Directievoerder Boombestekken

We zoeken een senior directievoerder die de directie conform de UAV voert en toezicht houdt de uitvoering van de werkzaamheden. De werkzaamheden vinden plaats op locatie, vanuit de gemeentewerf Langeroode, Genielaan 1 in Alphen aan den Rijn.

De taken zijn

• Directievoering op de volgende bestekken:
  • snoeionderhoud aan bomen
  • kappen van bomen
  • planten van bomen
  • water geven van bomen
  • maaiwerkzaamheden
• Ondersteuning bij beantwoorden van de Meldingen Openbare Ruimte (MOR) betreffende het vakgebied bomen.

• Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding in de richting van Groen / Cultuurtechniek met tenminste 1 aanvullende cursus betreffende onderhoud aan bomen;
• Aantoonbare kennis van Handboek Bomen, doormiddel van een certificaat data-inspecteur, controleur of basistraining;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met directievoering in de groene sector;
• Je bent in bezit van rijbewijs (B), benoem dit duidelijk in het cv;

Wensen

• Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met directie voeren op het onderhoud van groen, bomen rooien, planten en snoeien (30 punten);
• In bezit van BVC/VTA certificaat (20 punten);
• In bezit van certificaat Wet natuurbescherming Niveau 2 (20 punten);
• Aantoonbare werkervaring met Tree Asset / Geo Visia, benoem duidelijk waar dit is opgedaan (15 punten);
• Uiterlijk beschikbaar per april 2026 voor gemiddeld 16 tot 24 uur per week (15 punten).

Competenties

• Teamspeler;
• Enthousiast;
• Communicatief vaardig;
• Samenwerkend;
• Nauwkeurig;
• Oplossingsgericht.

Organisatie
Alphen aan den Rijn is een 100.000+ gemeente midden in het groene hart. Met al onze collega’s werken we aan een toonaangevende dienstverlening. Op dit moment hebben wij grote behoefte aan een directievoerder met passie voor de groen in de openbare ruimte.
Het vakgebied behelst het directievoeren en daarbij toezichthouden op bestekken die door derden worden uitgevoerd op het gebied van onderhoud aan bomen (incl. het kappen en boomziektes). Daarnaast hebben we te maken met vele vragen, opmerkingen en verzoeken vanuit onze inwoners die adequaat afgehandeld moeten worden. Voor dit vakgebied zoeken we een directievoerder met verstand van bomen en ervaring heeft met het handboek bomen.

Stap 1: Uitnodiging voor een selectiegesprek

De administratieve partner beoordeelt de CV’s van de professionals die door de administratieve partner zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria:

• Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten;
• Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.

De professionals die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 2 in de beoordeling). De beste drie professionals worden uitgenodigd voor een gesprek. De overige professionals worden niet uitgenodigd voor een gesprek.

Stap 2: Selectiegesprek

In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende professionals voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met vertegenwoordigers van de organisatie. De professionals dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde professionals op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal stap één van de beoordeling worden herhaald.

De opdracht wordt gegund aan de professional die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het bovengenoemde profiel. Alle overige professionals worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. De opdrachtgever behoudt zich het recht voor om de opdracht niet te gunnen. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren.

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 25 maart 2026. De professionals die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op dinsdag 24 maart 2026 bericht. Overige professionals ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Optie tot verlenging: 1x 12 maanden

Hybride: Geen verdere informatie.

Overig algemeen:

• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

• Vanaf 1 oktober 2026 accepteren ze alleen leveranciers welke in het bezit zijn een SNA-certificaat (dit geldt niet voor ZZP’ers).

• Indien de professional personeel ter beschikking stelt, staat de professional in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi);

• Bring Your Own Device; in alle gevallen faciliteert de gemeente de laptop, mobiel dient zelf te worden meegebracht.

• Deze functie is ingedeeld in functieschaal 9.

• Werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr

• CV-eisen: Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.