Senior adviseur helders perspectief

Omschrijving van de opdracht
Den Helder is een dynamische stad met acht kilometer strand, zee, duinen, een haven en een luchthaven. De stad heeft ambitieuze plannen om het woonklimaat, de werkgelegenheid en het toerisme te versterken. Als gemeente investeren we in de groei van onze organisatie en onze mensen. In deze context zoeken we een senior adviseur die bijdraagt aan de strategische ontwikkeling van Den Helder en het programma Helders Perspectief.

Het Helders perspectief is het ontwerpen en uitvoeren van één positioneringsstrategie voor de gemeente Den Helder en haar partners.

Je zorgt voor de juiste verbinding tussen Citymarketing Den Helder en de gemeente. In overeenstemming met alle relevante stakeholders stel je een positioneringsstrategie op. Aan de hand van deze strategie formuleer je een strategisch plan en uitvoeringsagenda, inclusief daaruit voortvloeiende projecten en doelstellingen.

De concrete opdracht voor de senior adviseur helders perspectief luidt:
- Ondersteuning geven aan het programma Helders perspectief
- Herijking van het BCF City Marketing

Na gunning dient de gegunde partij een geldig VOG te kunnen overleggen.
Zelfstandigen/ZZP-ers kunnen ook worden voorgesteld op deze aanvraag.

Kandidaatomschrijving

• Afgeronde hbo opleiding

• Tien jaar ervaring op het gebied van vrije tijd en/of toerisme bij een gemeente

• Ervaring op het gebied van citymarketing

• Uiterlijk beschikbaar per 1 april

Interviewplanning
De interviews worden gepland in de eerste week van april

Toelichting op rooster
Hybride werken is in goed overleg mogelijk

Dienstencategorie
Andere diensten

Voorwaarden voor deelname

20240529 Checklist dienstbetrekking of zelfstandige.pdf

Integriteitsverklaring handtekening.pdf

Werkervaring
De kandidaat beschikt over minimaal tien jaar ervaring bij een gemeente op het gebied van toerisme en/of vrije tijd. Geef dit duidelijk aan in het C.V.

Opleiding
De kandidaat beschikt over een afgeronde hbo opleiding in de richting van toerisme en/of vrijetijdskunde. Geef dit duidelijk aan in het C.V.

Gunningscriteria

Weging prijsdeel: 20 %

Ervaring
De kandidaat heeft minimaal vijftien jaar ervaring op het gebied van recreatie/toerisme/vrije tijd bij een gemeente.

Weging: 25 %

Ervaring
De kandidaat heeft ervaring op het gebied van citymarketing bij een gemeente. Geeft dit duidelijk aan in het C.V.

Weging: 25 %

Beschikbaarheid
De kandidaat is uiterlijk per 14 april beschikbaar of eerder indien mogelijk, voor het gevraagde aantal uur.

Weging: 10 %

Interview
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.

De kandidaat wordt tijdens het gesprek op de volgende elementen getoets:

• Kennis

• Ervaring

• Klik met het team

Weging: 20 %