Begindatum:
1 apr 2026Einddatum:
1 okt 2026
Publicatiedatum:
12 mrt 2026
100
12 - 16Omschrijving
De Bouwvereniging, Thuiszorg Het Friese Land/Noorderbreedte, Connexa, de huisartsen en de gemeente Harlingen zijn samen verenigd in een Woonzorg netwerk Harlingen. Gezamenlijk zoeken wij naar een kwartiermaker die de verbinding kan slaan tussen doelstellingen uit de woonzorg-visie en een pragmatische aanpak van één van de opgaven die uit deze visie voortkomen: Het onderzoeken van de mogelijkheden voor een Lang Leven Thuis concept (of iets vergelijkbaars) in Harlingen. De kwartiermaker vormt de verbindende schakel tussen wonen, zorg, welzijn, inwoners en partners en werkt aan een uitvoerbaar plan van aanpak met samenwerkingsovereenkomst.
Aanleiding
De woonzorgopgave in Harlingen vraagt om nieuwe vormen van samenwerking en ondersteuning voor inwoners die langer zelfstandig thuis willen wonen. Het Lang Leven Thuis-concept biedt hiervoor kansen. De opdracht richt zich op het onderzoeken van de mogelijkheden voor een lokale toepassing, inclusief draagvlak, samenwerkingsvormen en voorwaarden voor uitvoering.
Doel van de functie
Voor de periode tot 1 oktober 2026 begeleidt de kwartiermaker het volledige proces van verkenning tot concreet plan van aanpak en afspraken. De opdracht omvat het onderzoeken, verbinden, organiseren en voorbereiden van besluitvorming, met als doel te komen tot een haalbaar, gedragen en uitvoerbaar Lang Leven Thuis-concept voor Harlingen dat voor 1 oktober 2026 vastgesteld wordt.
Verantwoordelijkheden
Aanleiding
De woonzorgopgave in Harlingen vraagt om nieuwe vormen van samenwerking en ondersteuning voor inwoners die langer zelfstandig thuis willen wonen. Het Lang Leven Thuis-concept biedt hiervoor kansen. De opdracht richt zich op het onderzoeken van de mogelijkheden voor een lokale toepassing, inclusief draagvlak, samenwerkingsvormen en voorwaarden voor uitvoering.
Doel van de functie
Voor de periode tot 1 oktober 2026 begeleidt de kwartiermaker het volledige proces van verkenning tot concreet plan van aanpak en afspraken. De opdracht omvat het onderzoeken, verbinden, organiseren en voorbereiden van besluitvorming, met als doel te komen tot een haalbaar, gedragen en uitvoerbaar Lang Leven Thuis-concept voor Harlingen dat voor 1 oktober 2026 vastgesteld wordt.
Verantwoordelijkheden
- Vertalen van de opgave naar een concreet en uitvoerbaar plan van aanpak
- Uitvoeren van een stakeholderanalyse en stimuleren van samenwerking.
- Organiseren en leiden van werk- en stakeholderbijeenkomsten.
- Betrekken van (toekomstige) bewoners o.a. door betrokkenheid bij Leerlab.
- Opstellen van een samenwerkingsovereenkomst (SOK) inclusief financiering.
- Voorbereiden van besluitvorming in de stuurgroep en waar nodig MT/College.
- Uitgewerkte stakeholderanalyse.
- Een plan van aanpak rondom 1 lang leven thuis locatie.
- Een gedragen en getekende samenwerkingsovereenkomst.
Eisen
- Je voegt een cv van maximaal 2 pagina's A4 toe.
- Je bent inzetbaar vanaf april tot en met oktober 2026 voor 12 - 16 uur per week.
- Ervaring als kwartiermaker of projectleider bij 2 of meer opdrachten. Aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein. Bekendheid met het onderwerp Lang Leven Thuis.
- Je hebt een afgeronde HBO/WO opleiding.
Wensen en competenties
Wensen
- Afgeronde HBO / WO opleiding (Gewicht: 20%)
- Ervaring als kwartiermaker of projectleider bij 2 of meer opdrachten. Aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein. Bekendheid met het onderwerp Lang Leven Thuis. (Gewicht: 40%)
- Procesbegeleiding, maken van plan van aanpak, partijen kunnen verbinden, begeleiden en schrijven van besluitvorming. Creëren van draagvlak. (Gewicht: 40%)
- Je wordt getoetst op je ervaring en hoe die aansluit bij de opdracht.
- Je bent vaardig in het verbinden van partijen.
- Je bent communicatief sterk.
- Je hebt ervaring met het schrijven van een plan van aanpak.
Organisatie en team
De bestuurlijke opdrachtgever is de stuurgroep Woon en Zorg Netwerk Harlingen, contactpersoon en opdrachtgever is de uitvoerende projectgroep Woon en Zorg Netwerk Harlingen. De kwartiermaker kan de facturen richten aan De Bouwvereniging en kan als 'thuisbasis' ook fysiek op locatie van de bouwvereniging zitten.
Gespreksinformatie
Gesprekken staan gepland op 30/31 maart.
Als je in de top 3 is geëindigd, ontvang je een uitnodiging voor het interview. Tijdens het interview wordt een verificatie gedaan op basis van de aangeboden offerte. Als de verificatie positief is wordt je beoordeeld op basis van criteria. Bij de terugkoppeling op de offertes (gunningsbeslissing) worden de resultaten bekendgemaakt in de applicatie van de administratieve partner.
Als je in de top 3 is geëindigd, ontvang je een uitnodiging voor het interview. Tijdens het interview wordt een verificatie gedaan op basis van de aangeboden offerte. Als de verificatie positief is wordt je beoordeeld op basis van criteria. Bij de terugkoppeling op de offertes (gunningsbeslissing) worden de resultaten bekendgemaakt in de applicatie van de administratieve partner.
Overige informatie
Benodigd aantal professionals: 1
Optie tot verlenging: De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd.
Hybride: De professional kan als 'thuisbasis' ook fysiek op locatie van de bouwvereniging zitten.
Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Susan Peschier via susan.peschier@kbenp.nl.
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Onze adviseurs staan je graag persoonlijk te woord op maandag t/m vrijdag tussen 09:00 en 17:00 uur. Je kunt jouw vraag alvast stellen via de contactpagina of kom terug op een ander tijdstip!
