Omschrijving

Gemeente Oldambt is op zoek naar een tijdelijke collega voor ongeveer 4 uur per week die gespecialiseerd is in naturalisatie- en optieverzoeken. Hij/zij zal onze collegas begeleiden in deze dossiers en optreden als een vraagbaak, coach en sparringpartner. Hou je van de uitdagingen die het Nationaliteitsrecht biedt en ben je inhoudelijk goed op de hoogte van het werkveld van de Burgerlijke Stand? Dan zijn wij op zoek naar jou! In deze functie draag je daarnaast bij in de verdere teamontwikkeling van deze vakgroep en adviseer je de teammanager van Toegang KCC.

Jouw werkplek

We zoeken een ervaren kandidaat die het leuk vindt om kennis over te dragen en collegas wegwijs te maken in het Nationaliteitsrecht. Daarnaast coach je de collegas op het gebied van de Burgerlijke Stand in de volle breedte en neem je de ruimte om verbetervoorstellen te doen ten aanzien van processen, werkwijzen en/of beleid. Een dag per twee weken zit je dan ook met de collegas om tafel om ze te coachen en te voorzien van advies qua aanpak of inhoud.

Eisen

Je beschikt minimaal over hbo werk- en denkniveau;
Je bent een Burgerlijke Stand-specialist (NLQF6);
Je hebt minimaal 5 jaar ervaring op gebied van nationaliteitsrecht en meer dan 10 jaar ervaring op gebied van Burgerlijke Stand en/of Burgerzaken breed;
Als ervaren professional heb je actuele kennis van wet- en regelgeving op het gebied van Burgerzaken in het algemeen en de Burgerlijke Stand in het bijzonder.

Wensen en competenties

Wensen

Aantoonbare werkervaring als BS-specialist van meer dan 10 jaar.
Aantoonbaar over actuele kennis van de meest recente wet- en regelgeving rondom naturalisatieprocedures.

Competenties

Ervaren kandidaat die als coach en sparringpartner optreedt naar de collega's en deze vakgroep helpt in de verdere ontwikkeling.

Organisatie en team

Gemeente Oldambt is op zoek naar een tijdelijke collega voor ongeveer 4 uur per week die gespecialiseerd is in naturalisatie- en optieverzoeken. Hij/zij zal onze collega's begeleiden in deze dossiers en optreden als een vraagbaak, coach en sparringpartner. In deze functie draagt de professional bij in de verdere teamontwikkeling van de vakgroep en adviseert de teammanager van Toegang KCC.

Gespreksinformatie

Op basis van werkervaring, kennis en persoonlijkheid wordt getoetst welke kandidaat het beste aansluit bij de opengestelde opdracht. In eerste instantie zullen maximaal 2 kandidaten uitgenodigd worden. Het betreft geen warme stoel, maar de praktijk wijst uit dat er vaak kandidaten worden ingeschreven die niet voldoen aan de gewenste ervaring. De briefselectie is op 6 januari 2026. De gesprekken zijn op 13 januari 2026.

Overige informatie

Benodigd aantal professionals:

Optie tot verlenging: Niets over bekend. Toelichting op rooster: 4 uur per week beschikbaar of 8 per 2 weken. Bij voorkeur maandag en/of woensdag.

Dienstencategorie: Andere diensten
CPV code: 75000000-6 - Diensten voor openbaar bestuur, defensie en sociale verzekering.

Hieronder vind je meer informatie over het aanmeldproces en antwoorden op veelgestelde vragen. Niet gevonden wat je zoekt? Neem dan contact op met Susan Peschier via susan.peschier@kbenp.nl.