Geen maximum
10
OverijsselBegindatum:
15 jul 2025Einddatum:
1 aug 2027Uren per week:
10
Publicatiedatum:
27 jun 2025
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
Jij beoordeelt en controleert de constructieve aspecten van veel uiteenlopende bouwwerken: van woningbouw tot utiliteitsbouw.
Denk hierbij aan het toetsten van Omgevingsvergunningen en evenementenvergunningen op constructieve aspecten. Ook beoordeel je de constructieve veiligheid tijdens uitvoeringen, evenementen en/of toezicht- en handhavingstrajecten.
In de vergunningsfase ligt jouw hoofdtaak in beoordelen van de vergunningsaanvraag op constructieve ontvankelijkheid en het inhoudelijk beoordelen van constructiegegevens aan aangestuurde regelgeving volgens het bouwbesluit en/of Besluit bouwwerken leefomgeving (Bbl).
Na vergunningsfase volgt de naleving van de vergunning. In deze toezichtfase worden de aanvullingen, die later ingediend mogen worden, constructief inhoudelijk beoordeeld. Bij complexe bouwwerken wordt op verzoek van de toezichthouder samengewerkt
Eisen
1. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren.
3. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau richting bouwkunde;
4. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als toezichthouder bouw bij een gemeente;
Wensen en competenties
5. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als toezichthouder bouw bij een gemeente (40 punten);
6. Aantoonbare werkervaring met Powerbrowser 2020 IJVI (benoem dit expliciet in het cv) (20 punten);
7. Aantoonbare werkervaring met reken- en tekensoftware zoals Technosoft, Matrix software, SCIA Engineer, BlueBeam én AutoCad (benoem dit expliciet in het cv) (20 punten);
8. Aantoonbare werkervaring met nieuwbouw, bestaande bouw, Rijksmonumenten en Gemeentelijke monumenten en Gemeentelijke monumenten,
civiele werken en gebouwen t/m gevolgklasse CC3 (benoem dit expliciet in het cv) (20 punten);
Competenties
Je hebt een passie voor constructieve veiligheid;
Je bent flexibel, oplossingsgericht en communicatief sterk;
Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
Je hebt kennis van de Omgevingswet en overige wet- en regelgeving (Wet Kwaliteitsborging, Besluit bouwwerken leefomgeving), onderzoeksmethoden en kwaliteitsverklaringen;
Je bent flexibel en creatief en je denkt in oplossingen. Jouw analytisch denkvermogen maakt dat je zelfstandig controleberekeningen kunt uitvoeren voor complexe constructies. Ingewikkelde situaties weet je goed onder woorden te brengen;
Je legt makkelijk contact, bent klantgericht en werkt graag samen;
Organisatie en team
We zijn de gemeente Raalte en mensen werken graag bij ons om wie we zijn. We zijn positief, we doen het samen en het liefst stropen we onze mouwen op. De drang om vooruit te willen en het lef om buiten de lijntjes te kleuren, kenmerkt ons. We zijn op zoek naar jou als jij een bijdrage wilt leveren aan onze samenleving. Want die staat niet stil. Onze inwoners dagen ons iedere dag uit om samen met hen het leven in de gemeente Raalte nog mooier te maken.
Je krijgt bij ons niet alleen werk dat ertoe doet, je krijgt bij ons ook de ruimte en het vertrouwen om het verschil te maken. De gemeente Raalte groeit. En dat geeft kansen. Groei jij mee?
Gespreksinformatie
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 9 juli 2025. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op dinsdag 8 juli 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.
Overige informatie
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma-di-wo-do-vr
De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
De opdrachtgever zal om een Geheimhoudingsverklaring vragen.
De Opdrachtgever zal om een Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA) vragen.
Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
Voor opdrachtnemer geldt een Social Return (SROI) verplichting bij gegunde opdrachten hoger dan €400.000 binnen het DAS van de Talentenregio. Voor meer informatie zie: (https://talentenregiohuurtin.nl/wp-content/uploads/2024/10/SROI-bijlage-DAS-v2.pdf).
