Trainee Beleidsmedewerker Duurzaamheid Delft

Op de afdeling Ruimte & Economie Advies werken circa 35 adviseurs op tactisch en strategisch niveau aan het beleid en de advisering van projecten en gebiedsontwikkelingen in Delft. Je kunt ze ook wel het interne adviesbureau van de gemeente noemen, als het gaat om economie, mobiliteit, stedenbouw, duurzaamheid en klimaatadaptatie. Juist vanuit deze gezamenlijke afdeling maken we afgewogen keuzes voor de stad, haar inwoners, organisaties en bedrijven. 

Binnen het team Duurzaamheid pakken we onderwerpen op als klimaat, groen, circulair, milieu en energie. De opgave energietransitie is een brede opdracht welke voor een aantal onderdelen is belegd bij een apart opgaveteam en voor een aantal onderdelen bij de verschillende afdelingen. Gezamenlijk zijn we verantwoordelijk voor de uitvoering van onze ‘Delftse klimaatroute’.

Je functie

Als trainee ben je onderdeel van een professioneel team van adviseurs, procesregisseurs en specialisten en is je blik met name gericht op het faciliteren van de energietransitie (en duurzaamheid) bij verschillende doelgroepen. Belangrijke externe doelgroepen zijn bijvoorbeeld bedrijven die een eigen verplichting hebben om te verduurzamen en van het aardgas af te gaan, maar waarbij een gemeente een belangrijke rol kan spelen in het faciliteren, voorlichten en verbinden van relevante stakeholders. Als trainee kijk en werk je mee aan het omzetten van informatie naar kansen voor deze doelgroepen en fungeer je als belangrijke spil in de informatievoorziening tussen collega’s van binnen de organisatie en onze doelgroepen in de stad.  

Deze traineefunctie geeft je de kans om met een dynamisch onderwerp bezig te zijn, maatschappelijk relevant te zijn en binnen een gemeente te kijken hoe alles werkt. Door de spilfunctie in de informatievoorziening kan je een essentiële rol spelen in de realisatie van de energietransitie en ben je onmisbaar voor je collega’s.  

Kandidaat omschrijving

Jij bent positief ingesteld, hebt een frisse blik, ziet voornamelijk kansen en bent gericht op het faciliteren van deze kansen. Je bent een echte netwerker, stapt makkelijk op mensen af en weet jouw ideeën door te vertalen naar kansen voor Delft en haar doelgroepen.  
Tegelijkertijd zoeken we ook iemand die kan (wil) omgaan met een politieke omgeving.  

• De aangeboden kandidaat is beschikbaar voor gemiddeld 24 tot 36 uur per week vanaf 1 december 2025;

• Afgeronde HBO opleiding met betrekking tot milieu-onderwerpen / duurzaamheid / Ruimtelijke Ordening / bestuurskunde of andere relevante opleiding;

• De aanleverende partij dient bij de inschrijving een toelichting bij te voegen hoe de vakinhoudelijke en persoonlijke begeleiding vorm krijgt. De beoordeling van deze toelichting wordt verwerkt bij de beoordeling van de motivatiebrief.

Wensen

• Relevante werkervaring gerelateerd aan de energietransitie of beleidswerk bij een overheid.

Competenties

• pro-actief;  

• omgevingsbewust; 

• resultaatgericht; 

• overtuigingskracht. 

De matchgesprekken zijn gepland op 06-11-2025, tussen 13:00 uur en 16:00 uur uur.

Looptijd Overeenkomst

De aanvangsdatum voor de Overeenkomst is zo snel mogelijk na de gunning. Naar verwachting zullen de werkzaamheden 1 december 2025 aanvangen. De looptijd van de Overeenkomst bedraagt 12 maanden voor 24 tot 36 uur per week. Daarna kan de Aanbestedende Dienst eenzijdig besluiten de Overeenkomst 1 maal te verlengen met 12 maanden. De Overeenkomst eindigt van rechtswege op 30 november 2026 zonder dat hiervoor schriftelijke opzegging door Opdrachtgever is vereist. Indien Opdrachtgever de Overeenkomst wil verlengen, maakt zij dit uiterlijk een (1) maand voor het aflopen van de Overeenkomst kenbaar aan Opdrachtnemer.

CV-eisen

Het CV dient uit maximaal drie (3) pagina's te bestaan en dient voorzien te zijn van ten minste twee (2) referenten inclusief contactgegevens van de referent. Motivatiebrief dient uit maximaal één (1) pagina's te bestaan. Aanbestedende dienst houdt zich het recht voor om deze referentie daadwerkelijk na te gaan.