Projectleider Placemaking - Programma Hart voor Hoogbouw Ede-Zuid 2040

Opdracht

Vóór en dóór mensen met een hart voor Hoogbouw Ede-Zuid.
De buurt Hoogbouw Ede-Zuid staat voor complexe sociale en ruimtelijke uitdagingen die een integrale aanpak vereisen. De gemeente Ede en Woonstede werken samen in het Programma Hart voor Hoogbouw Ede-Zuid 2040 om de leefbaarheid, de bestaanszekerheid en de gezondheid in deze buurt aanzienlijk verbeteren. Daarvoor is een Gebiedsvisie 2040 opgesteld waarin placemaking als strategisch middel wordt benoemd. Het programma kijkt vijftien jaar vooruit en vraagt om diverse sociale en ruimtelijke interventies die in 2026 in uitvoering komen. Bewoners en partners werken samen aan blijvende verbeteringen die de buurt sterker en levendiger maken.  

Placemaking zetten we in om de lokale gemeenschap te betrekken bij het ontwerpen, verbeteren en beheren van de leefomgeving in een vroeg stadium van de gebiedsontwikkeling die de komende jaren in de buurt gaat spelen. Het doel is om met placemaking de kwaliteit van leven, de sociale interacties en het welzijn van mensen te bevorderen en het verbeteren van een leefomgeving in een betekenisvolle plek. De opdrachtverlening loopt via Gemeente Ede, maar deze functie betreft een positie in een gezamenlijk team van Ede en Woonstede. Als projectleider placemaking draag jij - met jouw buurtgerichte aanpak en zorg voor verbinding -bij aan het creëren van een betekenisvolle plek voor en door de lokale gemeenschap. Door creatieve en praktische initiatieven te bedenken én te organiseren maak je de weg vrij voor de lange termijn, haal je mogelijk negatief sentiment weg en vervang je deze door positieve ervaringen. Je geeft daarmee kleur aan de buurtontwikkeling. 

Werkzaamheden:

• Vanuit het perspectief placemaking adviseren op de sociale en ruimtelijke doelen en inspanningen van het programma;

• In algemene zin het projectmatig oppakken van placemaking ter versterking van de programmadoelen op de kortere termijn. Jij bedenkt deze initiatieven samen met bewoners en partners, zorgt voor draagvlak en laat dit vervolgens ook uitvoeren;

• Inzet op concrete projecten in 2026:

  • Het samen met het projectteam en partners ontwikkelen van de programmering van de twee tijdelijke buurthuiskamers die in 2026 worden opgeleverd;

  • Advies, overzicht en implementatie van de complementaire programmering in alle ontmoetingsruimtes in de buurt samen met partner;

  • Het bedenken en uitwerken van creatieve ideeen voor de jaarlijkse evenementenkalender en waar nodig het begeleiden hiervan;

  • Advies over hoe de openbare ruimte te betrekken en te ontwikkelen bij deze initiatieven;

• Deelname aan de wekelijkse overlegstructuur van het programma.

• BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen laptop en mobiel;
• Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
• De aangedragen kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde Hbo bachelor opleiding;
• De aangedragen kandidaat heeft minimaal twee jaar werkervaring als projectleider of vergelijkbaar binnen gebiedsontwikkeling in een stedelijk gebied.

Wensen (Selectiecriteria)

• De aangedragen kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde Hbo bachelor opleiding (35 punten);
• De aangedragen kandidaat heeft minimaal twee jaar werkervaring als projectleider of vergelijkbaar binnen gebiedsontwikkeling in een stedelijk gebied (35 punten);
• De aangedragen kandidaat heeft minimaal twee jaar werkervaring als projectleider placemaking of vergelijkbaar (30 punten).

Competenties

• Creatief, het vermogen om met beperkte middelen vernieuwende ideeen te bedenken en om te zetten in betekenisvolle initiatieven die de lokale gemeenschap verder helpen;
• Ondernemend, het vermogen om kansen te signaleren en ideeen doelgericht om te zetten in concrete initiatieven en acties die daadwerkelijk waarde toevoegen aan de lokale gemeenschap;
• Vasthoudend, het vermogen om een gekozen koers of visie consequent te bewaken en anderen te overtuigen om hierin mee te gaan, zodat duurzame resultaten voor de gemeenschap worden gerealiseerd.

Gemeente Ede, smaakmakers van de Veluwe
Ede is veelzijdig: wonen, werken, recreeren kent in Ede vele smaken. Van het levendig centrum in de stad Ede tot het gevarieerde buitengebied en de natuur van de Veluwe. Een groot gebied met dorpen en stad. We kijken hoe we inwoners verder helpen door goed te luisteren. En geven duidelijk aan wat we te bieden hebben. Wist je dat we bij onze gemeente de nadruk op voedsel en gezondheid leggen? Tegelijkertijd focussen we met zon 1000 collegas op andere belangrijke zaken. Denk aan het zorgen voor voldoende woningen en het werken aan leefbaarheid en duurzaamheid. Voor iedereen, want iedereen is welkom. Onze samenleving en omgeving is continu in ontwikkeling, wij bewegen mee en kijken vooruit. Dat maakt ons wendbaar en weerbaar.

De opdrachtverlening loopt via Gemeente Ede, maar deze functie betreft een positie in een gezamenlijk team van Ede en Woonstede.

Beoordeling

Stap 1: Beoordeling cvs op minimumeisen
Flextender beoordeelt de cvs op de minimumeisen in het bovengenoemde profiel. Kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel worden geselecteerd voor stap 2 in de beoordeling. De kandidaten die niet voldoen worden niet verder beoordeeld.

Stap 2: Selectie cvs die aan de organisatie worden voorgelegd
Flextender beoordeelt de cvs van de kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel in onderlinge vergelijking op de bovengenoemde gunningscriteria te beoordelen door Flextender. De kandidaten die het beste scoren op bovengenoemde criteria worden geselecteerd voor stap 3 in de beoordeling. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. De overige kandidaten worden niet voorgelegd aan de opdrachtgever voor verdere beoordeling.

Stap 3: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de cvs van de kandidaten die door Flextender zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria. Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten. Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties. De kandidaten die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 4 in de beoordeling). De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek. De overige kandidaten worden niet uitgenodigd voor een gesprek.

Stap 4: Selectiegesprek
In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende kandidaten voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De kandidaten dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde kandidaten op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal stap drie van de beoordeling worden herhaald. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het bovengenoemde profiel. Alle overige kandidaten worden geinformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren.

Planning

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 17 december 2025. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 15 december 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Optie tot verlenging

1 x 12 maand(en)

CV-eisen

• Maximaal 5 pagina's, opgesteld in het Nederlands;

• Minimaal 2 referenties.

Overige informatie

• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

• Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).

• Voor de toegang verlening tot alle systemen bij de Gemeente Ede is het verstrekken van een geboortedatum noodzakelijk. Deze zal worden opgevraagd bij de telefonische voorlopige gunning, en zal door de externe partij uitsluitend worden verwerkt voor dit doel en wordt niet opgeslagen voor andere doeleinden.