De inhuuropdracht is verlopen. Je kunt hieronder verder lezen.
Omschrijving
Projectopdracht "Doorontwikkeling thema buitenruimte, vakgroep Riolering, Water en Ondergrondse Infra".
Doelen van de opdracht
- Doorontwikkeling van de vakgroep richting een zelfstandige en toekomstgerichte beheerorganisatie.
- Versterken van de structuur, processen en kennisborging.
- Bevorderen van de uniformiteit in werkwijzen.
- Bevorderen van de samenwerking tussen de vakgroep en specialisten van andere vakgroepen en andere gemeentelijke teams.
- Zorgdragen voor een soepele overdracht van de vakgroep aan de nieuw aan te stellen beheerregisseur.
Taken en verantwoordelijkheden
- Het professionaliseren van het ambtelijk opdrachtgeverschap van beheer naar team Inrichting.
- Het analyseren van gebiedsopgaven en het integraal plannen, prioriteren, afstemmen en monitoren van maatregelen en projecten in samenwerking met partners en organisatie.
- Begeleiden en ondersteunen van medewerkers in hun vakmatige en projectmatige ontwikkeling.
- Analyseren en adviseren over verbetering van werkprocessen en samenwerking.
- Vertalen van beleidsdoelen naar beheerbare en uitvoerbare taken.
Resultaten van de opdracht
- Een zelfstandig functionerende vakgroep Riolering en water en ondergrondse infra, met duidelijke processen, taken en verantwoordelijkheden, die per 1 februari 2027 klaar is voor overdracht aan een nieuw aan te stellen beheerregisseur.
- Gebiedsgericht programma van de opgave voor integrale projecten, werk met werk projecten en beheer & onderhoud riolering en water tot 2035.
- Opstellen van een overdrachtsdocument t.b.v. de nieuw aan te stellen beheerregisseur.
Eisen
- Akkoord met de procedure en de inhuurvoorwaarden (o.a. all-in tariefstelling wat betreft reiskosten woon- werk en evt. fee kosten).
- Kandidaat beschikt over een afgeronde HBO opleiding civieltechnisch projectmanagement.
Wensen en competenties
Wensen
- Minimaal 10 jaar ervaring als projectleider binnen het vakgebied rioleringen, water en kabels & leidingen binnen een gemeentelijke organisatie. (minimaal 10 jaar (10 Punten), Minimaal 5 jaar (5 Punten))
- Minimaal 4 jaar ervaring met de rol van beheerregisseur riolering en stedelijk water bij gemeenten of waterschappen. (4 jaar of meer (10 Punten), 2 jaar of meer (4 Punten))
- De kandidaat is per direct 36 uur per week beschikbaar. (Ja (10 Punten), nee (0 Punten))
- Ervaring met coaching en teamontwikkeling (2 punten).
- Kennis van wet- en regelgeving op het vakgebied (Omgevingswet, Waterwet, kaderrichtlijn water, riool- en waterverordening, water- en rioleringsprogramma, algemene verordening ondergrondse infra, legesverordening, verlegregeling, handboek K&L, Telecommunicatiewet, WIBON). (2 punten).
- Bekend met de gemeentelijke beheersystemen (SAM, MOOR, Brutis). (2 punten).
- Ervaring met het opstellen en implementeren van beheerkaders. (2 punten).
- Ervaring met gebiedsgericht programmeren. (2 punten).
- Ervaring met gemeentelijk bestuur en politieke besluitvorming. (2 punten).
- Kennis van Systeem Stedelijk Water (grondwater- oppervlakte water-riolering) conform gemeentelijk Woordenboek Stedelijk Water. (2 punten).
Competenties
- De kandidaat beschikt over onderstaande competenties en past binnen het bestaande team en de kernwaarden van de gemeente Utrechtse Heuvelrug. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek waarbij de volgende onderwerpen belangrijk zijn;
- Coachend leiderschap.
- Goede communicatieve mondelinge en schriftelijke vaardigheden op verschillende niveau's.
- Stevige persoonlijkheid.
Organisatie en team
Dit zijn wij:
Utrechtse Heuvelrug is een groene gemeente met ca. 50.000 inwoners in zeven karakteristieke dorpen in een bosrijke omgeving midden in het land. Het oude cultuurlandschap en het aangrenzende rivierengebied maken het plaatje compleet. Een zeer geliefde plek om te wonen, werken en recreëren. Bij ons zijn de lijnen kort en is de sfeer informeel. Samen met inwoners, ondernemers, partners en bestuurders werken wij met visie en ambitie aan actuele thema's.
Gespreksinformatie
Gesprekken vinden plaats op 16 februari 2026.
Overige informatie
Benodigd aantal professionals: 1
Optie tot verlenging: ja, 2x 6 maanden
Hybride: Geen verdere informatie
Aantal professionals of FTE: 1
Overig algemeen:
Expliciet vermelden wij dat eventuele verblijfskosten en de reisduur voor woon-werkverkeer niet door de opdrachtgever voor vergoeding in aanmerking komen. De opgegeven prijs dient marktconform en reëel te zijn.