Deze opdracht is verlopen, je kunt je niet meer inschrijven.
Logo van Gemeente Zaltbommel
Logo van Gemeente Zaltbommel

Raadsadviseur

Gemeente Zaltbommel

Hogeweg 11, 5301 LB Zaltbommel, Nederland

Gesloten

Begindatum:

Z.S.M.

Einddatum:

-

Uren per week:

24

Publicatiedatum:

16 jun 2026
Opdracht tarief Geen maximumOpdracht uren 24
De inhuuropdracht is verlopen. Je kunt hieronder verder lezen.

Omschrijving

De gemeente Zaltbommel zoekt een raadsadviseur (vervanging zwangerschapsverlof) binnen het team griffie.

Als raadsadviseur adviseer je de raad, de raadsleden en de burgerleden over de uitoefening van hun taken. Regelmatig werk je op donderdagavonden als griffier bij beeld- en oordeelsvormende vergaderingen. Daarnaast treed je op als secretaris van diverse werkgroepen. Je draagt actief bij om de advisering en ondersteuning voor de raad zó in te richten dat de gemeenteraad zijn rol goed kan waarmaken.

Het doel van de opdracht is:

  • Het ondersteunen en versterken van de gemeenteraad.
  • Het actualiseren van verordeningen en regelingen
  • Het ondersteunen bij het opstellen van een raadscommunicatieplan.
  • Het ondersteunen van de rekenkamer

Eisen

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als plaatsvervangend griffier en/of raadsadviseur, benoem duidelijk in cv;
  • Aantoonbare werkervaring op een griffie als raadsadviseur en/of plaatsvervangend griffier, benoem duidelijk in cv;
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het ondersteunen van een rekenkamer, benoem duidelijk in cv;
  • Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
  • Een aantoonbare afgeronde opleiding Leergang griffier, benoem duidelijk in cv.

Wensen en competenties

Wensen

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als plaatsvervangend griffier en/of raadsadviseur, benoem duidelijk in cv (40 punten);
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een griffie (benoem duidelijk in cv) (30 punten).
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van een raadscommunicatieplan, benoem duidelijk in cv (30 punten).

Competenties

  • Je hebt goede kennis van bestuursrecht en de Gemeentewet en weet deze praktisch toe te passen.
  • Je beschikt over uitstekende mondelinge, schriftelijke en digitale vaardigheden.
  • Je bent analytisch sterk, politiek sensitief, en communiceert helder en zorgvuldig.
  • Je werkt nauwkeurig en kan goed prioriteiten stellen.
  • Je brengt rust, stevigheid en professionaliteit mee.
  • Je schakelt makkelijk in een compacte organisatie met korte lijnen.
  • Je hebt een proactieve, collegiale, klantgerichte en flexibele werkhouding en blinkt uit in zelfstandigheid en zelfredzaamheid.

Organisatie en team

De griffie van de gemeente Zaltbommel is een klein en hecht team waarin op een fijne manier wordt samengewerkt. De griffie bestaat uit een griffier, een plaatsvervangend griffier /raadsadviseur, een raads- en communicatieadviseur, een griffiemedewerker en een raadsbode. Waar nodig nemen we taken van elkaar over.

Gespreksinformatie

Stap 1: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de cv's van de professionals die zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria: relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten en relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties. De professionals die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek.

Stap 2: Selectiegesprek
In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende professionals voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De professionals dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde professionals op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal stap één van de beoordeling worden herhaald.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 24 juni 2026. De professionals die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen spoedig na sluiting bericht. Overige professionals ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Overige informatie

Benodigd aantal professionals: 1
Hybride werken: Nee

Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend

Hybride: Hybride werken is mogelijk. Er worden geen verdere details gegeven over de verdeling tussen thuis en kantoor.

Overig algemeen:

VOG
De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

BYOD
BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet je gebruik maken van een eigen laptop en telefoon.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10A. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina's, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: sowieso op dinsdag en donderdag en regelmatig op donderdagavond.