Inhuur Beleidsadviseur Waterkwaliteit
Hoogheemraadschap van Delfland
Phoenixstraat 32, 2611 AL Delft, Nederland
Begindatum:
30 mrt 2026Einddatum:
30 mrt 2027
Publicatiedatum:
24 feb 2026
104
16 Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Zeker als je gewend bent om opdrachten als zzp-er uit te voeren, lijkt het bruto maandsalaris wellicht wat laag. Echter zijn dit de voordelen voor jou:
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Zeker als je gewend bent om opdrachten als zzp-er uit te voeren, lijkt het bruto maandsalaris wellicht wat laag. Echter zijn dit de voordelen voor jou:
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
Het uitvoeren, coördineren en analyseren van waterkwaliteitsmetingen binnen de pilot Meten op Slootniveau van het Hoogheemraadschap van Delfland, met als doel het leveren van objectieve, nauwkeurige en bruikbare informatie voor ondernemers en interne stakeholders om waterkwaliteit te verbeteren.
Taken en verantwoordelijkheden:
Taken en verantwoordelijkheden:
- Organiseren van twee meetrondes per pilotlocatie waarin een droneboot waterkwaliteitsdata verzamelt.
- Controleren, valideren en analyseren van de opgehaalde meetgegevens volgens vooraf vastgestelde validatiecriteria.
- Opstellen van datarapportages, rekenkundige analyses en overzichtsdocumenten die inzicht geven in mogelijke lekkages, risico's en afwijkingen.
- Vertalen van ruwe data naar bruikbare informatieproducten, waaronder geografische kaarten voor ondernemers en interne stakeholders.
- Signaleren van inhoudelijke risico's op basis van data en deze objectief vastleggen.
- Functioneel aansturen van ondersteunende collega's die onderdelen van de data-analyse uitvoeren (inhoudelijke beoordeling van hun aangeleverde analyses valt binnen de opdracht).
- Afstemmen van inhoudelijke bevindingen met vakdisciplines binnen Delfland, zoals monitoring, beheer, GIS, hydrologie en handhaving.
- Een meetplanning voor alle pilotlocaties, minimaal twee weken vóór de eerste meetronde.
- Gevalideerde datasets van beide meetrondes per locatie.
- Een integrale analyse per locatie waarin meetresultaten, duiding, risico's en conclusies zijn opgenomen.
- Geografische kaarten en datavisualisaties die waterkwaliteitsstatus en afwijkingen weergeven.
- Een eindrapportage per locatie waarin de totaalanalyse, methodiek en aanbevolen vervolgstappen zijn opgenomen.
- 100% tijdige oplevering van alle meetplanningen, analyses en rapportages.
- Minimaal 95% datavaliditeit op aangeleverde datasets volgens vastgestelde criteria.
- Volledige en correcte aansluiting tussen ruwe data en opgeleverde informatieproducten (controleerbaar door projectleider).
- Traceerbare en reproduceerbare analysemethodiek in alle rapportages.
- Positieve inhoudelijke beoordeling van de eindproducten door de projectleider en betrokken disciplines.
Eisen
- Je bent beschikbaar voor 16 uur per week vanaf 30 maart 2026.
- Je dient een CV in van maximaal drie (3) pagina's, voorzien van ten minste twee (2) referenten inclusief contactgegevens.
- Je hebt een minimaal afgeronde HBO-opleiding.
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring met waterkwaliteit.
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring met gebiedsprocessen.
- Deze opdracht is niet voor ZZP'ers.
Wensen en competenties
Wensen
- Aantoonbare werkervaring als Projectleider met gebiedsprocessen (Weging: 30%)
- Aantoonbare werkervaring met stakeholders binnen de glastuinbouw (Weging: 30%)
- Aantoonbare werkervaring bij een overheidsinstantie (Weging: 20%)
- Afgeronde HBO of WO opleiding in waterbeheer, fysische geografie, ecologie, hydrologie, chemie of gebiedsontwikkeling (Weging: 10%)
- Communicatieve vaardigheid
- Samenwerkingsvermogen
- Bestuurssensitiviteit
- Beïnvloedingsvermogen
Organisatie en team
In een van de meest laaggelegen en – met 1,2 miljoen inwoners en 40.000 bedrijven op 41.000 hectare – meest dichtbebouwde delen van de Randstad zorgt Delfland voor droge voeten en schoon en gezond water. Wij werken met inwoners en bedrijven aan een klimaatbestendige en prettige leefomgeving. In de afgelopen jaren heeft Delfland flinke stappen gemaakt in het voorkomen van wateroverlast, het groener maken van de leefomgeving in en om het water en het verbeteren van de waterkwaliteit.
Nederland is gevormd door water en menskracht. Door de eeuwen heen is ons land zo aangepast, dat het bestand is tegen de grillen van het water. Dijken aanleggen gebeurde in gezamenlijkheid en werd gekenmerkt door consultatie, consensus en compromis met gebiedspartners en bewoners. Delfland benut deze historische kracht optimaal bij het uitoefenen van zijn zorg voor de bewoonbaarheid van het land en de bescherming en verbetering van het leefmilieu. Daartoe staat het waterschap midden in de maatschappij en blijft het zoeken naar een optimaal maatschappelijk effect.
Nederland is gevormd door water en menskracht. Door de eeuwen heen is ons land zo aangepast, dat het bestand is tegen de grillen van het water. Dijken aanleggen gebeurde in gezamenlijkheid en werd gekenmerkt door consultatie, consensus en compromis met gebiedspartners en bewoners. Delfland benut deze historische kracht optimaal bij het uitoefenen van zijn zorg voor de bewoonbaarheid van het land en de bescherming en verbetering van het leefmilieu. Daartoe staat het waterschap midden in de maatschappij en blijft het zoeken naar een optimaal maatschappelijk effect.
Gespreksinformatie
De matchgesprekken met kandidaten vinden plaats op 12 maart 2026, tussen 13:00 uur en 17:00 uur, op locatie. De drie (3) professionals die het hoogste scoren worden uitgenodigd voor een matchgesprek van ongeveer 30 à 45 minuten. In het gesprek word je beoordeeld op werk/opdrachtinhoudelijke aspecten, de match met de organisatie en de benodigde competenties.
Overige informatie
Benodigd aantal professionals: 1
Optie tot verlenging: Daarna kan de Delfland eenzijdig besluiten de Overeenkomst twee (2) maal te verlengen met zes (6) maanden.
Hybride: Geen verdere informatie
Overig algemeen:
- Vóór aanvang van de opdracht dien je in het bezit te zijn van een VOG. Deze kan eenmalig gedeclareerd worden.
- Je maakt gebruik van eigen hulpmiddelen zoals laptop en telefoon, aangezien deze niet door de opdrachtgever worden verstrekt.
- De professional maakt geen deel uit van een team en heeft geen leidinggevende binnen de opdracht; alle werkzaamheden worden zelfstandig uitgevoerd binnen de afgesproken kaders.
- Iedere in te huren medewerker moet voorafgaand aan de start van de werkzaamheden persoonsgegevens en een ondertekende Geheimhouding- en integriteitverklaring aanleveren.
Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Nina de Jong via nina.dejong@kbenp.nl.
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contactpagina.
