Realisatiemanager Mobiliteit

Aanleiding en context

De Metropoolregio Eindhoven (MRE) staat voor een forse mobiliteitsopgave als gevolg van de sterke economische en ruimtelijke ontwikkeling van Brainport Eindhoven. Om de bereikbaarheid, leefbaarheid en economische kracht van de regio duurzaam te waarborgen, zijn binnen onder andere de Brainportdeal en Beethovendeal omvangrijke mobiliteitsmaatregelen afgesproken.

Om deze opgave in samenhang en uitvoering te versnellen, is binnen MRE het Realisatiebedrijf ingericht. Dit Realisatiebedrijf ondersteunt gemeenten en samenwerkingspartners bij het daadwerkelijk realiseren van regionale opgaven. Het Realisatiebedrijf MRE bestaat uit de realisatieteams wonen, mobiliteit, energie-infrastructuur en werklocaties.

Voor de versterking van het Realisatiebedrijf MRE – realisatieteam mobiliteit wordt een Realisatiemanager Mobiliteit gezocht die opereert op het snijvlak van inhoud, proces, samenwerking en uitvoering.

Doel van de opdracht

Het doel van de opdracht is het versnellen, coördineren en realiseren van regionale mobiliteitsprojecten binnen de MRE, door het professioneel aansturen van complexe uitvoeringsprojecten en het versterken van de uitvoeringskracht van het Realisatiebedrijf MRE.

De Realisatiemanager draagt aantoonbaar bij aan:

• Versnelling van de uitvoering van regionale mobiliteitsprojecten, te weten Brainporthubs, (snel)fietspaden en gedrag- en werkgeversaanpak.
• Betere samenwerking tussen gemeenten, provincie, Rijk, Rijkswaterstaat en overige stakeholders (zoals private funding partijen).
• Het wegnemen van knelpunten in voorbereiding, besluitvorming en uitvoering.
• Een efficiënte en schaalbare werkwijze binnen het Realisatiebedrijf MRE.
• Het versterken van de regionale uitvoeringskracht en programmatische samenwerking.

Kern van de opdracht

De Realisatiemanager Mobiliteit is verantwoordelijk voor het integraal aansturen, coördineren en verbinden van meerdere mobiliteitsprojecten en projectteams binnen de regio MRE. De focus ligt op projecten die voortkomen uit de Brainportdeal en Beethovendeal en zich bevinden in de fase van voorbereiding tot en met realisatie.

De opdracht omvat in ieder geval:

• Regionale (snel)fietspaden
• Brainporthubs
• Gedrag- en werkgeversaanpak / Brainport Bereikbaar
• Bus op vluchtstrook (coördinatie, met name in opdracht werkgeversafspraken)

Voor onder andere Brainporthubs en de gedrag- en werkgeversaanpak zijn regionale projectteams ingericht met ieder een eigen hoofdprojectleider. De Realisatiemanager Mobiliteit stuurt op samenhang, voortgang, prioritering en integraliteit tussen deze projecten en teams.

Je/jij:

• Stuurt en coördineert het geheel van regionale mobiliteitsrealisatieprojecten.
• Treedt op als verbindende schakel tussen gemeenten, projectteams en regionale partners.
• Bewaakt samenhang tussen mobiliteitsprojecten en de overige realisatieteams van het Realisatiebedrijf MRE.
• Stemt af met belangrijke counterpartners zoals provincie Noord-Brabant, Rijk en Rijkswaterstaat.
• Stuurt op voortgang, besluitvorming, prioritering en concrete realisatiestappen.
• Signaleert en adresseert bestuurlijke, financiële en uitvoeringsknelpunten.
• Adviseert over uitvoeringsstrategie, fasering en samenwerking.
• Draagt actief bij aan het vergroten van de regionale uitvoeringscapaciteit en uitvoeringskracht.

Rol als meewerkend voorman én kernteam-lid

De Realisatiemanager Mobiliteit vervult nadrukkelijk een rol als meewerkend voorman van het Realisatieteam Mobiliteit binnen het Realisatiebedrijf MRE. Dit betekent dat je/jij:

• Naast de eigen verantwoordelijkheid voor het mobiliteitsdomein actief bijdraagt aan de ontwikkeling van het gehele Realisatiebedrijf.
• Functioneel sturing geeft aan verschillende projectteams en senior projectleiders binnen het mobiliteitsdomein.
• Meedenkt over prioritering, taakverdeling en werkwijzen binnen het Realisatiebedrijf.
• Een tandem op het mobiliteitsdomein vormt met de programmamanager mobiliteit in het programmabureau MRE.
• Een inhoudelijke sparringpartner is voor directie.
• Mede verantwoordelijk is voor het verder uitbouwen van het Realisatiebedrijf MRE in de huidige pioniersfase.
• Actief bijdraagt aan brede managementvraagstukken zoals:
  • Doorontwikkeling van het Realisatiebedrijf.
  • Professionalisering van uitvoeringsprocessen.
  • Standaardisering van werkwijzen en sturing.
  • Kennisdeling tussen realisatieteams.
  • Opschaling van succesvolle aanpakken.

De Realisatiemanager Mobiliteit vormt samen met de Realisatiemanagers Wonen, Energie-infrastructuur en Werklocaties het kernteam van het Realisatiebedrijf MRE.

De rol combineert daarmee operationele inzet met strategisch en tactisch meedenken.

Resultaten en deliverables

• Versnelde voortgang en uitvoering van regionale mobiliteitsprojecten.
• Heldere sturing en samenhang tussen mobiliteitsprojecten en projectteams.
• Concreet gerealiseerde of in realisatie gebrachte mobiliteitsmaatregelen.
• Inzichtelijke voortgangsrapportages en bestuurlijke stuurinformatie.
• Verbeterde samenwerking en afstemming tussen regionale partners.
• Concrete voorstellen voor procesverbetering en professionalisering binnen het Realisatiebedrijf MRE.
• Versterking van de regionale uitvoeringsorganisatie en governance.

Positionering

De Realisatiemanager Mobiliteit werkt in opdracht van het Realisatiebedrijf MRE en legt directe verantwoording af aan de Directeur-manager Realisatiebedrijf MRE.

Je/jij stemt nauw af met de andere realisatieteams, betrokken gemeenten, regionale partners en uitvoerende organisaties. De rol vraagt een hoge mate van zelfsturing, bestuurlijke sensitiviteit en eigenaarschap voor zowel inhoudelijke resultaten als de verdere ontwikkeling van het Realisatiebedrijf als geheel.

• Je/jij beschikt over minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van Mobiliteit, Verkeerskunde, Civiele Techniek, Planologie, Bestuurskunde of vergelijkbaar.
• Minimaal 10 jaar aantoonbare ervaring met het leiden van complexe projecten of programma's binnen het fysieke domein.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met mobiliteits- en infrastructuurprojecten in een bestuurlijke omgeving.
• Aantoonbare ervaring met samenwerking tussen gemeenten, provincie, Rijk en uitvoeringsorganisaties.
• Aantoonbare ervaring met het aansturen van multidisciplinaire projectteams.
• Je/jij beschikt aantoonbaar over ervaring met:
  • Het sturen op een projectenportefeuille bestaande uit meerdere onderliggende projecten.
  • Het creëren van samenhang tussen verschillende projectteams en stakeholders.
  • Het opereren in een bestuurlijk complexe omgeving met uiteenlopende belangen.
  • Het realiseren van concrete uitvoeringsresultaten binnen infrastructurele en ruimtelijke projecten.
  • Het functioneren als opdrachtgever, gedelegeerd opdrachtgever of programmamanager.
  • Subsidie- en financieringsconstructies waarbij meerdere publieke partijen betrokken zijn.

Wensen

• Afgeronde wo-opleiding is een pré.
• Aanvullende opleidingen op het gebied van projectmanagement, programmamanagement of publiek-private samenwerking zijn een pré.
• Ervaring met regionale mobiliteitsopgaven binnen een verstedelijkings- of schaalsprongcontext.
• Ervaring met projecten op het gebied van: Mobiliteitshubs, Hoogwaardig fietsnetwerk en snelfietsroutes, Openbaar vervoer, Mobiliteitsmanagement en gedragsbeïnvloeding, Bereikbaarheidsprogramma's.
• Ervaring met projecten die voortkomen uit Rijk-Regio afspraken, MIRT-trajecten, NOVEX-opgaven of vergelijkbare samenwerkingsconstructies.
• Ervaring met het functioneren binnen een publiek-private samenwerkingsomgeving.
• Ervaring met samenwerking met Rijkswaterstaat, Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, Provincie Noord-Brabant, Metropoolregio Eindhoven, Gemeentelijke samenwerkingsverbanden, Vervoersregio's of bereikbaarheidsprogramma's.

Competenties

• Ervaring met het aansturen van teams in een opstartende of ontwikkelfase.
• Concrete en uitvoerbare aanpak voor versnelling en realisatie.
• Bijdrage aan procesontwikkeling, professionalisering en standaardisatie.
• Communicatie.
• Stakeholdermanagement.
• Voortgangsrapportage.
• Bestuurlijke sensitiviteit.
• Verbindend leiderschap.
• Vermogen om op strategisch, tactisch en operationeel niveau effectief te opereren.
• Aantoonbaar verbindend leiderschap gecombineerd met resultaatgerichtheid en executiekracht.
• Bestuurlijke sensitiviteit en overtuigingskracht in complexe samenwerkingsverbanden.

Optie tot verlenging: Verlenging behoort tot de mogelijkheden.

Hybride: Geen verdere informatie

Overig algemeen: Referentie vereist