Manager projectbeheersing – Ontwerp en Realisatie

• Je beschikt over een aantoonbare afgeronde en relevante opleiding op HBO- of WO-niveau. Dit blijkt uit het meegestuurde CV.
• Je beschikt over minimaal 2 jaar in de afgelopen 5 jaar aan aantoonbare relevante werkervaring met het werken aan middelgrote of grote bouwprojecten bij één of meerdere van de volgende publieke organisaties: Rijkswaterstaat, Waterschap, Provincie, Gemeente en/of semi-overheid (zoals Prorail, NS, Enexis, Tenned). Dit blijkt uit het meegestuurde CV. Onder relevante werkervaring wordt verstaan:
  • ervaring met het beheersen van projectkosten van (deels) civiele projecten en;
  • ervaring met risicomanagement van projecten op basis van de RISMAN methode en;
  • ervaring met planningsmanagement van projecten, waaronder het opstellen en beoordelen van GANTT planningen en;
  • ervaring met het opstellen van managementrapportages op het gebied van kosten, risico’s en planning en;
  • ervaring met kwaliteitsbewaking van (deels) civiele projecten en;
  • ervaring met de methode Systems Engineering.

Wensen

• Motivatiebrief (weging 15%):
  • Toelichting op de wijze waarop je jouw rol als IPM-lid invult, mede gebaseerd op ervaringen bij andere projecten. Hierbij dient met name te worden ingegaan op hoe je tegen de samenwerking met de overige IPM-leden (PM, CM, OM en TM) aankijkt of wenst in te vullen;
  • Toelichting op de motivatie van je om op deze opdracht in te schrijven.
  • De motivatiebrief mag maximaal 1 A4 pagina’s bevatten, lettergrootte 11, met kantlijnen 2cm of meer. Op de brief de naam van de administratieve partner, naam van de professional en naam van de opdracht vermelden. Hoe relevanter de toelichting, hoe hoger de professional scoort op dit gunningscriterium.
• CV met werkervaring als manager projectbeheersing (weging 20%):
  • De mate waarin je aantoonbare werkervaring heeft met het vervullen van de rol van manager projectbeheersing;
  • De mate waarin je ervaring heeft met het beheersen van projectkosten van (deels) civiele projecten;
  • ervaring met risicomanagement van projecten op basis van de RISMAN methode;
  • ervaring met planningsmanagement van projecten, waaronder het opstellen en beoordelen van GANTT planningen;
  • ervaring met het opstellen van managementrapportages op het gebied van kosten, risico’s en planning;
  • ervaring met kwaliteitsbewaking van (deels) civiele projecten;
  • ervaring met de methode Systems Engineering.
  • De mate waarin je aantoonbare werkervaring heeft met werken bij een overheidsorganisatie (zoals een waterschap);
  • De mate waarin je aantoonbare kennis heeft van Microsoft Project;
  • Primavera;
  • Relatics;
  • Djuma;
  • Unit4 financials;
  • CoPilot of daarmee vergelijkbare AI-tool;
  • De mate waarin je aantoonbare werkervaring heeft in de bouw en/of civieltechnische sector.
  • De CV mag maximaal 2 A4 pagina’s bevatten, lettergrootte 11, met kantlijnen 2cm of meer. Op de brief de naam van de administratieve partner, naam van de professional en naam van de opdracht vermelden. Hoe beter het CV, hoe hoger de professional scoort op dit gunningscriterium.
• Interview (weging 25%):
  • Mondelinge toelichting op de werkervaring bij de eisen;
  • Mondelinge toelichting op ervaringen op basis van het CV;
  • Mondelinge toelichting op voorbeelden van je aanpak van projectbeheersing uit eigen ervaring;
  • Je kan de motivatie voor deze opdracht nader toelichten, waarbij gelet zal worden op enthousiasme, resultaatgerichtheid en samenwerking.

Competenties

• Uitstekende uitdrukkingsvaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
• Organisatorische vaardigheden, zorgt voor duidelijke werkprocessen, verantwoordelijkheden en besluitvorming;
• Motiveren en verbinden – brengt mensen in beweging en zorgt voor een gezamenlijke richting.

Wij werken 24 uur per dag met water. Dat doen we voor zo’n 778.000 inwoners en bedrijven en de natuur in het oosten van Brabant. Dagelijks onderhouden en inspecteren wij dijken, zuiveren wij 300 miljoen liter water en zorgen we voor veilig, voldoende en schoon water. Onze hoogste prioriteit is om bij te dragen aan de veiligheid, gezondheid en het welzijn van de inwoners in deze regio. Bovendien staan wij voor innovatief en duurzaam waterbeheer. Dit doen wij voor nu en later, zodat ook onze kinderen en kleinkinderen hier de vruchten van kunnen plukken.

Het werkgebied van Aa en Maas ligt in het oostelijk deel van de provincie Noord-Brabant en heeft een omvang van ruim 161.000 hectare en ligt in meerdere gemeenten: ‘s-Hertogenbosch, Oss, Helmond, Meierijstad, Heusden, Maashorst, Deurne, Gemert-Bakel, Bernheze, Land van Cuijk, Laarbeek, Someren, Asten, Boekel, St. Michielsgestel, Geldrop-Mierlo, Waalwijk, Vught, Nuenen. In de gemeenten Waalwijk, Vught, Nuenen en Heeze-Leende beheert Aa en Maas een aantal onbewoonde gebieden, zoals natuur- of landbouwgronden.

Bij dit waterbeheer laten wij ons continu leiden door onze missie: “Het ontwikkelen, beheren en in stand houden van gezonde, robuuste en veerkrachtige watersystemen, die ruimte bieden aan een duurzaam gebruik voor mens, dier en plant in het gebied, waarbij de veiligheid is gewaarborgd en met oog voor economische aspecten”.

Vanuit onze missie hebben we de volgende hoofdtaken:

Veilig water,  burgers en bedrijven bieden we veiligheid tegen overstromingen door de dijken goed te beheren. Ook onderhouden wij beken, weteringen en sloten om wateroverlast te voorkomen.

Voldoende water, wij zorgen voor voldoende water voor de land- en tuinbouw én natuurgebieden.

Schoon water, voor 778.000 inwoners en bedrijven maken wij het afvalwater weer schoon. Ook controleren wij de waterkwaliteit van recreatieplassen. Bovendien zorgen wij dat beken, sloten en weteringen schoon zijn.

We nodigen in totaal van alle inschrijvingen de beste drie beoordeelde professionals uit voor een gesprek. De gesprekken vinden plaats op Maandag 14 september 2026, van 09:00 – 16:00u op het hoofdkantoor van waterschap Aa en Maas te ‘s-Hertogenbosch. Gezien de planning is het slechts in uitzonderlijke gevallen mogelijk hiervan af te wijken.

Optie tot verlenging: De opdracht kan met maximaal 3 x 12 maanden worden verlengd, inclusief de optie om de uren uit te breiden tot maximaal 16 uur per week.

Hybride: In overleg is het gewenst 1 dag per week ten kantore van Waterschap Aa en Maas aanwezig te zijn, dit kan de projectlocatie betreffen.

Overig algemeen:

Op de opdracht is Nederlands recht van toepassing.

Het op te geven uurtarief excl. BTW dient een all-in uurtarief te betreffen waarin alle kosten waaronder, maar niet gelimiteerd tot: salariskosten, reis- en verblijfkosten, overheadkosten, sociale lasten, algemene kosten, opleidingskosten, vervanging en winst en risico dienen te zijn inbegrepen.

Randvoorwaarden opdracht:
• Er dient gewerkt te worden volgens de processen en procedures van het waterschap;
• De in te zetten Manager projectbeheersing (MpB) mag niet in meerdere personen verdeeld te worden;
• De opdracht of een deel van de opdracht mag niet door andere medewerkers worden uitgevoerd van de administratieve partner op kantoor (door de backoffice);
• Indien de MpB niet voldoet gedurende de duur van de nadere opdracht aan de gestelde competenties, de benodigde expertise ontbreekt of geen match heeft met het opdrachtgeversteam is het waterschap gerechtigd om hem of haar te laten vervangen;
• Continuïteit van de MpB dient gewaarborgd te zijn middels vervanging van tenminste hetzelfde kwaliteitsniveau welke binnen 21 dagen ingeschakeld dient te worden. Indien er sprake is van vervanging vanuit de zijde van de administratieve partner dient dit vooraf ter goedkeuring aan Opdrachtgever worden voorgelegd. Kosten voor het eventueel inwerken van een vervanger, komen voor rekening van de administratieve partner;
• Halfjaarlijks, of zoveel vaker of minder vaak dan door WSAM nodig geacht wordt, vindt er een evaluatiegesprek met de betreffende MpB plaats.

Rechtsbescherming
Indien Inschrijver het niet eens is met de gunningsbeslissing kan beroep ingesteld worden tegen deze beslissing bij de rechtbank Oost-Brabant locatie 's-Hertogenbosch. Postbus 70584, 5201 CZ ’s-Hertogenbosch. De mededeling van het waterschap van een voorgenomen gunningsbeslissing houdt geen aanvaarding in, als bedoeld in artikel 6:217, eerste lid, van het Burgerlijk Wetboek, van het aanbod van de Inschrijver.

Het waterschap sluit niet eerder de overeenkomst op basis van een gunningsbeslissing dan nadat een termijn van vijf (5) kalenderdagen na (digitale) bekendmaking van de mededeling van die gunningsbeslissing is verstreken.

Een Inschrijver verliest zijn recht om op te komen tegen de gunningsbeslissing wanneer het waterschap niet binnen bovenstaande termijn na de (digitale) bekendmaking van de gunningsbeslissing is gedagvaard in kort geding voor de bevoegde voorzieningenrechter. De opschortende termijn dient Inschrijver derhalve ook als een vervaltermijn te zien waarbinnen hij tegen de gunningsbeslissing in rechte kan opkomen.

Het volgende tot de opschortende termijn dienen in acht te worden genomen:
• Indien een afgewezen Inschrijver voor het verstrijken van de opschortende termijn een kort geding aanhangig heeft gemaakt en de dagvaarding daarvan betekend is op het adres van het waterschap, zal het waterschap in beginsel de uitkomst van deze procedure (in eerste aanleg) afwachten voordat er verder uitvoering wordt gegeven aan de gunningsbeslissing en ondertekening van de opdracht.
• Inschrijvers die een voorziening in rechte willen vragen tegen de gunningsbeslissing dienen dit tijdig voor de afloop van de hierboven vermelde opschortende termijn schriftelijk mede te delen aan het waterschap onder gelijktijdige toezending van een conceptdagvaarding en met vermelding van de datum waarop de rechter de zaak zal behandelen.

Bij een aanbestedingsprocedure kan het voorkomen dat tussen het waterschap en ondernemers ontevredenheid ontstaat over hoe we in de aanbestedingsprocedure hebben gehandeld. Dat kan leiden tot een klacht. Hiervoor hebben we de Klachtenregeling Aanbesteding opgesteld. Het doel hiervan is om klachten over een aanbesteding op een laagdrempelige wijze af te handelen. Wie er een klacht in kan dienen en welke regels er verder gelden, leest u in de Klachtenregeling van Aa en Maas. U vindt de klachtenregeling op de website van Aa en Maas.