opdracht compleet te maken.\u003Cbr>\u003Cbr>Omdat per opdrachtgever de benodigde documentatie verschilt om een geldige aanbieding te doen, sturen wij deze in een aparte mail naar je toe.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":62,"faq_question":452,"faq_answer":453,"sequence_number":134},"Kan ik mij ook inschrijven zonder overheidservaring te hebben opgedaan?","\u003Cp>Zeker! Tenzij overheidservaring onderdeel is van de eisen van een opdracht, helpen wij je graag bij het doen van een aanbieding.\u003Cbr>\u003Cbr>Let op: Het ontbreken van enige ervaring binnen de overheidssector vermindert de kans op succes.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":58,"faq_question":455,"faq_answer":456,"sequence_number":245},"De opdracht waarop ik mij wil inschrijven is gesloten. Wat kan ik doen?","\u003Cp>Wanneer een opdracht op onze website vermeld staat als “verlopen”, dan betekent dit dat de digitale kluis van de opdrachtgever voor het doen van een aanbieding is gesloten.\u003Cbr>\u003Cbr>Het nasturen van een aanbieding is helaas niet mogelijk. Wij kunnen je in dit geval niet helpen om alsnog in aanmerking te komen voor de opdracht.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":55,"faq_question":458,"faq_answer":459,"sequence_number":460},"Wat is de kans dat ik een opdracht gegund krijg?","\u003Cp>De kans op gunning is niet alleen afhankelijk van een geschikt CV en een sterke motivatie (hierbij kunnen wij je goed helpen!), maar ook van de hoeveelheid concurrentie voor een opdracht en het hebben van een ‘klik’ met de opdrachtgever.\u003Cbr>\u003Cbr>Over het algemeen kunnen wij zeggen dat je een zeer goede kans maakt op gunning van de opdracht wanneer je:\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>naast de eisen, ook aan alle wensen voldoet\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>al ervaring hebt opgedaan in precies dezelfde functie \u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>al ervaring hebt bij een gelijkwaardige opdrachtgever (bijv. indien de opdracht bij een gemeente openstaat, je al eerder ervaring hebt opgedaan bij een gemeente)\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>je een prettig kennismakings-/selectiegesprek met de opdrachtgever hebt\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>",9,{"faq_group_id":27,"id":460,"faq_question":462,"faq_answer":463,"sequence_number":217},"Behoren jullie tot de overheid?","\u003Cp>Nee, wij zijn een adviesbureau en intermediair die professionals helpt aan een volgende opdracht bij de overheid.\u003Cbr>\u003Cbr>Voor meer informatie over onze organisatie, bekijk de \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/over/\">\u003Cu>Over Ons-pagina\u003C/u>\u003C/a>.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":245,"faq_question":465,"faq_answer":466,"sequence_number":467},"Kan ik mij door jullie laten detacheren?","\u003Cp>Ja, het is mogelijk om bij ons in dienst te komen om een opdracht uit te voeren. De opdrachten waarbij dit kan zijn specifiek aangegeven met een \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/?contractvorm=loondienst\">\u003Cstrong>In loondienst\u003C/strong>\u003C/a>-tag. Bij deze opdrachten kan je ook gemakkelijk je te verwachten maandelijks brutosalaris berekenen met onze handige rekentool op basis van jouw gewenste uurtarief.\u003Cbr>\u003Cbr>Mocht je momenteel een dienstverband invullen bij een bedrijf, dan kunnen wij (met akkoord van jouw werkgever) jou ook via jouw huidige werkgever aanbieden op opdrachten op onze website.\u003C/p>",11,{"faq_group_id":27,"id":469,"faq_question":470,"faq_answer":471,"sequence_number":94},28,"Hoe contracteren jullie mij als zelfstandige?","\u003Cp>Wij contracteren zelfstandigen op basis van een door de Belastingdienst goedgekeurde modelovereenkomst van Tussenkomst. Om jou te contracteren als zelfstandige hebben wij nodig:\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>De bedrijfsgegevens van jouw onderneming\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Een KvK-uittreksel van jouw onderneming\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cp>Daarnaast dien je ook te beschikken over een dekkende beroeps- en bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering.\u003C/p>",{"faq_group_id":27,"id":473,"faq_question":474,"faq_answer":475,"sequence_number":68},29,"Hoe contracteren jullie een advies- of detacheringsbureau?","\u003Cp>Wij stellen een raam- en deelovereenkomst op waarin onder andere de afspraken worden vastgelegd over inlenersaansprakelijkheid. Om een advies- of detacheringsbureau te contracteren hebben wij nodig:\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cp>De bedrijfsgegevens van de onderneming waar de professional in loondienst is\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Een KvK-uittreksel van de onderneming waar de professional in loondienst is\u003C/p>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cp>Een G-rekeningovereenkomst van de onderneming waar de professional in loondienst is\u003C/p>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cp>Daarnaast dient het advies- of detacheringsbureau ook te beschikken over een dekkende beroeps- en bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering.\u003C/p>",{"id":55,"faq_group_name":477,"faq_group_description":478,"sequence_number":51,"include_in_vacancy_detail":7,"faqs":479},"Contracteren","Voor zelfstandigen (zzp/freelance)",[480,481],{"faq_group_id":55,"id":85,"faq_question":470,"faq_answer":471,"sequence_number":27},{"faq_group_id":55,"id":482,"faq_question":440,"faq_answer":441,"sequence_number":51},30,{"id":58,"faq_group_name":484,"faq_group_description":485,"sequence_number":55,"include_in_vacancy_detail":7,"faqs":486},"Loondienst","In loondienst",[487,491,495,496,500,504],{"faq_group_id":58,"id":488,"faq_question":489,"faq_answer":490,"sequence_number":27},31,"Wat verklaart het verschil tussen het bruto maandsalaris dat jullie mij aanbieden en de omzet die jullie op mijn opdracht factureren?","\u003Cp>Het bruto maandsalaris dat wij op de website aangeven betreft het maximale bruto maandsalaris dat wij als organisatie bereid zijn te dragen ten opzichte van het uurtarief waarvoor wij jou aanbieden bij onze opdrachtgevers.\u003Cbr>\u003Cbr>Er zit hierbij inderdaad een verschil tussen de omzet die op de opdracht wordt geboekt en het bruto maandsalaris dat wordt uitgekeerd. Met dit verschil betalen wij alle kosten die bij een dienstverband komen kijken, waaronder onder andere de vaste werkgeverslasten behorende bij het bruto maandsalaris, zijnde vakantiegeld (8%) en vakantiedagen (10%), de premie van het collectieve nabestaandenpensioen, en sv-premies; en daarnaast premies voor verzekeringen zoals de beroeps- en bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering, de ziekteverzuimverzekering en arbodienstverlening, en niet te vergeten onze bureaukosten (het team van Opdracht Adviseurs en de financiële en salarisadministratie). Ook dragen wij het risico op doorbetaling bij ziekte.\u003C/p>",{"faq_group_id":58,"id":492,"faq_question":493,"faq_answer":494,"sequence_number":51},27,"Wanneer wordt mijn vakantiegeld uitgekeerd?","\u003Cp>Op het moment dat je een opdracht in loondienst bij Opdracht Overheid uitvoert, bouw je 8% vakantiegeld op over de door jou gewerkte uren. De in de afgelopen maand opgebouwde verlofdagen en vakantiegeld nemen wij iedere maand direct mee in de salarisafrekening.\u003C/p>",{"faq_group_id":58,"id":221,"faq_question":440,"faq_answer":441,"sequence_number":55},{"faq_group_id":58,"id":497,"faq_question":498,"faq_answer":499,"sequence_number":58},24,"Wat is de Wet DBA?","\u003Cp>De wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) is bedoeld om zzp’ers en opdrachtgevers duidelijkheid te geven over de aard en structuur van mogelijke arbeidsrelaties. \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/artikel/de-wet-dba-uitgelegd-hoe-heeft-deze-wet-invloed-op-mij-als-zzper/25-04-2024/27/\">Lees hier meer over de Wet DBA.\u003C/a>\u003C/p>",{"faq_group_id":58,"id":501,"faq_question":502,"faq_answer":503,"sequence_number":62},23,"Wat is een G-rekening?","\u003Cp>Een G-rekening is een door de Belastingdienst geblokkeerde rekening, die alleen gebruikt kan worden om btw-verplichtingen, loonheffingen en omzetbelasting te betalen aan de Belastingdienst. Op het moment dat jouw organisatie aan haar plichten richting de Belastingdienst heeft voldaan, kan het overgebleven bedrag op de G-rekening worden gedeblokkeerd en beschikbaar worden gemaakt voor de reguliere betaalrekeningen van de onderneming.\u003C/p>\u003Cp> Voor meer informatie over de G-rekening, zie ook deze \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/nl/betalenenontvangen/content/g-rekening\">webpagina van de Belastingdienst\u003C/a>.\u003C/p>",{"faq_group_id":58,"id":505,"faq_question":506,"faq_answer":507,"sequence_number":65},22,"Ik wil niet bij jullie in dienst komen, zijn er andere opties?","\u003Cp>Kies een nieuwe opdracht op onze website. De opdrachten die geschikt zijn voor uitvoering door freelancers kunnen \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/?contractvorm=freelance\">hier\u003C/a> gemakkelijk worden gevonden. We kijken uit naar je volgende inschrijving!\u003C/p>",{"id":51,"faq_group_name":509,"faq_group_description":509,"sequence_number":58,"include_in_vacancy_detail":7,"faqs":510},"Voor advies- en detacheringsbureaus",[511,514,515,518,522],{"faq_group_id":51,"id":217,"faq_question":512,"faq_answer":513,"sequence_number":27},"Hoe maak ik een account aan als advies- en/of detacheringsbureau, zodat ik verschillende kandidaten kan inschrijven?","\u003Cp>Je kunt het reguliere \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.opdrachtoverheid.nl/registreren\">aanmeldformulier\u003C/a> gebruiken om een account aan te maken. Nadat je een account hebt aangemaakt, kies je bij het inschrijven op een opdracht voor de optie \u003Cem>In loondienst bij een andere partij \u003C/em>en selecteer je de gewenste kandidaat. \u003Cbr>\u003Cbr>Heb je de kandidaat nog niet eerder via ons platform aangeboden? Dan volstaat het invullen van de voor- en achternaam om de nieuwe kandidaat te registreren. Wij nemen na de inschrijving contact op om het juiste cv op te vragen.\u003C/p>",{"faq_group_id":51,"id":94,"faq_question":502,"faq_answer":503,"sequence_number":51},{"faq_group_id":51,"id":68,"faq_question":516,"faq_answer":517,"sequence_number":58},"Waarom vragen jullie om een G-rekening?","\u003Cp>Onze organisatie dient zich te houden aan de richtlijnen van de Wet Ketenaansprakelijkheid (WKA). Door gebruik van de G-rekening advies- en detacheringsbureaus worden aansprakelijkheidsrisico’s beperkt, hetgeen van vitaal belang is voor onze positie als inleenbureau.\u003C/p>\u003Cp>KBenP Professional Match is SNA gecertificeerd. Naast financiële risico’s vervallen ook onze accreditaties op het moment dat wij facturen voortkomend uit onze inleenovereenkomsten niet middels een G-rekening betalen.\u003C/p>",{"faq_group_id":51,"id":519,"faq_question":520,"faq_answer":521,"sequence_number":58},14,"Hoe vraag ik een G-rekening aan?","\u003Cp>Een G-rekening kan worden aangevraagd via de Belastingdienst. Voor meer informatie, zie ook deze \u003Ca target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/bldcontentnl/themaoverstijgend/programmas_en_formulieren/aanvraag_g_rekening\">webpagina van de Belastingdienst\u003C/a>.\u003C/p>",{"faq_group_id":51,"id":79,"faq_question":523,"faq_answer":524,"sequence_number":62},"Moet mijn organisatie in het bezit zijn van een G-rekening bij aanvang van de opdracht?","\u003Cp>Op het moment dat de organisatie waar jij in loondienst bent nog niet in het bezit is van een G-rekening, dan zullen wij het factuurbedrag dat wij over zouden maken naar de G-rekening tijdelijk reserveren op onze eigen rekening. Zodra de G-rekening is geopend en wij de G-rekeningovereenkomst hiervan ontvangen, maken wij de gereserveerde bedragen over naar de G-rekening.\u003C/p>",{"team":526,"id":140,"firstName":141,"lastName":142,"jobTitle":71,"email":143,"telephoneNumber":144,"linkedInUrl":145,"photo":146,"sequence_number":62,"vacancy_categories":147,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":148,"team_member_unavailability":162},{"groups":527,"id":27,"team_name":403,"primary_contact":143,"secondary_contact":166,"contract_manager":195,"finance_contact":255,"whatsapp_number":144,"message_of_the_day":404,"motd_from":405,"motd_to":406,"team_photo":407,"contacts_unavailable_from":8,"contacts_unavailable_to":8},[528,529,530,531,532],{"id":27,"group_name":28,"group_title":29,"sequencenumber":27},{"id":55,"group_name":188,"group_title":189,"sequencenumber":51},{"id":58,"group_name":249,"group_title":249,"sequencenumber":55},{"id":62,"group_name":277,"group_title":278,"sequencenumber":58},{"id":65,"group_name":375,"group_title":375,"sequencenumber":62},{"team":534,"id":151,"firstName":164,"lastName":165,"jobTitle":71,"email":166,"telephoneNumber":167,"linkedInUrl":168,"photo":169,"sequence_number":65,"vacancy_categories":170,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":171,"team_member_unavailability":186},{"groups":535,"id":27,"team_name":403,"primary_contact":143,"secondary_contact":166,"contract_manager":195,"finance_contact":255,"whatsapp_number":144,"message_of_the_day":404,"motd_from":405,"motd_to":406,"team_photo":407,"contacts_unavailable_from":8,"contacts_unavailable_to":8},[536,537,538,539,540],{"id":27,"group_name":28,"group_title":29,"sequencenumber":27},{"id":55,"group_name":188,"group_title":189,"sequencenumber":51},{"id":58,"group_name":249,"group_title":249,"sequencenumber":55},{"id":62,"group_name":277,"group_title":278,"sequencenumber":58},{"id":65,"group_name":375,"group_title":375,"sequencenumber":62},{"team":542,"id":83,"firstName":192,"lastName":193,"jobTitle":194,"email":195,"telephoneNumber":196,"linkedInUrl":197,"photo":198,"sequence_number":27,"vacancy_categories":8,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":55,"team_member_availability":199,"team_member_unavailability":215},{"groups":543,"id":27,"team_name":403,"primary_contact":143,"secondary_contact":166,"contract_manager":195,"finance_contact":255,"whatsapp_number":144,"message_of_the_day":404,"motd_from":405,"motd_to":406,"team_photo":407,"contacts_unavailable_from":8,"contacts_unavailable_to":8},[544,545,546,547,548],{"id":27,"group_name":28,"group_title":29,"sequencenumber":27},{"id":55,"group_name":188,"group_title":189,"sequencenumber":51},{"id":58,"group_name":249,"group_title":249,"sequencenumber":55},{"id":62,"group_name":277,"group_title":278,"sequencenumber":58},{"id":65,"group_name":375,"group_title":375,"sequencenumber":62},{"team":550,"id":85,"firstName":252,"lastName":253,"jobTitle":254,"email":255,"telephoneNumber":256,"linkedInUrl":257,"photo":258,"sequence_number":27,"vacancy_categories":8,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":58,"team_member_availability":259,"team_member_unavailability":275},{"groups":551,"id":27,"team_name":403,"primary_contact":143,"secondary_contact":166,"contract_manager":195,"finance_contact":255,"whatsapp_number":144,"message_of_the_day":404,"motd_from":405,"motd_to":406,"team_photo":407,"contacts_unavailable_from":8,"contacts_unavailable_to":8},[552,553,554,555,556],{"id":27,"group_name":28,"group_title":29,"sequencenumber":27},{"id":55,"group_name":188,"group_title":189,"sequencenumber":51},{"id":58,"group_name":249,"group_title":249,"sequencenumber":55},{"id":62,"group_name":277,"group_title":278,"sequencenumber":58},{"id":65,"group_name":375,"group_title":375,"sequencenumber":62},"31643363442",[559,563,567,572,576,580,584,588],{"vacancy_category":560,"team_members":561},"24",[562],{"id":140,"firstName":141,"lastName":142,"jobTitle":71,"email":143,"telephoneNumber":144,"linkedInUrl":145,"photo":146,"sequence_number":62,"vacancy_categories":147,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":148,"team_member_unavailability":162},{"vacancy_category":564,"team_members":565},"18",[566],{"id":140,"firstName":141,"lastName":142,"jobTitle":71,"email":143,"telephoneNumber":144,"linkedInUrl":145,"photo":146,"sequence_number":62,"vacancy_categories":147,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":148,"team_member_unavailability":162},{"vacancy_category":568,"team_members":569},"19",[570,571],{"id":140,"firstName":141,"lastName":142,"jobTitle":71,"email":143,"telephoneNumber":144,"linkedInUrl":145,"photo":146,"sequence_number":62,"vacancy_categories":147,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":148,"team_member_unavailability":162},{"id":151,"firstName":164,"lastName":165,"jobTitle":71,"email":166,"telephoneNumber":167,"linkedInUrl":168,"photo":169,"sequence_number":65,"vacancy_categories":170,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":171,"team_member_unavailability":186},{"vacancy_category":573,"team_members":574},"25",[575],{"id":140,"firstName":141,"lastName":142,"jobTitle":71,"email":143,"telephoneNumber":144,"linkedInUrl":145,"photo":146,"sequence_number":62,"vacancy_categories":147,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":148,"team_member_unavailability":162},{"vacancy_category":577,"team_members":578},"16",[579],{"id":32,"firstName":33,"lastName":34,"jobTitle":35,"email":36,"telephoneNumber":37,"linkedInUrl":38,"photo":39,"sequence_number":27,"vacancy_categories":40,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":41,"team_member_unavailability":66},{"vacancy_category":581,"team_members":582},"20",[583],{"id":32,"firstName":33,"lastName":34,"jobTitle":35,"email":36,"telephoneNumber":37,"linkedInUrl":38,"photo":39,"sequence_number":27,"vacancy_categories":40,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":41,"team_member_unavailability":66},{"vacancy_category":585,"team_members":586},"11",[587],{"id":151,"firstName":164,"lastName":165,"jobTitle":71,"email":166,"telephoneNumber":167,"linkedInUrl":168,"photo":169,"sequence_number":65,"vacancy_categories":170,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":171,"team_member_unavailability":186},{"vacancy_category":589,"team_members":590},"14",[591],{"id":151,"firstName":164,"lastName":165,"jobTitle":71,"email":166,"telephoneNumber":167,"linkedInUrl":168,"photo":169,"sequence_number":65,"vacancy_categories":170,"unavailable":7,"team_id":27,"group_id":27,"team_member_availability":171,"team_member_unavailability":186},[],{"userData":8,"access_token":8,"refresh_token":8,"activationSuccessful":7,"loading":7},{"loading":7,"jobAlertCategoriesLoading":7,"userDetails":8,"jobAlertCategories":595,"jobAlertSnoozeDate":8,"proxyCandidates":596,"enrolments":597},[],[],[],{"loading":7,"favourites":599},[],{"loading":7,"statsLoading":7,"vacancies":601,"relatedVacancies":634,"pageSize":221,"offset":12,"loadMoreVacancies":7,"loadMoreLoading":7,"queryData":757,"defaultSearchFilters":777,"numberOfCheckboxFiltersApplied":12,"vacanciesCount":796,"vacancyCategories":800,"selectedLocation":8,"selectedRate":8,"selectedHours":8},[602],{"tenders_enriched":8,"vacancies_location":603,"organization_location":614,"tender_categories":615,"opdracht_overheid_url":616,"tender_documents":617,"tender_category_obj":68,"tender_id":618,"tender_name":619,"tender_buying_organization":606,"tender_phase":620,"tender_date":621,"tender_source":622,"tender_url":623,"tender_perceel":8,"tender_description":624,"tender_active":7,"tender_document":625,"tender_last_seen":626,"tender_first_seen":627,"tender_start_date":628,"tender_end_date":629,"tender_tariff":630,"tender_hours_week":631,"tender_description_html":632,"publish":6,"exclusive":7,"oim_vacancy":7,"contract_type":8,"web_key":633,"Dynamics_id":8,"tender_overview":8,"tender_requirements":8,"tender_competences":8,"tender_team":8,"tender_interview":8,"tender_number_of_professionals":8,"tender_other_information":8,"tender_job_location":8,"tender_maximum_tariff":8,"tender_no_max_tariff":7,"tender_min_hours":8,"tender_max_hours":8,"tender_description_tk":8,"tender_approved_in_cms":7,"tender_hybrid_working":8,"vacancy_metadescription":8,"org_location_id":8,"tender_category":68},{"latitude":604,"longitude":605,"tender_buying_organization":606,"company_address":607,"company_name_google":606,"postcode":608,"province":609,"place_id_google":606,"avatar":610,"exclusive":7,"summary":611,"description":612,"meta_description":613,"publish":6,"company_display_name":8},"52.094976","5.153276","Provincie Utrecht","Archimedeslaan 6, 3584 BA Utrecht, Nederland","3584 BA","Utrecht","blob_M5DDMPZ1V9KUKPDW9R1PIDWV2HD8UG88.","Utrecht is met een landoppervlakte van 1.485 km² de op een na kleinste provincie van Nederland. In 2019 telde de provincie 1.342.158 inwoners. De dichtbevolkte en centraal gelegen provincie wordt deels tot de Randstad gerekend. De hoofdstad en grootste stad van de provincie is Utrecht.","\u003Cp>Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie. \u003C/p>\u003Cp>Werken bij de provincie Utrecht betekent dat je een waardevolle bijdrage levert aan het oplossen van maatschappelijke vraagstukken. Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. \u003C/p>\u003Cp>Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.\u003C/p>","De Provincie Utrecht biedt regelmatig interim, zzp en freelance opdrachten aan op het gebied van Beleidsadvies, ICT, Informatiemanagement en Projectmanagement.",{},[],"https://www.opdrachtoverheid.nl/inhuuropdracht/Provincie-Utrecht/Senior-Communicatieadviseur-Stikstof/A777C774-F6FD-4385-B481-E04D6388CC80",[],"inhuurdesk_a1J2p000009FoFjEAK","Senior Communicatieadviseur Stikstof","Distributieproces gestart","2022-05-17 12:00:00","inhuurdesk","https://staffingdesk-com.force.com/vmsvisualforce/jrequest_view?id=a1J2p000009FoFjEAK","OndertitelBen jij een professional die strategie, advies en uitvoer moeiteloos combineert en een heldere communicatiestrategie oplevert? Dan komen wij graag met je in contact! Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie. Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.Het domein Bestuurs- en Directieondersteuning en Opgaven (BDO) adviseert en ondersteunt het bestuur en de directie van de provincie Utrecht. Als domein kennen we een aantal kernopgaven: ondersteuning van de commissaris van de Koning bij de uitvoering van zijn rijkstaken; advisering over bestuurlijke aangelegenheden; coordinatie op de activiteiten in Europa; ondersteuning van het bestuur en management; (corporate) communicatie; en de uitvoering van interbestuurlijk toezicht. Wij denken strategisch, zijn betrouwbaar en kritisch in onze advisering en ondersteuning. Voor het aansturen van complexe opgaven leveren wij ervaren mensen.De contextDe provincie Utrecht staat voor een aantal grote opgaven in het landelijk gebied. Opgaven waarbij meerdere functies of ambities samenkomen en die de bewoners en ondernemers in het gebied kunnen raken. Maar waarbij ook belangen van andere partijen worden geraakt. De provincie treedt voor deze opgaven op als regisseur van gebiedsprocessen. De provincie heeft echter meer rollen en verantwoordelijkheden: partner, belanghebbende, facilitator, subsidieverstrekker en steller van kaders en regels. Via een integrale aanpak benutten we kansen om meerderde doelen te halen. Een goede communicatie richting alle betrokken belanghebbenden is daarbij essentieel. Wat ga je doen?Sinds de uitspraak van de Raad van State op 29 mei 2019 over het Programma Aanpak Stikstof (PAS), is er op dit gebied veel gebeurd in Nederland. Veel sectoren hebben te maken met de stikstofproblematiek of met de gevolgen ervan: landbouw, mobiliteit, woningbouw, industrie. Het is duidelijk geworden dat we een nieuwe balans moeten zoeken tussen de bescherming en het herstel van onze natuur enerzijds en maatschappelijke en economische ontwikkeling anderzijds.De Leidraad Gebiedsgerichte Aanpak is op 15 juli 2020 door Provinciale Staten (PS) vastgesteld en geeft richting aan het proces waarmee de provincie Utrecht, samen met haar partners, de gebiedsgerichte aanpak wil vormgeven. De provincie kan dit niet alleen: betrokkenheid van en samenwerking met partners zoals het Rijk, Utrechtse overheden, koepelorganisaties, branches en belangenbehartigers zijn van groot belang. Zij mogen wat van de provincie verwachten, maar de provincie verwacht ook het nodige van hen. De ontwikkelingen staan niet stil: ook in de komende periode zal de politiek bestuurlijke dynamiek hoog blijven. Dit vraagt het nodige van de organisatie. Het Programma Aanpak Stikstof speelt een cruciale, centrale rol in het identificeren, structureren en organiseren van de vele activiteiten en het verbinden van de verschillende (beleids)teams, programmas en projecten binnen de provinciale organisatie en de belangrijke stakeholders daarbuiten. In de komende periode gaat veel aandacht naar het uitwerken van de Gebiedsgerichte Aanpak en de ontwikkeling van nieuw instrumentarium. Deze opgave vraagt om een heldere communicatiestrategie en (aansturing van) het uitvoeren van de verschillende acties. Wij zijn dan ook op zoek naar een senior communicatieadviseur om vorm en inhoud te geven aan de strategie en de nodige daaruit voortvloeiende acties uit te (laten) voeren.De adviseur houdt zich bezig met de communicatie rondom het programma, de omgevingscommunicatie ten behoeve van de gebiedsgerichte aanpak, maar ook met de mogelijke opdrachtverlening aan partijen die deels werkzaamheden uit kunnen gaan voeren. Je hebt vanuit jouw rol een belangrijke initierende en aanjagende rol, en omdat we werken met relatief kleine teams wordt verwacht dat je niet alleen adviseert, maar ook zelf de handen uit de mouwen steekt. Je geeft advies aan en begeleidt de inhoudelijk verantwoordelijke collegas in het bepalen van de communicatieve opgaven. Als senior communicatieadviseur houd je overzicht en bepaal en bewaak je onze lange termijn doelen en -strategieen. Ook schrijf je verhalen die het werk van de provincie in het Stikstofdossier zichtbaar maken. Uiteraard doe je dit niet alleen. Je maakt onderdeel uit van het programmateam Stikstof. Het programma bestaat uit 3 pijlers: 1) Gebiedsgerichte Aanpak, 2) Beleid en Uitvoering, 3) Toezicht en Handhaving. Samen met het programmateam denk je na over kansen, knelpunten, oplossingsrichtingen en strategie om zo te komen tot realisatie van de brede doelstellingen van de aanpak stikstof. De lijnen met het bestuur zijn kort en het gevoel dat samen gewerkt wordt aan een complex, urgent en maatschappelijk belangrijk dossier werkt aanstekelijkJe bent verantwoordelijk voor onder andere de volgende werkzaamheden:Als senior communicatieadviseur: ben je het eerste aanspreekpunt binnen het programma Aanpak Stikstof voor interne en externe partijen m.b.t. communicatie; stel je een communicatiestrategie voor de gebiedsgerichte aanpak op, dan wel bewaakt en actualiseert deze, inclusief een kernboodschap en uitvoeringsplan; stemt af met de interne stakeholders van andere majeure opgaven en programmas; signaleer je kansen en mogelijkheden op het gebied van de positionering van de regio Utrecht en de provincie rondom de stikstof opgave en vertaalt deze naar concrete (online) communicatieacties;onderhoud je contact met de communicatiemedewerkers van verschillende partners en stakeholders over de communicatie bij projecten en bijeenkomsten;geef je communicatieadvies en bied je communicatieve ondersteuning bij alle aan Stikstof gerelateerde activiteiten en bijeenkomsten van de provincie Utrecht en adviseer je het programmateam over het maken van diverse producten zoals presentaties, nieuwsbrieven etc. schrijf je concept persberichten en ondersteun je de woordvoerder van de bestuurder bij de beantwoording van persvragen;houd je de website actueel en schrijf je teksten voor social media;diverse werkzaamheden, zoals het actueel houden en delen van de communicatiekalender, en het bijhouden van een media-overzicht. Wat verwachten wijWij zoeken iemand die werkervaring heeft als senior communicatieadviseur in een complexe overheidsorganisatie en in een inhoudelijk uitdagend programma. Je verbindt mensen en partijen en buigt weerstand om in een constructieve bijdrage. Je bent resultaatgericht, goed in samenwerking en het gezamenlijk formuleren van doelen en aanpak. Je bent omgevingsbewust en hebt een goed ontwikkelde politiek/bestuurlijke antenne. Je weet op een creatieve, innovatieve manier en met behulp van strategische orientatie de juiste mensen met elkaar in contact te brengen. Wat je ontwikkelt en bedenkt, kun je ook realiseren, zowel in woord als in beeld","Inhuurdesk_Aanvraag_SRQ159997.pdf","2022-05-17","2022-05-07","2022-07-01","2023-06-30","Geen maximum ","36","\u003Cdiv class='sfdc_richtext' id='j_id0:j_id1:j_id119:j_id344:j_id649:j_id667:j_id669j_id0:j_id1:j_id119:j_id344:j_id649:j_id667:j_id669_00ND0000005baHZ_div'>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cb>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>Ondertitel\u003C/span>\u003C/span>\u003C/b>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Ci>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>Ben jij een professional die strategie, advies en uitvoer moeiteloos combineert en een heldere communicatiestrategie oplevert? Dan komen wij graag met je in contact! \u003C/span>\u003C/span>\u003C/i>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: black;'>Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: black;'>Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cb>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>Het domein Bestuurs- en Directieondersteuning en Opgaven (BDO\u003C/span>\u003C/span>\u003C/b>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>) adviseert en ondersteunt het bestuur en de directie van de provincie Utrecht. Als domein kennen we een aantal kernopgaven: ondersteuning van de commissaris van de Koning bij de uitvoering van zijn rijkstaken; advisering over bestuurlijke aangelegenheden; coördinatie op de activiteiten in Europa; ondersteuning van het bestuur en management; (corporate) communicatie; en de uitvoering van interbestuurlijk toezicht. Wij denken strategisch, zijn betrouwbaar en kritisch in onze advisering en ondersteuning. Voor het aansturen van complexe opgaven leveren wij ervaren mensen.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cb>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>De context\u003C/span>\u003C/span>\u003C/b>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>De provincie Utrecht staat voor een aantal grote opgaven in het landelijk gebied. Opgaven waarbij meerdere functies of ambities samenkomen en die de bewoners en ondernemers in het gebied kunnen raken. Maar waarbij ook belangen van andere partijen worden geraakt. De provincie treedt voor deze opgaven op als regisseur van gebiedsprocessen. De provincie heeft echter meer rollen en verantwoordelijkheden: partner, belanghebbende, facilitator, subsidieverstrekker en steller van kaders en regels. Via een integrale aanpak benutten we kansen om meerderde doelen te halen. Een goede communicatie richting alle betrokken belanghebbenden is daarbij essentieel. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cb>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>Wat ga je doen?\u003C/span>\u003C/span>\u003C/b>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='>\u003Cspan class='fontstyle01' style='font-family: Calibri,sans-serif;'>\u003Cspan style='color: black;'>\u003Cspan style='font-weight: normal;'>\u003Cspan style='font-style: normal;'>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>Sinds de uitspraak van de Raad van State op 29 mei 2019 over het Programma Aanpak Stikstof (PAS), is er op dit gebied veel gebeurd in Nederland. Veel sectoren hebben te maken met de stikstofproblematiek of met de gevolgen ervan: landbouw, mobiliteit, woningbouw, industrie. Het is duidelijk geworden dat we een nieuwe balans moeten zoeken tussen de bescherming en het herstel van onze natuur enerzijds en maatschappelijke en economische ontwikkeling anderzijds.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='>\u003Cspan class='fontstyle01' style='font-family: Calibri,sans-serif;'>\u003Cspan style='color: black;'>\u003Cspan style='font-weight: normal;'>\u003Cspan style='font-style: normal;'>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>De Leidraad Gebiedsgerichte Aanpak is op 15 juli 2020 door Provinciale Staten (PS) vastgesteld en geeft richting aan het proces waarmee de provincie Utrecht, samen met haar partners, de gebiedsgerichte aanpak wil vormgeven. De provincie kan dit niet alleen: betrokkenheid van en samenwerking met partners zoals het Rijk, Utrechtse overheden, koepelorganisaties, branches en belangenbehartigers zijn van groot belang. Zij mogen wat van de provincie verwachten, maar de provincie verwacht ook het nodige van hen. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='>\u003Cspan class='fontstyle01' style='font-family: Calibri,sans-serif;'>\u003Cspan style='color: black;'>\u003Cspan style='font-weight: normal;'>\u003Cspan style='font-style: normal;'>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>De ontwikkelingen staan niet stil: ook in de komende periode zal de politiek bestuurlijke dynamiek hoog blijven. Dit vraagt het nodige van de organisatie. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>Het Programma Aanpak Stikstof speelt een cruciale, centrale rol in het identificeren, structureren en organiseren van de vele activiteiten en het verbinden van de verschillende (beleids)teams, programma’s en projecten binnen de provinciale organisatie èn de belangrijke stakeholders daarbuiten. In de komende periode gaat veel aandacht naar het uitwerken van de Gebiedsgerichte Aanpak en de ontwikkeling van nieuw instrumentarium. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>Deze opgave vraagt om een heldere communicatiestrategie en (aansturing van) het uitvoeren van de verschillende acties. Wij zijn dan ook op zoek naar een senior communicatieadviseur om vorm en inhoud te geven aan de strategie en de nodige daaruit voortvloeiende acties uit te (laten) voeren.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-family: Calibri,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='>De adviseur houdt zich bezig met de communicatie rondom het programma, de omgevingscommunicatie ten behoeve van de gebiedsgerichte aanpak, maar ook met de mogelijke opdrachtverlening aan partijen die deels werkzaamheden uit kunnen gaan voeren. Je hebt vanuit jouw rol een belangrijke initiërende en aanjagende rol, en omdat we werken met relatief kleine teams wordt verwacht dat je niet alleen adviseert, maar ook zelf de handen uit de mouwen steekt. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: #212121;'>Je geeft advies aan en begeleidt de inhoudelijk verantwoordelijke collega’s in het bepalen van de communicatieve opgaven. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: #06001a;'>Als senior communicatieadviseur houd je overzicht en bepaal en bewaak je onze lange termijn doelen en -strategieën. Ook schrijf je verhalen die het werk van de provincie in het Stikstofdossier zichtbaar maken. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cspan class='fontstyle01' style='font-family: Calibri,sans-serif;'>\u003Cspan style='color: black;'>\u003Cspan style='font-weight: normal;'>\u003Cspan style='font-style: normal;'>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>Uiteraard doe je dit niet alleen. Je maakt onderdeel uit van het programmateam Stikstof. Het programma bestaat uit 3 pijlers: 1) Gebiedsgerichte Aanpak, 2) Beleid en Uitvoering, 3) Toezicht en Handhaving. Samen met het programmateam denk je na over kansen, knelpunten, oplossingsrichtingen en strategie om zo te komen tot realisatie van de brede doelstellingen van de aanpak stikstof. De lijnen met het bestuur zijn kort en het gevoel dat samen gewerkt wordt aan een complex, urgent en maatschappelijk belangrijk dossier werkt aanstekelijk\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cb>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>Je bent verantwoordelijk voor onder andere de volgende werkzaamheden:\u003C/span>\u003C/span>\u003C/b>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>Als senior communicatieadviseur:\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\n\u003Cul>\u003Cli style='margin-left: 56px;'>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-family: Calibri,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='>ben je het eerste aanspreekpunt binnen het programma Aanpak Stikstof voor interne en externe partijen m.b.t. communicatie; \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style='margin-left: 56px;'>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-family: Calibri,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: black;'>stel je een communicatiestrategie voor de gebiedsgerichte aanpak op, dan wel bewaakt en actualiseert deze, inclusief een kernboodschap en uitvoeringsplan; \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style='margin-left: 56px;'>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-family: Calibri,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: black;'>stemt af met de interne stakeholders van andere majeure opgaven en programma’s; \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style='margin-left: 56px;'>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-family: Calibri,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: black;'>signaleer je kansen en mogelijkheden op het gebied van de positionering van de regio Utrecht en de provincie rondom de stikstof opgave en vertaalt deze naar concrete (online) communicatieacties;\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style='margin-left: 56px;'>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-family: Calibri,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: black;'>onderhoud je contact met de communicatiemedewerkers van verschillende partners en stakeholders over de communicatie bij projecten en bijeenkomsten;\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style='margin-left: 56px;'>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-family: Calibri,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: black;'>geef je communicatieadvies en bied je communicatieve ondersteuning bij alle aan Stikstof gerelateerde activiteiten en bijeenkomsten van de provincie Utrecht en adviseer je het programmateam over het maken van diverse producten zoals presentaties, nieuwsbrieven etc. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style='margin-left: 56px;'>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-family: Calibri,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: black;'>schrijf je concept persberichten en ondersteun je de woordvoerder van de bestuurder bij de beantwoording van persvragen;\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style='margin-left: 56px;'>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-family: Calibri,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: black;'>houd je de website actueel en schrijf je teksten voor social media;\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003Cli style='margin-left: 56px;'>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='font-family: Calibri,sans-serif;'>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='>\u003Cspan style='color: black;'>diverse werkzaamheden, zoals het actueel houden en delen van de communicatiekalender, en het bijhouden van een media-overzicht.\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 11pt;'>\u003Cspan style='>\u003Cb>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>Wat verwachten wij\u003C/span>\u003C/span>\u003C/b>\u003Cbr/>\u003Cspan style='font-size: 10.0pt;'>\u003Cspan style='>Wij zoeken iemand die werkervaring heeft als senior communicatieadviseur in een complexe overheidsorganisatie en in een inhoudelijk uitdagend programma. Je verbindt mensen en partijen en buigt weerstand om in een constructieve bijdrage. Je bent resultaatgericht, goed in samenwerking en het gezamenlijk formuleren van doelen en aanpak. Je bent omgevingsbewust en hebt een goed ontwikkelde politiek/bestuurlijke antenne. Je weet op een creatieve, innovatieve manier en met behulp van strategische oriëntatie de juiste mensen met elkaar in contact te brengen. Wat je ontwikkelt en bedenkt, kun je ook realiseren, zowel in woord als in beeld\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003C/span>\u003Cbr/> \u003C/div>","A777C774-F6FD-4385-B481-E04D6388CC80",[635,675,700],{"tenders_enriched":8,"vacancies_location":636,"organization_location":646,"tender_categories":647,"opdracht_overheid_url":656,"tender_documents":657,"tender_category_obj":68,"tender_id":658,"tender_name":659,"tender_buying_organization":639,"tender_phase":620,"tender_date":660,"tender_source":661,"tender_url":662,"tender_perceel":8,"tender_description":663,"tender_active":6,"tender_document":664,"tender_last_seen":665,"tender_first_seen":665,"tender_start_date":138,"tender_end_date":247,"tender_tariff":8,"tender_hours_week":560,"tender_description_html":666,"publish":6,"exclusive":8,"oim_vacancy":7,"contract_type":667,"web_key":668,"Dynamics_id":669,"tender_overview":670,"tender_requirements":671,"tender_competences":672,"tender_team":673,"tender_interview":672,"tender_number_of_professionals":8,"tender_other_information":672,"tender_job_location":8,"tender_maximum_tariff":8,"tender_no_max_tariff":6,"tender_min_hours":497,"tender_max_hours":497,"tender_description_tk":8,"tender_approved_in_cms":7,"tender_hybrid_working":8,"vacancy_metadescription":674,"org_location_id":8,"tender_category":68},{"latitude":637,"longitude":638,"tender_buying_organization":639,"company_address":640,"company_name_google":639,"postcode":641,"province":609,"place_id_google":639,"avatar":642,"exclusive":7,"summary":643,"description":644,"meta_description":645,"publish":6,"company_display_name":639},"52.144658","5.033125","Gemeente Stichtse Vecht","Endelhovenlaan 1, 3601 GR Maarssen, Nederland","3601 GR","blob_O7DH5IOASXZKB9Z8F4YXCAYB7NF3QHH1.","Op zoek naar een nieuwe inhuuropdracht? Gemeente Stichtse Vecht biedt kansen! Gelegen in de provincie Utrecht, is deze middelgrote gemeente met een bruisend karakter en veel groen dé ideale werkplek voor zzp'ers. Ontdek nu de mogelijkheden bij Gemeente Stichtse Vecht.","\u003Cp>Gemeente Stichtse Vecht is een dynamische organisatie gevestigd in de provincie Utrecht. Met een betoverende ligging aan de Vecht en omringd door groene landschappen, biedt deze gemeente een inspirerende werkomgeving voor professionals.\u003Cbr>\u003Cbr>Als ad interim professional bij Gemeente Stichtse Vecht werk je in een organisatie die zich inzet voor de lokale gemeenschap en streeft naar een hoogwaardige dienstverlening. Met ruim 65.000 inwoners en diverse kernen, zoals Maarssen, Breukelen en Loenen aan de Vecht, is de omvang van de gemeente ideaal voor professionals die waarde hechten aan een persoonlijke aanpak en direct contact met de samenleving.\u003Cbr>\u003Cbr>Werken bij Gemeente Stichtse Vecht betekent dat je de mogelijkheid krijgt om bij te dragen aan de ontwikkeling van de gemeente en het welzijn van haar inwoners. De organisatie hecht grote waarde aan samenwerking, participatie en innovatie. Jouw expertise als professional wordt gewaardeerd en er is ruimte voor eigen initiatief en ondernemerschap.\u003Cbr>\u003Cbr>Een kenmerkend aspect van werken bij Gemeente Stichtse Vecht is de aandacht voor duurzaamheid. Als gemeente hebben ze de ambitie om een voorbeeld te zijn op het gebied van duurzaamheid en energietransitie. Dit uit zich in projecten en beleidsmaatregelen die gericht zijn op het verminderen van de CO2-uitstoot, het bevorderen van groene energie en het creëren van een duurzame leefomgeving. Als professional kun je hierin een waardevolle rol spelen door bij te dragen aan deze ambitie en samen te werken aan een groene toekomst.\u003Cbr>\u003Cbr>Daarnaast staat Gemeente Stichtse Vecht bekend om haar oog voor cultuur en historie. De gemeente heeft een rijke geschiedenis met prachtige monumenten, landgoederen en historische locaties. Werken bij deze organisatie betekent dat je de kans krijgt om betrokken te zijn bij het behoud en de promotie van het culturele erfgoed. Van het organiseren van evenementen tot het ondersteunen van culturele initiatieven, er zijn volop mogelijkheden om je passie voor cultuur en geschiedenis te benutten.\u003C/p>","Op zoek naar een nieuwe opdracht? Ontdek de mogelijkheden van werken bij Gemeente Stichtse Vecht, een inspirerende organisatie in de provincie Utrecht.",{},[648,652],{"tender_category_obj":649,"id":651},{"id":68,"type":650},"Communicatie",37225,{"tender_category_obj":653,"id":655},{"id":497,"type":654},"Sociaal Domein",37226,"https://www.opdrachtoverheid.nl/inhuuropdracht/Gemeente-Stichtse-Vecht/Communicatieregisseur-Sociaal-Domein/B271A11F-5542-4AD1-AB8B-B436BE7B44A0",[],"circle8_a1JP400000F82s1MAB","Communicatieregisseur Sociaal Domein","2025-11-13 18:00:00","circle8","https://circle8.my.site.com/vmsvisualforce/jrequest_view?id=a1JP400000F82s1MAB","Functiebeschrijving Communicatieregisseur Sociaal Domein (VIA, TIM, Samen Leven) Doel van de functie De communicatieregisseur is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, afstemming en uitvoering van de communicatiestrategie binnen het sociaal domein van Stichtse Vecht. De functie richt zich primair op de programmas VIA, TIM/nieuwe toegangsorganisatie Jeugdzorg en Wmo, en Samen Leven, met als doel een heldere, consistente en participatieve communicatie naar inwoners, partners, bestuur en interne teams. Plaats in de organisatie De communicatieadviseur werkt binnen het team Bedrijfsvoering Samenleven, in nauwe samenwerking met communicatie adviseurs (de)centraal beleidsadviseurs en projectleiders. Rapporteert functioneel aan de sr. communicatieadviseur van het sociaal domein. Hoofdtaken en resultaatgebieden 1. Programma VIA: Opstellen van een woordvoeringslijn over de samenwerking achter VIA; afstemmen met partners, opdrachtgever en bestuurder (eenmalig ca. 8 uur).Geven van communicatieadvies en uitvoering om VIA breder bekend te maken (ca. 2 uur per week).Onderhouden van mediacontacten over VIA en de onderliggende samenwerking (PM).Ontwikkelen van een campagne (bijv. gericht op ouderen), samen met Jeffrey en Hanane (eenmalig ca. 24 uur). 2. TIM / Nieuwe toegangsorganisatie Jeugdzorg en Wmo) Ontwikkelen, implementeren en bewaken van de communicatiestrategie (inclusief kernboodschap, doelgroepen, timing en kaders).Opstellen en beheren van een communicatieroadmap en redactionele kalender over alle werklijnen heen.Coordineren van de participatie-aanpak (meedoen/meepraten) in samenwerking met Voorveld/VIA en regionale partners.Faciliteren van interne verandercommunicatie richting teams, MT, OR, raad en college.Leveren van concrete communicatiemiddelen (zoals 1-pagers, Q&As, beeldmateriaal, updates en raadsinformatie). 3. Regionale inkoop Jeugdhulp Utrecht West (PM) Fungeren als communicatiecontactpersoon voor Stichtse Vecht.Afstemmen van gezamenlijke boodschappen en inbrengen van lokale input in regionale communicatie. 4. Persvragen Samen Leven (PM) Beantwoorden en afstemmen van persvragen binnen de portefeuille Samen Leven. 5. Projecten en ad-hoc taken (invliegers) Samen Leven Ondersteunen van communicatie over mantelzorg, vrijwilliger van het jaar, en themas in de gezondheidszorg (middelengebruik, roken/NIX/vapen, valpreventie, GGD/RU). 6. Projecten en ad-hoc taken portefeuille wethouder Ondersteunen van communicatie in het sociaal domein (Jeugdhulp en Wmo), waaronder de regionale inkoop Jeugdhulp. 7. Reguliere overleggen AdviseursoverlegPHO wethouder Aanvraag is niet geschikt voor ZZP'er.CV's langer dan 5 pagina's worden niet in behandeling genomenEr is een Bring your own device!Tarief gaat mee in de beoordeling!","Circle8_Aanvraag_SRQ120175.pdf","2025-11-07","\u003Cdiv class=\"sfdc_richtext\" id=\"j_id0:j_id1:j_id143:j_id410:j_id757:j_id775:j_id777j_id0:j_id1:j_id143:j_id410:j_id757:j_id775:j_id777_00N7Q000001m4iY_div\">\u003Cp>\u003Cstrong>Functiebeschrijving – Communicatieregisseur Sociaal Domein (VIA, TIM, Samen Leven)\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Doel van de functie \u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>De communicatieregisseur is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, afstemming en uitvoering van de communicatiestrategie binnen het sociaal domein van Stichtse Vecht. De functie richt zich primair op de programma’s VIA, TIM/nieuwe toegangsorganisatie Jeugdzorg en Wmo, en Samen Leven, met als doel een heldere, consistente en participatieve communicatie naar inwoners, partners, bestuur en interne teams.\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Plaats in de organisatie\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>De communicatieadviseur werkt binnen het team Bedrijfsvoering Samenleven, in nauwe samenwerking met communicatie adviseurs (de)centraal beleidsadviseurs en projectleiders. Rapporteert functioneel aan de sr. communicatieadviseur van het sociaal domein.\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cbr/>\u003Cstrong>Hoofdtaken en resultaatgebieden\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cem>1. Programma VIA: \u003C/em>\u003C/p>\n\u003Cul>\u003Cli>Opstellen van een woordvoeringslijn over de samenwerking achter VIA; afstemmen met partners, opdrachtgever en bestuurder (eenmalig ca. 8 uur).\u003C/li>\u003Cli>Geven van communicatieadvies en uitvoering om VIA breder bekend te maken (ca. 2 uur per week).\u003C/li>\u003Cli>Onderhouden van mediacontacten over VIA en de onderliggende samenwerking (PM).\u003C/li>\u003Cli>Ontwikkelen van een campagne (bijv. gericht op ouderen), samen met Jeffrey en Hanane (eenmalig ca. 24 uur).\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cp>\u003Cem>2. TIM / Nieuwe toegangsorganisatie Jeugdzorg en Wmo)\u003C/em>\u003C/p>\n\u003Cul>\u003Cli>Ontwikkelen, implementeren en bewaken van de communicatiestrategie (inclusief kernboodschap, doelgroepen, timing en kaders).\u003C/li>\u003Cli>Opstellen en beheren van een communicatieroadmap en redactionele kalender over alle werklijnen heen.\u003C/li>\u003Cli>Coördineren van de participatie-aanpak (meedoen/meepraten) in samenwerking met Voorveld/VIA en regionale partners.\u003C/li>\u003Cli>Faciliteren van interne verandercommunicatie richting teams, MT, OR, raad en college.\u003C/li>\u003Cli>Leveren van concrete communicatiemiddelen (zoals 1-pagers, Q&A’s, beeldmateriaal, updates en raadsinformatie).\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cp>\u003Cem>3. Regionale inkoop Jeugdhulp Utrecht West (PM)\u003C/em>\u003C/p>\n\u003Cul>\u003Cli>Fungeren als communicatiecontactpersoon voor Stichtse Vecht.\u003C/li>\u003Cli>Afstemmen van gezamenlijke boodschappen en inbrengen van lokale input in regionale communicatie.\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cp>\u003Cem>4. Persvragen Samen Leven (PM\u003C/em>)\u003C/p>\n\u003Cul>\u003Cli>Beantwoorden en afstemmen van persvragen binnen de portefeuille Samen Leven.\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cem>5. Projecten en ad-hoc taken (‘invliegers’) Samen Leven \u003C/em>\u003C/p>\n\u003Cul>\u003Cli>Ondersteunen van communicatie over mantelzorg, vrijwilliger van het jaar, en thema’s in de gezondheidszorg (middelengebruik, roken/NIX/vapen, valpreventie, GGD/RU).\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cp>\u003Cem>6. Projecten en ad-hoc taken portefeuille wethouder \u003C/em>\u003C/p>\n\u003Cul>\u003Cli>Ondersteunen van communicatie in het sociaal domein (Jeugdhulp en Wmo), waaronder de regionale inkoop Jeugdhulp.\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cp>\u003Cem>7. Reguliere overleggen \u003C/em>\u003C/p>\n\u003Cul>\u003Cli>Adviseursoverleg\u003C/li>\u003Cli>PHO wethouder\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cbr/>\u003Cstrong>Aanvraag is niet geschikt voor ZZP'er.\u003Cbr/>CV's langer dan 5 pagina's worden niet in behandeling genomen\u003Cbr/>Er is een Bring your own device!\u003C/strong>\u003Cbr/>\u003Cstrong>Tarief gaat mee in de beoordeling!\u003C/strong>\u003C/div>","detachering","B271A11F-5542-4AD1-AB8B-B436BE7B44A0","b6f30d57-a8bb-f011-bbd3-7ced8d0d33be","\u003Ch3>Doel van de functie\u003C/h3>De communicatieregisseur is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, afstemming en uitvoering van de communicatiestrategie binnen het sociaal domein van Stichtse Vecht. De functie richt zich primair op de programmas VIA, TIM/nieuwe toegangsorganisatie Jeugdzorg en Wmo, en Samen Leven, met als doel een heldere, consistente en participatieve communicatie naar inwoners, partners, bestuur en interne teams.\u003Cbr/>\u003Cbr/>\u003Ch3>Hoofdtaken en resultaatgebieden\u003C/h3>\u003Col>\u003Cli>\u003Cb>Programma VIA:\u003C/b>\u003Cul>\u003Cli>Opstellen van een woordvoeringslijn over de samenwerking achter VIA; afstemmen met partners, opdrachtgever en bestuurder (eenmalig ca. 8 uur).\u003C/li>\u003Cli>Geven van communicatieadvies en uitvoering om VIA breder bekend te maken (ca. 2 uur per week).\u003C/li>\u003Cli>Onderhouden van mediacontacten over VIA en de onderliggende samenwerking (PM).\u003C/li>\u003Cli>Ontwikkelen van een campagne (bijv. gericht op ouderen), samen met Jeffrey en Hanane (eenmalig ca. 24 uur).\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cb>TIM / Nieuwe toegangsorganisatie Jeugdzorg en Wmo)\u003C/b>\u003Cul>\u003Cli>Ontwikkelen, implementeren en bewaken van de communicatiestrategie (inclusief kernboodschap, doelgroepen, timing en kaders).\u003C/li>\u003Cli>Opstellen en beheren van een communicatieroadmap en redactionele kalender over alle werklijnen heen.\u003C/li>\u003Cli>Coordineren van de participatie-aanpak (meedoen/meepraten) in samenwerking met Voorveld/VIA en regionale partners.\u003C/li>\u003Cli>Faciliteren van interne verandercommunicatie richting teams, MT, OR, raad en college.\u003C/li>\u003Cli>Leveren van concrete communicatiemiddelen (zoals 1-pagers, Q&As, beeldmateriaal, updates en raadsinformatie).\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cb>Regionale inkoop Jeugdhulp Utrecht West (PM)\u003C/b>\u003Cul>\u003Cli>Fungeren als communicatiecontactpersoon voor Stichtse Vecht.\u003C/li>\u003Cli>Afstemmen van gezamenlijke boodschappen en inbrengen van lokale input in regionale communicatie.\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cb>Persvragen Samen Leven (PM)\u003C/b>\u003Cul>\u003Cli>Beantwoorden en afstemmen van persvragen binnen de portefeuille Samen Leven.\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cb>Projecten en ad-hoc taken (invliegers) Samen Leven\u003C/b>\u003Cul>\u003Cli>Ondersteunen van communicatie over mantelzorg, vrijwilliger van het jaar, en themas in de gezondheidszorg (middelengebruik, roken/NIX/vapen, valpreventie, GGD/RU).\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cb>Projecten en ad-hoc taken portefeuille wethouder\u003C/b>\u003Cul>\u003Cli>Ondersteunen van communicatie in het sociaal domein (Jeugdhulp en Wmo), waaronder de regionale inkoop Jeugdhulp.\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/li>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cb>Reguliere overleggen\u003C/b>\u003Cul>\u003Cli>Adviseursoverleg\u003C/li>\u003Cli>PHO wethouder\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/li>\u003C/ol>","\u003Cul>\u003Cli>- CV's langer dan 5 pagina's worden niet in behandeling genomen\u003C/li>\u003Cli>- Er is een Bring your own device!\u003C/li>\u003Cli>- Tarief gaat mee in de beoordeling!\u003C/li>\u003C/ul>","Niet bekend","\u003Ch3>Plaats in de organisatie\u003C/h3>De communicatieadviseur werkt binnen het team Bedrijfsvoering Samenleven, in nauwe samenwerking met communicatie adviseurs (de)centraal beleidsadviseurs en projectleiders. Rapporteert functioneel aan de sr. communicatieadviseur van het sociaal domein.","Voor Gemeente Stichtse Vecht zoeken we een Communicatieregisseur Sociaal Domein (Adviseur III). Tijdelijke inhuuropdracht voor diverse programma's.",{"tenders_enriched":8,"vacancies_location":676,"organization_location":677,"tender_categories":678,"opdracht_overheid_url":685,"tender_documents":686,"tender_category_obj":68,"tender_id":687,"tender_name":659,"tender_buying_organization":639,"tender_phase":620,"tender_date":688,"tender_source":661,"tender_url":689,"tender_perceel":8,"tender_description":690,"tender_active":6,"tender_document":691,"tender_last_seen":665,"tender_first_seen":665,"tender_start_date":138,"tender_end_date":247,"tender_tariff":8,"tender_hours_week":560,"tender_description_html":692,"publish":6,"exclusive":8,"oim_vacancy":7,"contract_type":667,"web_key":693,"Dynamics_id":694,"tender_overview":695,"tender_requirements":696,"tender_competences":672,"tender_team":697,"tender_interview":672,"tender_number_of_professionals":8,"tender_other_information":698,"tender_job_location":8,"tender_maximum_tariff":8,"tender_no_max_tariff":6,"tender_min_hours":497,"tender_max_hours":497,"tender_description_tk":8,"tender_approved_in_cms":7,"tender_hybrid_working":8,"vacancy_metadescription":699,"org_location_id":8,"tender_category":68},{"latitude":637,"longitude":638,"tender_buying_organization":639,"company_address":640,"company_name_google":639,"postcode":641,"province":609,"place_id_google":639,"avatar":642,"exclusive":7,"summary":643,"description":644,"meta_description":645,"publish":6,"company_display_name":639},{},[679,682],{"tender_category_obj":680,"id":681},{"id":497,"type":654},37288,{"tender_category_obj":683,"id":684},{"id":68,"type":650},37289,"https://www.opdrachtoverheid.nl/inhuuropdracht/Gemeente-Stichtse-Vecht/Communicatieregisseur-Sociaal-Domein/0D94C085-A546-431F-A315-F9066AAFA0EA",[],"circle8_a1JP400000FQRaDMAX","2025-11-14 15:00:00","https://circle8.my.site.com/vmsvisualforce/jrequest_view?id=a1JP400000FQRaDMAX","Functiebeschrijving Communicatieregisseur Sociaal Domein (VIA, TIM, Samen Leven) Doel van de functie De communicatieregisseur is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, afstemming en uitvoering van de communicatiestrategie binnen het sociaal domein van Stichtse Vecht. De functie richt zich primair op de programmas VIA, TIM/nieuwe toegangsorganisatie Jeugdzorg en Wmo, en Samen Leven, met als doel een heldere, consistente en participatieve communicatie naar inwoners, partners, bestuur en interne teams. Plaats in de organisatie De communicatieadviseur werkt binnen het team Bedrijfsvoering Samenleven, in nauwe samenwerking met communicatie adviseurs (de)centraal beleidsadviseurs en projectleiders. Rapporteert functioneel aan de sr. communicatieadviseur van het sociaal domein. Hoofdtaken en resultaatgebieden 1. Programma VIA: Opstellen van een woordvoeringslijn over de samenwerking achter VIA; afstemmen met partners, opdrachtgever en bestuurder (eenmalig ca. 8 uur).Geven van communicatieadvies en uitvoering om VIA breder bekend te maken (ca. 2 uur per week).Onderhouden van mediacontacten over VIA en de onderliggende samenwerking (PM).Ontwikkelen van een campagne (bijv. gericht op ouderen), samen met Jeffrey en Hanane (eenmalig ca. 24 uur). 2. TIM / Nieuwe toegangsorganisatie Jeugdzorg en Wmo) Ontwikkelen, implementeren en bewaken van de communicatiestrategie (inclusief kernboodschap, doelgroepen, timing en kaders).Opstellen en beheren van een communicatieroadmap en redactionele kalender over alle werklijnen heen.Coordineren van de participatie-aanpak (meedoen/meepraten) in samenwerking met Voorveld/VIA en regionale partners.Faciliteren van interne verandercommunicatie richting teams, MT, OR, raad en college.Leveren van concrete communicatiemiddelen (zoals 1-pagers, Q&As, beeldmateriaal, updates en raadsinformatie). 3. Regionale inkoop Jeugdhulp Utrecht West (PM) Fungeren als communicatiecontactpersoon voor Stichtse Vecht.Afstemmen van gezamenlijke boodschappen en inbrengen van lokale input in regionale communicatie. 4. Persvragen Samen Leven (PM) Beantwoorden en afstemmen van persvragen binnen de portefeuille Samen Leven. 5. Projecten en ad-hoc taken (invliegers) Samen Leven Ondersteunen van communicatie over mantelzorg, vrijwilliger van het jaar, en themas in de gezondheidszorg (middelengebruik, roken/NIX/vapen, valpreventie, GGD/RU). 6. Projecten en ad-hoc taken portefeuille wethouder Ondersteunen van communicatie in het sociaal domein (Jeugdhulp en Wmo), waaronder de regionale inkoop Jeugdhulp. 7. Reguliere overleggen AdviseursoverlegPHO wethouder Aanvraag is niet geschikt voor ZZP'er.CV's langer dan 5 pagina's worden niet in behandeling genomenEr is een Bring your own device!Tarief gaat mee in de beoordeling!Is origineel aanvraag: SRQ120175Opnieuw uit wegens een fout.","Circle8_Aanvraag_SRQ120647.pdf","\u003Cdiv class=\"sfdc_richtext\" id=\"j_id0:j_id1:j_id143:j_id410:j_id757:j_id775:j_id777j_id0:j_id1:j_id143:j_id410:j_id757:j_id775:j_id777_00N7Q000001m4iY_div\">\u003Cp>\u003Cstrong>Functiebeschrijving – Communicatieregisseur Sociaal Domein (VIA, TIM, Samen Leven)\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Doel van de functie \u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>De communicatieregisseur is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, afstemming en uitvoering van de communicatiestrategie binnen het sociaal domein van Stichtse Vecht. De functie richt zich primair op de programma’s VIA, TIM/nieuwe toegangsorganisatie Jeugdzorg en Wmo, en Samen Leven, met als doel een heldere, consistente en participatieve communicatie naar inwoners, partners, bestuur en interne teams.\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Plaats in de organisatie\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>De communicatieadviseur werkt binnen het team Bedrijfsvoering Samenleven, in nauwe samenwerking met communicatie adviseurs (de)centraal beleidsadviseurs en projectleiders. Rapporteert functioneel aan de sr. communicatieadviseur van het sociaal domein.\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cbr/>\u003Cstrong>Hoofdtaken en resultaatgebieden\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cem>1. Programma VIA: \u003C/em>\u003C/p>\n\u003Cul>\u003Cli>Opstellen van een woordvoeringslijn over de samenwerking achter VIA; afstemmen met partners, opdrachtgever en bestuurder (eenmalig ca. 8 uur).\u003C/li>\u003Cli>Geven van communicatieadvies en uitvoering om VIA breder bekend te maken (ca. 2 uur per week).\u003C/li>\u003Cli>Onderhouden van mediacontacten over VIA en de onderliggende samenwerking (PM).\u003C/li>\u003Cli>Ontwikkelen van een campagne (bijv. gericht op ouderen), samen met Jeffrey en Hanane (eenmalig ca. 24 uur).\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cp>\u003Cem>2. TIM / Nieuwe toegangsorganisatie Jeugdzorg en Wmo)\u003C/em>\u003C/p>\n\u003Cul>\u003Cli>Ontwikkelen, implementeren en bewaken van de communicatiestrategie (inclusief kernboodschap, doelgroepen, timing en kaders).\u003C/li>\u003Cli>Opstellen en beheren van een communicatieroadmap en redactionele kalender over alle werklijnen heen.\u003C/li>\u003Cli>Coördineren van de participatie-aanpak (meedoen/meepraten) in samenwerking met Voorveld/VIA en regionale partners.\u003C/li>\u003Cli>Faciliteren van interne verandercommunicatie richting teams, MT, OR, raad en college.\u003C/li>\u003Cli>Leveren van concrete communicatiemiddelen (zoals 1-pagers, Q&A’s, beeldmateriaal, updates en raadsinformatie).\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cp>\u003Cem>3. Regionale inkoop Jeugdhulp Utrecht West (PM)\u003C/em>\u003C/p>\n\u003Cul>\u003Cli>Fungeren als communicatiecontactpersoon voor Stichtse Vecht.\u003C/li>\u003Cli>Afstemmen van gezamenlijke boodschappen en inbrengen van lokale input in regionale communicatie.\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cp>\u003Cem>4. Persvragen Samen Leven (PM\u003C/em>)\u003C/p>\n\u003Cul>\u003Cli>Beantwoorden en afstemmen van persvragen binnen de portefeuille Samen Leven.\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cem>5. Projecten en ad-hoc taken (‘invliegers’) Samen Leven \u003C/em>\u003C/p>\n\u003Cul>\u003Cli>Ondersteunen van communicatie over mantelzorg, vrijwilliger van het jaar, en thema’s in de gezondheidszorg (middelengebruik, roken/NIX/vapen, valpreventie, GGD/RU).\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cp>\u003Cem>6. Projecten en ad-hoc taken portefeuille wethouder \u003C/em>\u003C/p>\n\u003Cul>\u003Cli>Ondersteunen van communicatie in het sociaal domein (Jeugdhulp en Wmo), waaronder de regionale inkoop Jeugdhulp.\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cp>\u003Cem>7. Reguliere overleggen \u003C/em>\u003C/p>\n\u003Cul>\u003Cli>Adviseursoverleg\u003C/li>\u003Cli>PHO wethouder\u003C/li>\u003C/ul>\n\u003Cbr/>\u003Cstrong>Aanvraag is niet geschikt voor ZZP'er.\u003Cbr/>CV's langer dan 5 pagina's worden niet in behandeling genomen\u003Cbr/>Er is een Bring your own device!\u003C/strong>\u003Cbr/>\u003Cstrong>Tarief gaat mee in de beoordeling!\u003Cbr/>\u003Cbr/>Is origineel aanvraag: \u003C/strong>\u003Cspan style=\"font-size: 16.003px; font-weight: bold;\">SRQ120175\u003C/span>\u003Cbr/>Opnieuw uit wegens een fout.\u003C/div>","0D94C085-A546-431F-A315-F9066AAFA0EA","b949224f-e2bb-f011-bbd3-000d3a4b85e6","\u003Ch3>Functiebeschrijving Communicatieregisseur Sociaal Domein (VIA, TIM, Samen Leven)\u003C/h3>\u003Cp>\u003Cstrong>Doel van de functie\u003C/strong>\u003C/p>\u003Cp>De communicatieregisseur is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, afstemming en uitvoering van de communicatiestrategie binnen het sociaal domein van Stichtse Vecht. De functie richt zich primair op de programmas VIA, TIM/nieuwe toegangsorganisatie Jeugdzorg en Wmo, en Samen Leven, met als doel een heldere, consistente en participatieve communicatie naar inwoners, partners, bestuur en interne teams.\u003C/p>\u003Cp>\u003Cstrong>Hoofdtaken en resultaatgebieden\u003C/strong>\u003C/p>\u003Col>\u003Cli>\u003Cstrong>Programma VIA:\u003C/strong>\u003Cul>\u003Cli>Opstellen van een woordvoeringslijn over de samenwerking achter VIA; afstemmen met partners, opdrachtgever en bestuurder (eenmalig ca. 8 uur).\u003C/li>\u003Cli>Geven van communicatieadvies en uitvoering om VIA breder bekend te maken (ca. 2 uur per week).\u003C/li>\u003Cli>Onderhouden van mediacontacten over VIA en de onderliggende samenwerking (PM).\u003C/li>\u003Cli>Ontwikkelen van een campagne (bijv. gericht op ouderen), samen met Jeffrey en Hanane (eenmalig ca. 24 uur).\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cstrong>TIM / Nieuwe toegangsorganisatie Jeugdzorg en Wmo)\u003C/strong>\u003Cul>\u003Cli>Ontwikkelen, implementeren en bewaken van de communicatiestrategie (inclusief kernboodschap, doelgroepen, timing en kaders).\u003C/li>\u003Cli>Opstellen en beheren van een communicatieroadmap en redactionele kalender over alle werklijnen heen.\u003C/li>\u003Cli>Coordineren van de participatie-aanpak (meedoen/meepraten) in samenwerking met Voorveld/VIA en regionale partners.\u003C/li>\u003Cli>Faciliteren van interne verandercommunicatie richting teams, MT, OR, raad en college.\u003C/li>\u003Cli>Leveren van concrete communicatiemiddelen (zoals 1-pagers, Q&As, beeldmateriaal, updates en raadsinformatie).\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cstrong>Regionale inkoop Jeugdhulp Utrecht West (PM)\u003C/strong>\u003Cul>\u003Cli>Fungeren als communicatiecontactpersoon voor Stichtse Vecht.\u003C/li>\u003Cli>Afstemmen van gezamenlijke boodschappen en inbrengen van lokale input in regionale communicatie.\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cstrong>Persvragen Samen Leven (PM)\u003C/strong>\u003Cul>\u003Cli>Beantwoorden en afstemmen van persvragen binnen de portefeuille Samen Leven.\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cstrong>Projecten en ad-hoc taken (invliegers) Samen Leven\u003C/strong>\u003Cul>\u003Cli>Ondersteunen van communicatie over mantelzorg, vrijwilliger van het jaar, en themas in de gezondheidszorg (middelengebruik, roken/NIX/vapen, valpreventie, GGD/RU).\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cstrong>Projecten en ad-hoc taken portefeuille wethouder\u003C/strong>\u003Cul>\u003Cli>Ondersteunen van communicatie in het sociaal domein (Jeugdhulp en Wmo), waaronder de regionale inkoop Jeugdhulp.\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/li>\u003C/li>\u003Cli>\u003Cstrong>Reguliere overleggen\u003C/strong>\u003Cul>\u003Cli>Adviseursoverleg\u003C/li>\u003Cli>PHO wethouder\u003C/li>\u003C/ul>\u003C/li>\u003C/ol>","\u003Cul>\u003Cli>CV's langer dan 5 pagina's worden niet in behandeling genomen.\u003C/li>\u003Cli>Er is een Bring your own device!\u003C/li>\u003C/ul>","\u003Cp>\u003Cstrong>Plaats in de organisatie\u003C/strong>\u003C/p>\u003Cp>De communicatieadviseur werkt binnen het team Bedrijfsvoering Samenleven, in nauwe samenwerking met communicatie adviseurs (de)centraal beleidsadviseurs en projectleiders. Rapporteert functioneel aan de sr. communicatieadviseur van het sociaal domein.\u003C/p>","\u003Cul>\u003Cli>Is origineel aanvraag: SRQ120175\u003C/li>\u003Cli>Opnieuw uit wegens een fout.\u003C/li>\u003Cli>Tarief gaat mee in de beoordeling!\u003C/li>\u003C/ul>","Gemeente Stichtse Vecht zoekt een Communicatieregisseur Sociaal Domein. Ontwikkel en implementeer communicatiestrategieën voor projecten in het sociaal domein.",{"tenders_enriched":8,"vacancies_location":701,"organization_location":711,"tender_categories":717,"opdracht_overheid_url":729,"tender_documents":730,"tender_category_obj":68,"tender_id":731,"tender_name":732,"tender_buying_organization":704,"tender_phase":733,"tender_date":734,"tender_source":735,"tender_url":736,"tender_perceel":8,"tender_description":737,"tender_active":6,"tender_document":738,"tender_last_seen":665,"tender_first_seen":739,"tender_start_date":138,"tender_end_date":740,"tender_tariff":741,"tender_hours_week":741,"tender_description_html":742,"publish":6,"exclusive":7,"oim_vacancy":7,"contract_type":743,"web_key":744,"Dynamics_id":745,"tender_overview":746,"tender_requirements":747,"tender_competences":748,"tender_team":749,"tender_interview":750,"tender_number_of_professionals":751,"tender_other_information":752,"tender_job_location":8,"tender_maximum_tariff":753,"tender_no_max_tariff":7,"tender_min_hours":497,"tender_max_hours":754,"tender_description_tk":755,"tender_approved_in_cms":6,"tender_hybrid_working":6,"vacancy_metadescription":756,"org_location_id":519,"tender_category":68},{"latitude":702,"longitude":703,"tender_buying_organization":704,"company_address":705,"company_name_google":704,"postcode":706,"province":609,"place_id_google":704,"avatar":707,"exclusive":7,"summary":708,"description":709,"meta_description":710,"publish":6,"company_display_name":704},"52.087625","5.125184","Fontys Hogeschool","Nieuwegracht 65, 3512 LG Utrecht, Nederland","3512 LG","blob_PZGD2RKVJA4G9HL85917383WNR2PY0IQ.","Fontys Hogeschool is een hogeschool in het zuiden van Nederland, met vestigingen in Brabant en Limburg. De hogeschool biedt een breed scala aan bacheloropleidingen aan, zowel voltijd, deeltijd als duaal, op verschillende vakgebieden.","\u003Cp>\u003Cstrong>Groot en divers:\u003C/strong>\u003Cbr>Fontys is een van de grootste hogescholen van Nederland, met ongeveer 44.000 studenten en 4.300 medewerkers. \u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Multidisciplinair:\u003C/strong>\u003Cbr>Ze bieden opleidingen aan in verschillende vakgebieden, zoals communicatie, economie, gezondheidszorg, ICT, kunst, mens en maatschappij, natuurwetenschappen, onderwijs, recht, sport en techniek. \u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Praktijkgericht:\u003C/strong>\u003Cbr>Fontys legt de nadruk op praktijkgericht onderzoek en samenwerking met het bedrijfsleven, waardoor studenten direct in contact komen met de praktijk. \u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Regionaal actief:\u003C/strong>\u003Cbr>Met vestigingen in tien steden in Noord-Brabant en Limburg, is Fontys sterk verbonden met de regionale samenleving. \u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Talentontwikkeling:\u003C/strong>\u003Cbr>Fontys streeft ernaar om studenten te helpen hun talenten te ontdekken en te ontwikkelen, met persoonlijke aandacht en uitdaging. \u003Cbr>\u003Cbr>\u003Cstrong>Missie:\u003C/strong>\u003Cbr>De hogeschool wil bijdragen aan een duurzame, inclusieve en vitale samenleving door middel van onderwijs, onderzoek en samenwerking met de maatschappij. \u003C/p>","Fontys Hogeschool biedt regelmatig interim, zzp en freelance opdrachten aan op het gebied van ICT, Informatiemanagement en Projectmanagement.",{"latitude":712,"longitude":713,"id":519,"tender_buying_organization":704,"company_address":714,"postcode":715,"province":716},"51.4510426","5.4785099"," Rachelsmolen 1, 5612MA, Eindhoven","5612MA","Noord-Brabant",[718,722,725],{"tender_category_obj":719,"id":721},{"id":87,"type":720},"Organisatie en Personeel",33188,{"tender_category_obj":723,"id":724},{"id":68,"type":650},36460,{"tender_category_obj":726,"id":728},{"id":89,"type":727},"Project- en Programmamanagement",36940,"https://www.opdrachtoverheid.nl/inhuuropdracht/Fontys-Hogeschool/Procesmanager-Marketing-Communicatie/14E4D6B8-CF60-4086-85BD-EFBD82AD891E",[],"mercell_fontys_T180606","Procesmanager Marketing & Communicatie","Indienen offertes","2025-11-14 09:00:00","mercell_fontys","https://s2c.mercell.com/tender/180606/supplier","Fontys is in beweging. Binnen het strategische programma HARP werkt Fontys aan het harmoniseren en optimaliseren van generieke bedrijfsvoeringsprocessen. Voor de werkstroom Marketing & Communicatie zoekt Fontys twee ervaren Procesmanagers die een sleutelrol spelen in het ontwerpen en implementeren van de toekomstige (SOLL-)processen. Zie voor meer informatie de offerteaanvraag. Partijen mogen maximaal twee kandidaten aanbieden voor de opdracht.","T180606_518031_-_Offerteaanvraag_-_Procesmanager_marketing__communicatie.pdf","2025-11-05","2026-07-30"," ","Fontys is in beweging. Binnen het strategische programma HARP werkt Fontys aan het harmoniseren en optimaliseren van generieke bedrijfsvoeringsprocessen. Voor de werkstroom Marketing & Communicatie zoekt Fontys twee ervaren Procesmanagers die een sleutelrol spelen in het ontwerpen en implementeren van de toekomstige (SOLL-)processen.\u003Cbr/>\u003Cbr/>Zie voor meer informatie de offerteaanvraag.\u003Cbr/>\u003Cbr/>Partijen mogen maximaal twee kandidaten aanbieden voor de opdracht.\u003Cbr>","temporary","14E4D6B8-CF60-4086-85BD-EFBD82AD891E","d21e36b1-10ba-f011-bbd3-7ced8d0d33be","\u003Ch3>Omschrijving\u003C/h3>\u003Cp>Fontys is in beweging. Binnen het strategische programma HARP werken we aan het harmoniseren en optimaliseren van generieke bedrijfsvoeringsprocessen. Voor de werkstroom Marketing & Communicatie zoeken wij twee ervaren Procesmanagers die een sleutelrol spelen in het ontwerpen en implementeren van de toekomstige (SOLL-)processen.\u003C/p>\u003Cp>In deze rol werk je nauw samen met het Transitie Management Team, de werkstroomleider, procesontwerpteams en collega's uit diensten en instituten. Jij zorgt voor verbinding tussen mensen en processen en begeleidt de co-creatie van nieuwe werkwijzen die het verschil maken voor onze medewerkers en studenten.\u003C/p>\u003Ch3>De opdracht\u003C/h3>\u003Cp>Als Procesmanager Marketing & Communicatie speel jij een centrale rol in het vormgeven van de toekomst van onze ondersteunende processen. Jij weet de complexiteit van verschillende belangen te vertalen naar duidelijke werkafspraken en effectieve samenwerking. Je verbindt mensen, teams en ideeën en zorgt ervoor dat vernieuwde processen daadwerkelijk gaan werken in de praktijk.\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>Je organiseert en begeleidt procesworkshops en validatiesessies. Ook zorg je voor een goede voorbereiding van de procesworkshops, een doortastende begeleiding van de workshops en een tijdige uitwerking van de opbrengsten achteraf;\u003C/li>\u003Cli>Je coördineert de totstandkoming van nieuwe procesbeschrijvingen;\u003C/li>\u003Cli>Je stemt af met het Transitie Management Team;\u003C/li>\u003Cli>Je draagt actief bij aan de veranderstrategie van HARP, met oog voor zowel structuren en processen als de menselijke kant van verandering.\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cp>In deze rol maak je het verschil door abstracte ideeën om te zetten in concrete resultaten. Jij combineert inhoudelijke kennis met veranderkracht en weet collega's mee te nemen in de gezamenlijke reis naar een toekomstbestendige manier van werken. Door jouw verbindende aanpak zorg je ervoor dat processen niet alleen op papier kloppen, maar ook écht werken in de praktijk.\u003C/p>","\u003Cul>\u003Cli>Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in bedrijfskunde, communicatie of verandermanagement;\u003C/li>\u003Cli>Ervaring in procesmanagement binnen Marketing & Communicatie;\u003C/li>\u003Cli>Aantoonbare kennis van procesoptimalisatie en verandermanagement;\u003C/li>\u003Cli>Ervaring met het begeleiden van co-creatie en het betrekken van medewerkers in verandertrajecten;\u003C/li>\u003Cli>Certificering of aantoonbare kennis van LEAN;\u003C/li>\u003C/ul>","\u003Ch3>Wensen\u003C/h3>\u003Cul>\u003Cli>Ervaring binnen het hoger onderwijs is een pré.\u003C/li>\u003C/ul>\u003Ch3>Competenties\u003C/h3>\u003Cul>\u003Cli>Sterke communicatieve vaardigheden en verbindend vermogen;\u003C/li>\u003C/ul>","\u003Cp>Fontys is in beweging. Binnen het strategische programma HARP werken we aan het harmoniseren en optimaliseren van generieke bedrijfsvoeringsprocessen. Voor de werkstroom Marketing & Communicatie zoeken wij twee ervaren Procesmanagers die een sleutelrol spelen in het ontwerpen en implementeren van de toekomstige (SOLL-)processen.\u003C/p>\u003Cp>In deze rol werk je nauw samen met het Transitie Management Team, de werkstroomleider, procesontwerpteams en collega's uit diensten en instituten. Jij zorgt voor verbinding tussen mensen en processen en begeleidt de co-creatie van nieuwe werkwijzen die het verschil maken voor onze medewerkers en studenten.\u003C/p>","\u003Ch3>Gesprekken\u003C/h3>\u003Cp>De gesprekken zullen plaatsvinden tussen 18 en 21 november.\u003C/p>","1","\u003Ch3>Bijzonderheden\u003C/h3>\u003Cp>Fontys zoekt twee Procesmanagers voor de werkstroom Marketing & Communicatie binnen het programma HARP. De procesmanagers worden afzonderlijk van elkaar ingezet.\u003C/p>\u003Ch3>Beoordeling\u003C/h3>\u003Cp>Door de weging van de gunningscriteria wordt de rangorde van de offertes bepaald. Alleen met de hoogste scorende inschrijvers wordt een gesprek ingepland. Het gesprek geeft de doorslag.\u003C/p>\u003Ch3>(niet) Gunnen\u003C/h3>\u003Cp>Fontys heeft het recht de Offerteaanvraag niet te gunnen en de Offerteaanvraag (tussentijds) in te trekken. Tevens wordt elke vorm van schadevergoeding uitgesloten.\u003C/p>\u003Cp>Fontys behoudt zich het recht voor om gedurende de eerste 3 maanden na gunning, bij gebleken ongeschiktheid of tussentijdse beëindiging, de opdracht te gunnen aan de nummer 2 aanbieder of opvolgend.\u003C/p>\u003Ch3>Optie tot verlenging\u003C/h3>\u003Cp>Optie tot maandelijkse verlenging tot maximaal 14\u003Cbr>maanden.\u003C/p>",110,40,"\u003Ch2>Omschrijving\u003C/h2>\u003Ch3>Omschrijving\u003C/h3>\u003Cp>Fontys is in beweging. Binnen het strategische programma HARP werken we aan het harmoniseren en optimaliseren van generieke bedrijfsvoeringsprocessen. Voor de werkstroom Marketing & Communicatie zoeken wij twee ervaren Procesmanagers die een sleutelrol spelen in het ontwerpen en implementeren van de toekomstige (SOLL-)processen.\u003C/p>\u003Cp>In deze rol werk je nauw samen met het Transitie Management Team, de werkstroomleider, procesontwerpteams en collega's uit diensten en instituten. Jij zorgt voor verbinding tussen mensen en processen en begeleidt de co-creatie van nieuwe werkwijzen die het verschil maken voor onze medewerkers en studenten.\u003C/p>\u003Ch3>De opdracht\u003C/h3>\u003Cp>Als Procesmanager Marketing & Communicatie speel jij een centrale rol in het vormgeven van de toekomst van onze ondersteunende processen. Jij weet de complexiteit van verschillende belangen te vertalen naar duidelijke werkafspraken en effectieve samenwerking. Je verbindt mensen, teams en ideeën en zorgt ervoor dat vernieuwde processen daadwerkelijk gaan werken in de praktijk.\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>Je organiseert en begeleidt procesworkshops en validatiesessies. Ook zorg je voor een goede voorbereiding van de procesworkshops, een doortastende begeleiding van de workshops en een tijdige uitwerking van de opbrengsten achteraf;\u003C/li>\u003Cli>Je coördineert de totstandkoming van nieuwe procesbeschrijvingen;\u003C/li>\u003Cli>Je stemt af met het Transitie Management Team;\u003C/li>\u003Cli>Je draagt actief bij aan de veranderstrategie van HARP, met oog voor zowel structuren en processen als de menselijke kant van verandering.\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cp>In deze rol maak je het verschil door abstracte ideeën om te zetten in concrete resultaten. Jij combineert inhoudelijke kennis met veranderkracht en weet collega's mee te nemen in de gezamenlijke reis naar een toekomstbestendige manier van werken. Door jouw verbindende aanpak zorg je ervoor dat processen niet alleen op papier kloppen, maar ook écht werken in de praktijk.\u003C/p>\u003Ch2>Eisen\u003C/h2>\u003Cul>\u003Cli>Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in bedrijfskunde, communicatie of verandermanagement;\u003C/li>\u003Cli>Ervaring in procesmanagement binnen Marketing & Communicatie;\u003C/li>\u003Cli>Aantoonbare kennis van procesoptimalisatie en verandermanagement;\u003C/li>\u003Cli>Ervaring met het begeleiden van co-creatie en het betrekken van medewerkers in verandertrajecten;\u003C/li>\u003Cli>Certificering of aantoonbare kennis van LEAN;\u003C/li>\u003C/ul>\u003Ch2>Wensen en competenties\u003C/h2>\u003Ch3>Wensen\u003C/h3>\u003Cul>\u003Cli>Ervaring binnen het hoger onderwijs is een pré.\u003C/li>\u003C/ul>\u003Ch3>Competenties\u003C/h3>\u003Cul>\u003Cli>Sterke communicatieve vaardigheden en verbindend vermogen;\u003C/li>\u003C/ul>\u003Ch2>Organisatie en team\u003C/h2>\u003Cp>Fontys is in beweging. Binnen het strategische programma HARP werken we aan het harmoniseren en optimaliseren van generieke bedrijfsvoeringsprocessen. Voor de werkstroom Marketing & Communicatie zoeken wij twee ervaren Procesmanagers die een sleutelrol spelen in het ontwerpen en implementeren van de toekomstige (SOLL-)processen.\u003C/p>\u003Cp>In deze rol werk je nauw samen met het Transitie Management Team, de werkstroomleider, procesontwerpteams en collega's uit diensten en instituten. Jij zorgt voor verbinding tussen mensen en processen en begeleidt de co-creatie van nieuwe werkwijzen die het verschil maken voor onze medewerkers en studenten.\u003C/p>\u003Ch2>Gespreksinformatie\u003C/h2>\u003Ch3>Gesprekken\u003C/h3>\u003Cp>De gesprekken zullen plaatsvinden tussen 18 en 21 november.\u003C/p>\u003Ch2>Overige informatie\u003C/h2>\u003Cp>Benodigd aantal professionals: 1\u003Cbr/>\u003C/p>\u003Ch3>Bijzonderheden\u003C/h3>\u003Cp>Fontys zoekt twee Procesmanagers voor de werkstroom Marketing & Communicatie binnen het programma HARP. De procesmanagers worden afzonderlijk van elkaar ingezet.\u003C/p>\u003Ch3>Beoordeling\u003C/h3>\u003Cp>Door de weging van de gunningscriteria wordt de rangorde van de offertes bepaald. Alleen met de hoogste scorende inschrijvers wordt een gesprek ingepland. Het gesprek geeft de doorslag.\u003C/p>\u003Ch3>(niet) Gunnen\u003C/h3>\u003Cp>Fontys heeft het recht de Offerteaanvraag niet te gunnen en de Offerteaanvraag (tussentijds) in te trekken. Tevens wordt elke vorm van schadevergoeding uitgesloten.\u003C/p>\u003Cp>Fontys behoudt zich het recht voor om gedurende de eerste 3 maanden na gunning, bij gebleken ongeschiktheid of tussentijdse beëindiging, de opdracht te gunnen aan de nummer 2 aanbieder of opvolgend.\u003C/p>\u003Ch3>Optie tot verlenging\u003C/h3>\u003Cp>Optie tot maandelijkse verlenging tot maximaal 14\u003Cbr>maanden.\u003C/p>","Fontys Hogeschool zoekt een Procesmanager Marketing & Communicatie. Optimaliseer bedrijfsprocessen binnen het HARP-programma. Een uitdagende inhuuropdracht in Eindhoven.",{"single":7,"limit":221,"offset":12,"disjunction":12,"user_coordinates":758,"filters":759,"order_by":773},{},{"and_filters":760,"or_filters":772,"or_disjunction":12},[761],{"filters":762},[763,768],{"field_name":764,"value":765,"operator":767},"publish",[766],"0","neq",{"field_name":769,"value":770,"operator":771},"tender_id",[618],"==",[],[774],{"field":775,"direction":776},"tender_first_seen","desc",[778,782,785,790,792],{"field_name":779,"value":780,"operator":767},"tender_source",[781],"negometrix",{"field_name":779,"value":783,"operator":767},[784],"negometrix_login",{"field_name":786,"value":787,"operator":789},"tender_date",[788],"2025-11-10 10:00:00",">=",{"field_name":764,"value":791,"operator":767},[766],{"field_name":793,"value":794,"operator":767},"oim_vacancy",[795],"true",{"active_vacancies":797,"vacancies_by_province":798,"vacancies_by_category":799},{"totalVacanciesCount":12,"selectedVacanciesCount":12},[],[],[801,803,805,806,808,810,812,814,816,818,819,820,822,823,825,827],{"name":802,"code":467},"Beleid",{"name":804,"code":94},"Civiele Techniek",{"name":650,"code":68},{"name":807,"code":519},"Financieel",{"name":809,"code":79},"ICT",{"name":811,"code":81},"Informatiemanagement",{"name":813,"code":83},"Inkoop",{"name":815,"code":85},"Juridisch",{"name":817,"code":505},"Mobiliteit en Verkeer",{"name":720,"code":87},{"name":727,"code":89},{"name":821,"code":501},"Ruimtelijke Ordening",{"name":654,"code":497},{"name":824,"code":439},"Vastgoed en Grondzaken",{"name":826,"code":221},"Vergunning en Handhaving",{"name":828,"code":91},"Overig"]