Senior Financieel Adviseur

De opdracht bestaat uit (concrete deliverables)

• Het opstellen en opleveren van een volledig en onderbouwd concept van de begroting 2027 en Najaarsnota 2026 voor het Domein Samenleving
• Het uitvoeren en opleveren van een financiële analyses inzake budgetten van het domein Samenleving waaronder de personeelskosten.
• Het opstellen van een schriftelijk financieel advies over de uitgangspunten en risico’s binnen het domein Samenleving
• Het opleveren van een helder en overdraagbaar dossier met onderbouwing van keuzes, aannames en berekeningen

Resultaat

De opdracht is succesvol afgerond wanneer:

• Alle bovengenoemde producten volledig, controleerbaar en onderbouwd zijn opgeleverd
• Het opleverdossier geschikt is voor verdere verwerking in de P&C-cyclus en bestuurlijke besluitvorming
• Het resultaat uiterlijk aan het einde van de opdrachtperiode beschikbaar is

De beoordeling vindt uitsluitend plaats op het opgeleverde resultaat en niet op de wijze waarop het werk is uitgevoerd.

• Indien de leverancier personeel ter beschikking stelt, staat de leverancier in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
• ‘Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat je zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop c.q. iPad. Je maakt bij de start van de opdracht je telefoonnummer bekend.
• De beroepsaansprakelijkheidsverzekering en de aansprakelijkheidsverzekering bedrijven biedt qua verzekerde hoedanigheid, inhoudelijk dekking aan minimaal de opdrachtwaarde van de opdracht.
• Beschikbaar per uiterlijk 25 mei 2026 voor gemiddeld 32 uur per week.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Financieel Adviseur binnen een gemeente.
• Minimaal een afgeronde economische hbo-bachelor opleiding.

Wensen

• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als financieel adviseur binnen een middelgrote 30.000 – 100.000 inwoners gemeente.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met P&C-producten binnen gemeente.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als financieel adviseur binnen het sociaal domein van een gemeente.
• Uurtarief maximaal € 110,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer, werk-werkverkeer én parkeerkosten en inclusief administratieve partner fee.
• Minimaal een afgeronde economische Wo-bachelor opleiding.

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre je / de door jou aangeboden professional aan de genoemde criteria voldoet.

Competenties

• Resultaatgerichtheid
• Analytisch vermogen
• Zelfstandigheid
• Bestuurlijke sensitiviteit
• Adviesvaardigheid

De gemeente Pijnacker-Nootdorp is een groeigemeente, de komende jaren neemt het inwoneraantal toe van 55.000 naar 65.000. We werken de komende jaren aan grote projecten op het gebied van woningbouw, bedrijventerreinen, infrastructuur, voorzieningen, natuur en recreatie. Het ondernemersklimaat wordt gekenmerkt door innovatieve ondernemers die vooruitlopen op het gebied van warmtetransitie en duurzaamheid. Wonen in Pijnacker-Nootdorp is aantrekkelijk vanwege de goede voorzieningen en de prettige ligging in het groen met uitstekende verbindingen naar Den Haag en Rotterdam.

De ambtelijke organisatie bestaat uit circa 500 medewerkers. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een informeel karakter, vertrouwen en veel ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling. De medewerkers voelen zich gewaardeerd en zijn trots op de organisatie waarvoor zij werken.

Je gaat aan de slag binnen het team Financiën, onderdeel van het domein Bedrijfsvoering en Dienstverlening. Het team bestaat uit financieel adviseurs die werken aan de verdere professionalisering van de financiële functie binnen de gemeente. De inzet betreft tijdelijke externe expertise gericht op een concreet afgebakend resultaat en niet op structurele invulling van reguliere werkzaamheden.

Stap 1: Uitnodiging voor een selectiegesprek

Pijnacker-Nootdorp beoordeelt de CV’s van de twee geselecteerde professionals in onderlinge vergelijking op de volgende criteria:

• Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
• Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.

De (minimaal 2) professionals die op basis van deze criteria als beste worden beoordeeld, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 2 in de beoordeling). De overige professionals worden niet uitgenodigd voor een gesprek.

Stap 2: Selectiegesprek

In het selectiegesprek wordt nader getoetst in hoeverre de geselecteerde professionals voldoen aan de competenties uit de marktplaatsuitvraag. Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De professionals dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde professionals op alle competenties minimaal een voldoende scoort kan stap één van de beoordeling worden herhaald.

De opdracht wordt gegund aan de professional die naar ons oordeel het beste voldoet aan het gevraagde profiel in de marktplaatsuitvraag. Alle overige professionals worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. De gemeente Pijnacker-Nootdorp behoudt zich het recht de opdracht niet te gunnen.

Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op woensdag 13 mei 2026 van 13.00 uur tot 14.30 uur. Je ontvangt uiterlijk op dinsdag 12 mei 2026 bericht als je hiervoor bent uitgenodigd. Overige professionals ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.

Optie tot verlenging: 1x 3 maanden

Hybride: Geen verdere informatie

Overig algemeen:

De gemeente zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verzoeken.

Randvoorwaarden

• De professional voert de opdracht zelfstandig en naar eigen inzicht uit.

• Er is geen sprake van gezagsverhouding of hiërarchische aansturing.

• De professional is niet ingebed in de lijnorganisatie en vervangt geen reguliere functie.

• De opdrachtgever stuurt uitsluitend op het eindresultaat, niet op proces, werktijden of werkwijze.

De professional bepaalt zelf:

• planning

• werkwijze

• inzet van middelen

• Afstemming met stakeholders vindt plaats op eigen initiatief van de professional, indien nodig voor het behalen van het resultaat.

• De opdracht is tijdelijk en projectmatig van aard.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, referenties op aanvraag.