Beleidsmedewerker Gebiedsontwikkeling

Gemeente Altena werkt volop aan de doorontwikkeling van de Omgevingswet en het definitieve Omgevingsplan. Om deze ambities waar te maken, zoeken wij een beleidsmedewerker Gebiedsontwikkeling / Omgevingswet die via inhuur (detavast) start en zich op termijn kan ontwikkelen richting een vaste positie binnen de organisatie.

Jouw werk
Als beleidsmedewerker lever je een inhoudelijke bijdrage aan planologische en omgevingsrechtelijke vraagstukken. Je ondersteunt bij procedures, denkt mee over beleid en helpt initiatiefnemers verder in het Omgevingswet-denken: van "kan het?" naar "hoe maken we het mogelijk?".
Je werkt samen met ervaren beleidsmedewerkers, RO-juristen en projectleiders en krijgt de ruimte om je inhoudelijk verder te verdiepen.

Een greep uit je werkzaamheden:

• Ondersteunen en begeleiden van planologische procedures (zoals wijziging Omgevingsplan en BOPA's), in afstemming met interne en externe partijen;

• Meewerken aan het opstellen en doorontwikkelen van het definitieve Omgevingsplan;

• Behandelen en voorbereiden van principeverzoeken en ruimtelijke initiatieven, van eerste verkenning tot uitgewerkt voorstel;

• Fungeren als inhoudelijk aanspreekpunt voor initiatiefnemers, waarbij je zorgt voor heldere informatie en een zorgvuldige procesbegeleiding;

• Samenwerken met de RO-jurist bij het voorbereiden van anterieure overeenkomsten;

• Adviseren over vraagstukken binnen de fysieke leefomgeving, waaronder wonen, milieu en ruimtelijke kwaliteit.

• In verband met de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties kan deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP-er. Kandidaat is geen ZZP-er en is op basis van een arbeidsovereenkomst in dienst bij uw bureau.
• Kandidaat kan een Verklaring Omtrent Gedrag overleggen. Deze mag niet ouder zijn dan 3 maanden.
• Kandidaat is beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag wordt aangegeven.
• Kandidaat is in staat op de startdatum, zoals in de aanvraag wordt aangegeven, te starten met de opdracht. Mits in bezit van een juiste VOG en ondertekende bruikleenovereenkomst.
• Kandidaat beschikt over een eigen telefoon.
• Kandidaat heeft een afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau. Dit moet blijken uit het CV.
• Kandidaat heeft recente ervaring met werkzaamheden binnen de Omgevingswet, zoals het Omgevingsplan, BOPA's, planologische procedures of ruimtelijke initiatieven. Dit moet blijken uit het CV.
• Kandidaat beschikt over 1 of over meer referenties.
• Het uurtarief van de kandidaat is niet hoger dan het maximum tarief.
• Kandidaat heeft ervaring met werken binnen een gemeentelijke organisatie. Dit moet blijken uit het CV.
• Kandidaat staat ervoor open om na een periode van inhuur via een detavast-constructie in dienst te treden bij Gemeente Altena.

Wensen

• Kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar ervaring opgedaan binnen een gemeentelijke of andere publiekrechtelijke organisatie (bijv. gemeente, RWS, uitvoeringsorganisatie). (max 4 Punten)

• Kandidaat heeft ervaring in een projectmatige werkomgeving, bijvoorbeeld als projectondersteuner. (2 Punten)

• Kandidaat heeft ervaring met werkzaamheden in het kader van de Omgevingswet, zoals het Omgevingsplan, BOPA's, ruimtelijke onderbouwingen of vergelijkbare planologische procedures. (2 Punten)

• Kandidaat heeft ervaring met het voorbereiden, beoordelen of begeleiden van ruimtelijke initiatieven van inwoners, bedrijven of overheden. (2 Punten)

• Kandidaat heeft ervaring met het opstellen, controleren of inhoudelijk beoordelen van planologische of beleidsmatige documenten. (2 Punten)

• Kandidaat toont motivatie om zich inhoudelijk te ontwikkelen binnen gemeente Altena en heeft de ambitie om door te groeien naar een vaste positie. (2 Punten)

Competenties

• Kandidaat past binnen het team. (max 3 Punten)

• Kandidaat beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en kan op verschillende niveaus communiceren. (max 3 Punten)

• Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit. (max 3 Punten)

• Kandidaat beschikt over analytisch denkvermogen. (max 3 Punten)

• Je voelt je prettig in een rol waarin structuur, nauwkeurigheid en afstemming centraal staan. Je bent leergierig, werkt zorgvuldig en weet complexe informatie overzichtelijk te maken. Je schakelt gemakkelijk met verschillende disciplines en durft vragen te stellen als dat nodig is.

• Je begrijpt dat werken onder de Omgevingswet vraagt om een andere houding: meedenkend, oplossingsgericht en met oog voor bestuurlijke en maatschappelijke belangen. Humor, relativeringsvermogen en een open houding helpen je daarbij.

Klant: Gemeente Altena
Afdeling: Gebiedsontwikkeling
Werklocatie: Gemeentehuis

Gemeente Altena werkt volop aan de doorontwikkeling van de Omgevingswet en het definitieve Omgevingsplan. Om deze ambities waar te maken, zoeken wij een beleidsmedewerker Gebiedsontwikkeling / Omgevingswet die via inhuur (detavast) start en zich op termijn kan ontwikkelen richting een vaste positie binnen de organisatie.

Optie tot verlenging: Ja

Hybride: Geen verdere informatie

Aantal professionals of FTE: 1

Overig algemeen: De opdracht wordt ingevuld via een detavast-constructie. De kandidaat staat ervoor open om na een periode van inhuur in dienst te treden bij de gemeente Altena.