Noordweg Noord 150, 3704 JG Zeist, Nederland
Begindatum:
21 nov 2022Einddatum:
28 feb 2023Uren per week:
36Publicatiedatum:
22 nov 2022Hoofd administratie
Door het uitvallen van de huidige hoofd administratie per direct op zoek naar tijdelijke vervanging. De kandidaat heeft het volgende profiel Binnen de afdeling Finance & Control is bestaat het team FSSC. Dit team bestaat uit 16 professionals die zich bezighouden met de financiële en salarisadministratie van PGGM en van haar klanten. Door langdurig ziekte van de teamleider ben ik met spoed op zoek naar vervanging. Van de vervangend teamleider wordt verwacht dat hij/ zij de planning voor de werkzaamheden van het team verzorgd en zelf inhoudelijk bijdraagt (hands-on) aan kwalitatief goede administraties en tijdige salarisbetalingen. Tevens zorgt de vervangend teamleider ervoor dat de administratieve jaarafsluiting voor PGGM en haar klanten juist en tijdig plaatsvindt waarmee dit een goede basis is voor het team financial control om de jaarrekeningen op te stellen. PGGM hanteert hybride werken.
Gewenste kennis en competenties:
Minimaal HBO opleiding (bedrijfseconomie/ accountancy);
Minimaal 8 jaar relevante werkervaring
Inhoudelijk sterk om vanuit de inhoud bijdrage te leveren
Ervaring in het plannen en coördineren van de werkzaamheden voor het team.
Ervaring in het plannen en uitvoeren van de administratieve jaarafsluitingen;
Kennis en ervaring van Unit4 BW is een pre;
Communicatief vaardig en in staat mensen te verbinden;
Meer informatie
Voor vragen omtrent de inschrijfprocedure en verdere afhandeling, bekijk de footer van deze pagina of ga naar onze Hoe Werkt Het-pagina. Toch nog vragen? Neem direct contact op met Jan de Vries via 06 - 365 104 90 of per mail via jan.devries@kbenp.nl.
Tot uiterlijk 1 werkdag voor de sluitingsdatum is het mogelijk om te reageren op deze inhuuropdracht.
Kies een interessante opdracht uit en klik op inschrijven. Daarna zal een van onze adviseurs binnen 48 uur contact met je opnemen. Na telefonisch contact, beoordeelt onze adviseur jouw CV en geeft terugkoppeling of deze goed aansluit bij de inhuuropdracht (eisen en wensen) en ambitie van de opdrachtgever.