Projectleider Civiele Techniek

De inzet betreft speficiek twee opdrachten.

• Gemeente Zevenaar, Duiven en Westervoort werken aan de tot standkoming van de snelfietsroute SFR12. Op het grondgebied van Duiven en Westervoort moeten nog delen worden gerealiseerd. Hier moet grond worden verworven, moet een brug worden gebouwd over de rivierweg en moeten delen van de route worden aangelegd. De werkzaamheden moeten 31 december 2027 opgeleverd zijn inclusief de financiele afwikkeling en afronding van de subsidietrajecten.
• Bouw- en woonrijp maken van Centrum Duiven fase 4. De herontwikkeling van het Centrumplan in Duiven nadert zijn einde met de bouw van de laatste fase. Voor de begeleiding van Bouw- en woonrijp maken van het gebied hebben wij een procesmatige projectleider nodig die de inhoudelijk vakdisciplines verbindt aan de opgave. Eind 2027 moet het project woonrijp opgeleverd zijn!

De beschikbaarheid van minimaal 20 uur per week op 1 april is een harde voorwaarde voor deze opdracht. Daarnaast zetten we deze opdracht eerst uit voor een half jaar. Binnen de gemeenten zijn veel ontwikkelingen die in elkaar grijpen. Op dit moment sturen we direct richting de uitvoering van deze projecten conform de planning.

• Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als projectleider Civiel op het gebied van herinrichtingsprojecten in de openbare ruimte bij een gemeente;
• Aantoonbaar beschikbaar op uiterlijk 1 april 2026 voor minimaal 20 uur per week (benoem duidelijk in cv);
• Een maximum uurtarief van € 115,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten en administratieve partner fee.

Wensen

• Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van civiele projecten waarbij kunstwerken zoals een brug aangebracht zijn. Beschrijf beknopt maar duidelijk het kunstwerk wat gebouwd is en de rol die je in het proces hebt gehad (benoem duidelijk in cv) (40 punten).
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met projectmatig werken (Benoem minimaal 5 referentieprojecten in het cv) (30 punten).
• Aantoonbare werkervaring met grondverwerving voor bouwprojecten en beschrijf de rol die je in het proces hebt gehad (15 punten).
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met herinrichtingsprojecten als projectleider civiel in de openbare ruimte (10 punten).
• Aantoonbaar beschikbaar op uiterlijk 1 april 2026 voor minimaal 24 uur per week (5 punten).

Competenties

• Aanpassingsvermogen;
• Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling);
• Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk);
• Resultaatgericht werken;
• Samenwerken;
• Assertiviteit;
• Organiseren;
• Analyserend vermogen;
• Plannen en organiseren.

Organisatie
1Stroom is de organisatie die werkt voor de gemeenten Duiven en Westervoort. De gemeenten zijn elk zelfstandig, met een eigen gemeenteraad en college van burgemeester en wethouders. Ze maken zelf keuzes in waar geld in wordt geïnvesteerd en ze stellen beleid op.

De ongeveer 300 medewerkers van 1Stroom werken op meerdere locaties. Om makkelijk te kunnen ‘flexen’ hebben we speciale werkruimtes ingericht en apparatuur ter beschikking. Samen hebben de gemeenten ongeveer 40.000 inwoners. Die kunnen bij hun eigen gemeente(-huis) terecht voor een paspoort, rijbewijs of uittreksel. Ook op het gebied van zorg en ondersteuning blijven inwoners in contact met hun ‘eigen’ gemeente. Dit geldt natuurlijk ook voor maatschappelijke organisaties en ondernemers die er zijn gevestigd.

Waar staan wij voor?
Een veerkrachtige organisatie middenin een vitale samenleving is onze ambitie. En een goede dienstverlening aan inwoners, organisaties en bedrijven is waar we altijd naar streven. Door een betrouwbare en betrokken partner te zijn, willen we bijdragen aan een samenleving waar het goed wonen en werken is.

Bij ons werken mensen die collegiaal, dienstverlenend, ondernemend en open zijn. De kernwaarden die we met elkaar hebben afgesproken zijn voor ons belangrijk: vertrouwen, aandacht en verantwoordelijkheid. Met energie, kennis en plezier vinden we oplossingen voor uitdagende vraagstukken van de twee gemeentebesturen waar we voor werken.

Planning

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 16 maart 2026. De professionals die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 13 maart 2026 bericht. Overige professionals ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Beoordeling

Stap 1: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de cv’s van de professionals die door de administratieve partner zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria.

• Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
• Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.

De professionals die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 2 in de beoordeling). De beste professionals worden uitgenodigd voor een gesprek. De overige professionals worden niet uitgenodigd voor een gesprek.

Stap 2: Selectiegesprek
In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende professionals voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De professionals dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde professionals op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal stap één van de beoordeling worden herhaald.

De opdracht wordt gegund aan de professional die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het bovengenoemde profiel. Alle overige professionals worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren.

Optie tot verlenging: 3x 6 maanden

Hybride: In overleg/ Onderlinge afstemming

Overig algemeen:

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

Fee administratieve partner
De administratieve partner brengt voor deze opdracht €1,90 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Nader te bepalen maar minimaal een dinsdag of donderdag!

Overige informatie

• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

• Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).

• BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de professional gebruik maken van eigen spullen.