Vakspecialist
Avri
Heistraat 47, 4909 BD Oosteind, Nederland
Begindatum:
1 nov 2026Einddatum:
-
Publicatiedatum:
27 aug 2026
Geen maximum
27 - 36 Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Zeker als je gewend bent om opdrachten als zzp-er uit te voeren, lijkt het bruto maandsalaris wellicht wat laag. Echter zijn dit de voordelen voor jou:
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Opdracht alleen mogelijk voor professionals in loondienst
Kijkende naar de inhoud van deze opdracht en de wet DBA, kan je deze opdracht alleen uitvoeren als je in loondienst bent. Je kunt ervoor kiezen om bij ons in loondienst te gaan om deze opdracht uit te voeren of via een extern advies- of detacheringsbureau (met akkoord van jouw huidige werkgever). Wij maken voor de betaling van facturen van advies- en detacheringsbureaus gebruik van een G-rekening.
Wil je voor de duur van deze opdracht bij ons in dienst komen?
Dat is mogelijk! Wij bieden je een uitzendovereenkomst aan, waardoor je de opdracht in loondienst vanuit ons uitzendbureau Projectversterkers B.V. kunt uitvoeren. Bereken hieronder jouw bruto maandsalaris.
Wat zijn de voordelen?
Zeker als je gewend bent om opdrachten als zzp-er uit te voeren, lijkt het bruto maandsalaris wellicht wat laag. Echter zijn dit de voordelen voor jou:
- Er wordt 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris uitbetaald.
- Het bruto maandsalaris wordt doorbetaald ook bij ziekte.
- Je bouwt vakantieuren op over de uren die je werkt, waardoor je tijdens opname van je vakantieuren je salaris krijgt doorbetaald.
- Opdracht Overheid draagt sociale verzekerings-premies voor je af, die recht geven op een ww-uitkering indien van toepassing, of op een ziektewetuitkering bij onverhoopte arbeidsongeschiktheid.
- Je krijgt indien gewenst een laptop, telefoon en simkaart van ons tot je beschikking.
- Je kunt deelnemen aan de personeelsactiviteiten van Opdracht Overheid.
- Collectiviteitkorting voor de Zorgverzekering bij CZ.
- Personeelskorting bij Centraal Beheer op verschillende verzekeringen.
Omschrijving
Wij zoeken een een vakspecialist (groen en reiniging). Ben jij breder georiënteerd op jouw vakgebied? Dat is een fijne 'plus'?
Als vakspecialist ben je samen met de gemeenten verantwoordelijk voor jaarlijkese aanpassingen van de DVO opdrachten en voor de totstandkoming van de tactische vertaling en jaarlijkse raming en planning van de DVO opdrachten door Avri
In de rol van vakspecialist zorg je voor een goede en prettige relatie met de deelnemende IBOR-gemeenten. Jij bent bijvoorbeeld geregeld in gesprek met de vakambtenaren van de gemeenten over de operationele als financiele voortgang DVO's en bijbehoorende werkbegrotingen. Het verzorgen van transparante (budget) afspraken en rapportages is de kern. Je werkt hiervoor samen met de vakspecialist contractmanager welke de eindverantwoording heeft voor de werkbegrotingen van de DVO's, werkvoorbereiders, directievoerder, toezichthouders, financeel adviseurs, teamleiders IBOR buitendienst en de relatiemanager.
Wij zoeken een collega die een warm 'hart'heeft voor het vak. Iemand die graag met ons meedenkt en meewerkt om onze ambitie waar te maken. Wij zien kansen om onze gemeenten te ontzorgen in de grote uitdagingen waar wij samen voor staan. Zie jij die ook? We hebben wel een idee. En wij zijn juist benieuwd naar jouw ideëen.
Je levert een bijdrage aan het intgraal beheren van de openbare ruimten van 2 IBOR-gemeenten, waarbij samenhang tussen diciplines zoals:
Als vakspecialist ben je samen met de gemeenten verantwoordelijk voor jaarlijkese aanpassingen van de DVO opdrachten en voor de totstandkoming van de tactische vertaling en jaarlijkse raming en planning van de DVO opdrachten door Avri
In de rol van vakspecialist zorg je voor een goede en prettige relatie met de deelnemende IBOR-gemeenten. Jij bent bijvoorbeeld geregeld in gesprek met de vakambtenaren van de gemeenten over de operationele als financiele voortgang DVO's en bijbehoorende werkbegrotingen. Het verzorgen van transparante (budget) afspraken en rapportages is de kern. Je werkt hiervoor samen met de vakspecialist contractmanager welke de eindverantwoording heeft voor de werkbegrotingen van de DVO's, werkvoorbereiders, directievoerder, toezichthouders, financeel adviseurs, teamleiders IBOR buitendienst en de relatiemanager.
Wij zoeken een collega die een warm 'hart'heeft voor het vak. Iemand die graag met ons meedenkt en meewerkt om onze ambitie waar te maken. Wij zien kansen om onze gemeenten te ontzorgen in de grote uitdagingen waar wij samen voor staan. Zie jij die ook? We hebben wel een idee. En wij zijn juist benieuwd naar jouw ideëen.
Je levert een bijdrage aan het intgraal beheren van de openbare ruimten van 2 IBOR-gemeenten, waarbij samenhang tussen diciplines zoals:
- Groen;
- Verharding;
- Riolering;
- Cultuurtechniek;
- Civieltechniek;
- Tijdig (laten) opstellen DVO's en bijbehorende werkbegrotingen;
- Tussentijdse (laten) opstellen financiële en operationele voortgangsrapportages;
- Bewaken uitputting budgetten als opstellen financiële en operationele forcast per DVO.
Werkzaamheden
- Opstellen en actualiseren van DVO's inclusief bijbehorende werkbegrotingen;
- Opstellen rapportages inclusief forecast financieel als operationeel synchroon lopend met de diverse P&C cycli;
- Opstellen integrale beheerplannen;
- Controleren diverse aanbestedingsdocumenten RAW systematisch UAV 2012 (versie 2025) en bijbehorende directieramingen;
- Adviserend over beheer en onderhoud en vervanging;
- Toetsing van ontwerp op beheerbaarheid;
- Afstemming met interne- en externe stakeholders.
Eisen
- Uiterlijk beschikbaar per 1 november 2026 voor gemiddeld 27 tot 36 uur gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen;
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal MBO+ niveau;
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met IBOR. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring binnen een samenwerkende gemeentelijke organisatie (SGO) en/of gemeente. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;
- Aantoonbare werkervaring met integraal beheer (groen en reiniging). Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met beheersystemen IBIS en ArcGis. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject.
Wensen en competenties
Wensen
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar in de rol van vakspecialist integraal beheer openbare ruimte groen en reiniging met een financiële achtergrond bij tenminste één middelgrote gemeente of SGO van circa 100.000 tot 200.000 inwoners. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject (30 punten);
- Aantoonbare werkervaring met het adviseren naar portefeuillehouders én beleids(vak)ambtenaren openbare ruimte bij het opstellen van DVO's en bijbehorende werkbegrotingen. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject (25 punten);
- Aantoonbare werkervaring in het opstellen van IBOR (kwartaal en jaar) voortgangrapportages als forecast operationeel en financieel. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject (25 punten);
- Aantoonbare werkervaring met RAW-systematiek en UAV 2012 (versie 2025), Nationale én Europese aanbestedingen. Benoem dit duidelijk in de offerte (20 punten).
Competenties
- Leiderschap: Je weet teams te motiveren en richting te geven;
- Communicatief sterk: Je schakelt moeiteloos tussen verschillende niveaus en belangen;
- Resultaat gericht: Je houd focust op doelen en levert kwaliteit;
- Analytisch vermogen: Je doorziet complexe vraagstukken en vindt oplossingen;
- Samenwerkingsgericht: Je creëert draagvlak en verbindt stakeholders;
- Sterke risicobeheersing en besluitvaardigheid.
Organisatie en team
Avri is een regionaal opererend middelgroot overheidsbedrijf gericht op optimale service aan de burgers. Avri voert haar werk uit voor 8 gemeenten in Gelderland, die de regio Rivierenland vormen, vanuit de missie "Een schoner Rivierenland tegen lagere kosten". Naast afvalbeheer legt Avri zich toe op het beheer van de openbare ruimte.
Gespreksinformatie
Stap 1: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De (minimaal 2) kandidaten die op basis van de gunningscriteria als beste worden beoordeeld, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek.
Stap 2: Selectiegesprek
Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de opdrachtgever. De opdrachtgever verifieert in het selectiegesprek of de betreffende kandidaten (inderdaad) voldoen aan het gewenste profiel (knock-outcriteria en de gunningscriteria). De opdrachtgever beoordeelt de betreffende kandidaten in onderlinge vergelijking op de in de inhuuropdracht genoemde competenties.
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 15 oktober 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op woensdag 14 oktober 2026 bericht.
Overige informatie
Benodigd aantal professionals: 1
Hybride werken: Nee
Optie tot verlenging: De opdracht kan 2 keer met 6 maanden worden verlengd.
Hybride: Je werkt flexibel van maandag t/m vrijdag, waarvan minimaal 2 dagen op kantoor.
Overig algemeen:
Offerte-eisen
Maximaal 5 pagina's cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf.
Overige informatie
- De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
- BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen apparatuur.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal -. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
Meer informatie
Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Nina de Jong via nina.dejong@kbenp.nl of met Ernst Schoneveld via ernst.schoneveld@kbenp.nl.
Wil je even sparren met een van onze adviseurs?
Neem contact op met onze opdracht adviseur over de opdracht. Je kunt natuurlijk ook contact opnemen via de contactpagina.
Nina de Jong
Contractmedewerker & Opdracht Adviseur
Afwezig
Werkdagen: ma, di, wo, do, vr
