Directievoerder

• Het voeren van directievoering en toezicht op diverse projecten binnen de gemeente Vijfheerenlanden. Welke projecten dit zijn bepalen we aan de hand van prioritering binnen de afdeling Realisatie Openbare Ruimte. Hiervoor gebruiken we een concrete planning voor 2027 en verder.
• Het bewaken van deze projecten binnen tijd, geld en planning.
• Het voeren van de administratie voor deze projecten.
• Het toetsen van diverse bestekken voor de uitvoering van projecten binnen de gemeente Vijfheerenlanden.

• Aantoonbaar in het bezit van een VCA – VOL certificaat;
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als Directievoerder Civiel bij een gemeentelijke instelling;
• Uiterlijk per 1 januari 2027 beschikbaar voor gemiddeld 16 uur per week voor de gehele duur van de opdracht;
• In het bezit van een eigen auto, deze is voor de uitvoering van de functie noodzakelijk;
• Aantoonbare relevante werkervaring op regionaal niveau en/of binnen een landelijke omgeving.

Wensen

• Minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar op het gebied van civieltechnische advieswerk of directievoering in de openbare ruimte;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Civieltechnisch Directievoerder binnen een gemeentelijke organisatie bij reconstructie werken (duidelijk weergegeven in het cv middels 3 referentieprojecten);
• Een maximum uurtarief van €100,- exclusief btw, inclusief reiskosten en exclusief fee administratieve partner.

Competenties

• Vakinhoudelijk deskundig en accuraat;
• Sterke communicatievaardigheden;
• Proactief in samenwerken en organiseren;
• Organisatievermogen;
• Teamspeler;
• Oplossingsgericht;
• Flexibel;
• Omgevingsbewust;
• Planmatig sterk;
• Stressbestendig.

Stap 1: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de cv’s van de professionals die door administratieve partner zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria:

• Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
• Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.

De professionals die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek. De beste drie professionals worden uitgenodigd voor een gesprek.

Stap 2: Selectiegesprek
In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende professionals voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De professionals dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde professionals op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal stap één van de beoordeling worden herhaald.

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op 1 juni 2026.

Optie tot verlenging: De optie tot verlenging bedraagt 2 keer 12 maanden.

Hybride: Vrijheid in de werkvorm, locatie en planning, mits het eindresultaat conform opdracht en tijdig wordt opgeleverd.

Overig algemeen:

Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.

Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).

Gemeente Vijfheerenlanden faciliteert geen laptop.